【正文】 11月底前完成。（區(qū)《條例》宣講分團） （二）學習活動 組織領導干部專題學習。 做好統(tǒng)計行政指導工作。對在執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為，檢查組須及時辦理立案手續(xù)，并將執(zhí)法檢查中所搜集的有關證據(jù)、資料和處理建議上報局辦公室，區(qū)統(tǒng)計局將按照《統(tǒng)計法》、和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》以及《省統(tǒng)計違法案件查處辦法》等規(guī)定，依法嚴肅查處。 嚴肅指導工作紀律。 服務基層調(diào)研。（鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計站、開發(fā)區(qū)統(tǒng)計科，局各部門） 三、工作要求 強化組織領導，落實制度保障。具體如下： 一、工作目標 鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計站設立率100%、集中辦公率100%、光纖專線接入率100%、通過省局合格評定率100%；統(tǒng)計規(guī)范化建設合格率100%；聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)規(guī)范化建設合格率達到70%以上；部門規(guī)范化建設合格率達到50%以上。申報“基層規(guī)范化創(chuàng)新做法”、“服務基層宣傳作品”、“優(yōu)秀基層宣傳作品”、“基層崗位業(yè)務規(guī)范”四個單項成果各2個以上，分別于7月上旬、11月上旬前完成。 輕微違法行為警示。根據(jù)人事變動，及時調(diào)整以局長任組長的統(tǒng)計行政指導工作領導小組，完善主要領導為第一責任人、分管領導為具體負責人的統(tǒng)計行政指導工作領導機構(gòu)，保證行政指導工作的順利開展。根據(jù)本計劃，區(qū)統(tǒng)計局將抽調(diào)人員組成專業(yè)檢查組，依法組織實施統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作（具體檢查時間另行通知）。根據(jù)市局文件要求，積極做好全區(qū)統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報單位“六五”普法學習、考試和登記工作，完成普法任務，提高法律意識。區(qū)統(tǒng)計局成立《條例》宣講分團，宣講分團負責轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)政府領導和統(tǒng)計人員，承擔經(jīng)常性統(tǒng)計調(diào)查任務的企事業(yè)單位負責人和統(tǒng)計人員的集中宣講工作。10月底前完成。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、開發(fā)區(qū)，要指定專人具體負責轄區(qū)內(nèi)《條例》宣傳工作。（辦公室） 組織統(tǒng)計人員專題在線學習。切實做好新增“一套表”調(diào)查單位統(tǒng)計法律事務告知工作，在規(guī)定期限內(nèi)完成告知書的送達、回收及存檔，建立工作網(wǎng)絡，明確法定權力、義務關系。 一、加強組織領導，推進依法行政 完善依法統(tǒng)計領導機制。情節(jié)嚴重的，應當及時立案查處，依法追究法律責任。 服務發(fā)展建議。 嚴格督查指導，建立長效機制。（辦公室） 籌備召開區(qū)級統(tǒng)計規(guī)范化現(xiàn)場推進會、基層規(guī)范化典型專題示范交流會，并形成活動總結(jié)上報材料，10月下旬前完成。（鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計站、開發(fā)區(qū)統(tǒng)計科，局各部門） 深入開展全員參與“我是規(guī)范統(tǒng)計崗”活動。根據(jù)統(tǒng)計行政管理和服務職能，對全國性大型普查，大型抽樣調(diào)查、專項調(diào)查等重點項目，實施重點培訓和分級培訓輔導，指導轄區(qū)內(nèi)有關部門、統(tǒng)計調(diào)查對象加強調(diào)查工作的組織領導，掌握統(tǒng)計方法制度，如實提供統(tǒng)計資料，保障統(tǒng)計資料的完整性、真實性，及時完成各項統(tǒng)計調(diào)查任務。圍繞基層單位統(tǒng)計工作