【正文】 建立完善的社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)行、資金支撐、信息服務(wù)、監(jiān)督檢查、社會(huì)化服務(wù)和內(nèi)部管理等六大體系。三是做好了與地稅的核定，對(duì)帳銜接工作，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)主動(dòng)到勞動(dòng)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)登記、申報(bào)、核定社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，由企業(yè)主動(dòng)到地稅部門(mén)繳費(fèi)的良性運(yùn)轉(zhuǎn)。通過(guò)全體干部的全面宣傳和動(dòng)員，到 5 月底，全縣續(xù)保人數(shù) 40 人。 1－ 5 月份共收取特殊人員醫(yī)療保障基金 100 萬(wàn)元，支出基金 56 萬(wàn)元，當(dāng)年結(jié)余 44 萬(wàn)元，累計(jì)結(jié)余 71 萬(wàn)元。凈增 454 人，完成市下達(dá)任務(wù)的 %，到 5 月底，全縣企業(yè)共參保人數(shù) 12875 人，其中在職 10343 人，離退休 2532 人。 （ 2）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 共收取機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi) 1219 萬(wàn)元（其中基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入 1214 萬(wàn)元），完成年度任務(wù) 3016 萬(wàn)元的 %；支出基金 1261 萬(wàn)元（其中基本養(yǎng)老金支出 1218 萬(wàn)元），當(dāng)年結(jié)余 42 萬(wàn)元，累計(jì)結(jié)余 1029 萬(wàn)元。上半年還及時(shí)落實(shí)增資政策，按照泰人勞社〔 2024〕 2 號(hào)文件精神，周密安排，精心準(zhǔn)備，認(rèn)真細(xì)致做好這次增資工作。 1－ 5 月份，共結(jié)算報(bào)銷(xiāo)住院費(fèi)用 400人次。如：擴(kuò)面工作進(jìn)展不快；全縣社區(qū)管理工作有待進(jìn)一步開(kāi)展；網(wǎng)絡(luò)建設(shè)尚待開(kāi)拓等等。 。 半年來(lái)，通過(guò)全體人員的共同努力，社會(huì)保險(xiǎn)各項(xiàng)工作基本實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半，為完成全年工作任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。一是重抓醫(yī)療費(fèi)用審核。做到四個(gè)規(guī)范，即：規(guī)范數(shù)據(jù)庫(kù)資料，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，規(guī)范稽核辦法，規(guī)范發(fā)放職責(zé)。 （二）基金收支情況（ 1－ 5 月份）： 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)收支情況 （ 1）城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 共收取城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi) 1621 萬(wàn)元（其中基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入 1616萬(wàn)元），完成年度任務(wù) 2770萬(wàn)元的 %；支出基金 1211 萬(wàn)元（其中基本養(yǎng)老金支出 1122 萬(wàn)元），當(dāng)年 結(jié)余 410 萬(wàn)元，累計(jì)結(jié)余 2200 萬(wàn)元。到 5 月底，共參保人員 8541 人，其中在職 6917人，離退休 1624 人。 公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助 共收取公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助 86 萬(wàn)元，支出基金 90 萬(wàn)元，當(dāng)年結(jié)余 4 萬(wàn)元，累計(jì)結(jié)余 68 萬(wàn)元。三是加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理工作，協(xié)同醫(yī)療科到各定點(diǎn)機(jī)構(gòu)檢查 53 次。五是進(jìn)一步理順社保機(jī)構(gòu)與財(cái)政、