【正文】 存在的不足： 一對工作的前瞻性把握不夠。為住院老干部送支票次，指導書法協(xié)會太極拳協(xié)會釣魚協(xié)會參加省市級表演比賽次。對此，我抱定一種樂觀豁達和奮發(fā)向上的心態(tài)，擯棄世俗雜念，安心做好老干部工作。能夠將學到的理論轉換成實際行動，做學習“三個代表”實踐“三個代表”的宣傳者推動者。為了服務上臺階，經(jīng)常警示自己要自覺作到“四勤”：勤動腦對脾氣暴躁的老同志，說話千萬要注意分寸；勤動嘴多對老同志噓寒問暖；勤動手多為老同志解難排憂；勤跑腿為老干部發(fā)送東西動作要快。難怪有了解實情的兄弟廳局的離退休老干部感嘆：“你們的老干部處，把有些老干部子女沒有做到的，也做到了。突出建章立制，不斷加強制度效能的建設。 三、注重實效，圍繞一個“干”，把每一件小事做細、做實。及時傳達上級防治非典工作部署，增強老干部自我保護意識。我每星期都在老干部活動中心值班，直接面對每一個老干部，聽到的離騷話怪話相對多一些，有時是難聽的謾罵，我有剛直的性格，想到組織分配我到老干部處的談話，想到處長的諄諄教導，我都把委屈和淚水咽到肚里，自己經(jīng)常安慰自己，不要傷心，不要悲觀，為了組織受點委屈算不了什么。組織開展了老干部學習“xxxx”知識競賽活動，統(tǒng)一出題，集中解答，鞏固了學習成果，掀起了學習“xxxx”的新高潮。為使工作有突破，我虛心請教做老干部工作的經(jīng)驗和體會，利用我上班時新局和老局兩頭跑的便利條件，我經(jīng)常去省農(nóng)科院老干部處，交流老干部工作中的心得和體會。每次參加社會上的一些大型活動，我又成了“保育員”，要叮囑不要忘了帶口杯，天冷時，提醒家里人給多穿了衣服沒有；分發(fā)物品時，送到家去還要囑咐那些先吃，那些是可以后放一放的。在服務工作上做到熱情周到，突出一個“勤”。作為一名黨員，始終堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦，精讀深學了十六大報告，深刻認識到“兩個務必”對現(xiàn)實工作的指導意義，認識到“立黨為公執(zhí)政為民”的立足點和歸屬點是什么。老干部工作面寬情況多具體繁雜工作量大。探視慰問住院老干部次，接待老干部來電來訪余次。今年來我先后完成了《中共中央組織部組織的離休干部專題統(tǒng)計》《_年離休干部情況統(tǒng)計表》《全省離退休干部發(fā)揮作用統(tǒng)計表》和《離休干部醫(yī)療改革統(tǒng)計報表》，為工商系統(tǒng)自垂直以來，關于離退休干部工作數(shù)據(jù)管理的科學化規(guī)范化提供了清晰詳盡的資料。努力學習業(yè)務知識，做老干部工作的內(nèi)行。在值班室，我是老干部的心理“疏導員”，有些老干部心中不快，什么世俗偏見，什么家長里短，你要傾聽，并有的放矢做好他們的思想工作。結合省會開展的“三講一樹”的東風，引導老干部改變生活陋習，捍衛(wèi)自身健康。 誠然，在工作中，由于我本人工作經(jīng)驗有限，不可避免地存在這樣那樣的問題，希望大家在以后的工作中給予批評和指正。在服務項目上積極拓寬渠道，力爭一個“全”。你們不是在做工作，是在盡孝。我結合老干部活動中心的具體情況，在處長的指導下，制定了《老干部活動中心學習制度》等八個有關活動中心的制度，使老干部活動中心走向了制度化規(guī)范化。 誠然，在工作中，由于我本人工作經(jīng)驗有限，不可避免地存在這樣那樣的問題，希望大家在以后的工作中給予批評和指正。結合省會開展的“三講一樹”的東風，引導老干部改變生活陋習，捍衛(wèi)自身健康。在值班室，我是老干部的心理“疏導員”，有些老干部心中不快，什么世俗偏見，什么家長里短，你要傾聽，并有的放矢做好他們的思想工作。努力學習業(yè)務知識，做老干部工作的內(nèi)行。今年來我先后完成了《中共中央組織部組織的離休干部專題統(tǒng)計》、《二○○三年離休干部情況統(tǒng)計表》、《全省離退休干部發(fā)揮作用統(tǒng)計表》和《離休干部醫(yī)療改革統(tǒng)計報表》，為工商系統(tǒng)自垂直以來，關于離退休干部工作數(shù)據(jù)管理的科學化、規(guī)范化提供了清晰詳盡的資料。探視、慰問住院老干部53次，接待老干部來電來訪80余次。耐心服務，做老干部的貼心人。退休干部工作總結3篇 200x年，我以“xxxx”重要思想為指針，圍繞處里的工作部署，結合自己的工作分工，執(zhí)行老干部政策，比較圓滿地完成了任務。 三、熱心