4某年度高級經(jīng)濟(jì)師個人總結(jié)范文(專業(yè)版)
【正文】 公司對在這次技術(shù)比武 、崗位練兵中取得優(yōu)異成績的 34 名選手授予 “ 鄂鋼技術(shù)能手 ” 稱號，頒發(fā)了高級工技能鑒定證書。 以改善 指標(biāo)為重點，組織開展指標(biāo)爭先創(chuàng)優(yōu)競賽活動。還在銷售部開展 “ 落實財務(wù)預(yù)算制，努力促銷 增效 ” 競賽，8 月份銷售成品鋼材 萬噸，其中熱軋材高出預(yù)算價格 元 /t，為公司增加利潤 萬元。 xx 年，積極參與組織在七個主體生產(chǎn)單位，開展煉鐵工、軋鋼工等八大工種崗位練兵、技術(shù)比武活動，此次活動歷時六個月，涉及 557 名競賽選手。 如在安全方面，協(xié)助組織以 “ 安康杯 ” 競賽為載體，充分發(fā)揮兩級勞動保護(hù)監(jiān)督檢查委員會和工會勞動保護(hù)檢查員的作用，抓好群眾性安全防范工作。各單位根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)進(jìn)行了層層分解、層層落實，從而促進(jìn)了指標(biāo)的改善。尤其是去年二季度以來，公司工會針對企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)成本過高和嚴(yán)峻的市場形勢，先后在 “ 一鐵兩鋼 ” 、供應(yīng)、銷售系
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