6鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才工作計(jì)劃(專業(yè)版)
【正文】 營造 “ 四個(gè)環(huán)境 ” ，實(shí)施人才服務(wù)。一是建立科學(xué)的人才評(píng)價(jià)機(jī)制，糾正重學(xué)歷、資歷，輕能力、業(yè)績(jī)的傾向；二是建立淘汰機(jī)制，打破人才管理的終身制，建立起人員績(jī)效考核檔案，以動(dòng)態(tài)管理解決有進(jìn)無出的問題。在各類制度、規(guī)定的允許范圍內(nèi)，出臺(tái)人才政策，發(fā)揮政策對(duì)人才成導(dǎo)向作用，以達(dá)到廣羅人才，人盡其才的目的；二是營 第 2頁 共 2頁
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1