【正文】 二要多思考。 第四，要抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)和風(fēng)險點，首先要明確，哪些是單位的重點領(lǐng)域，哪些是單位的廉政風(fēng)險點，哪些崗位和部門在廉政方面容易出問題，作為黨委書記一定要心中有數(shù)，所以要查找風(fēng)險點，制定整改措施，對這些點，黨委書記一定要做到清清楚楚，財務(wù)、人事應(yīng)該怎么控制，要重點盯控，要堅決的把住、要緊盯不放，確保不出問題。黨委工作不同于行政，行政工作具體的任務(wù)多，黨委工作要找準(zhǔn)本單位、本公司的中心工作，站段就是安全運輸生產(chǎn)，公司就是抓經(jīng)營 、抓效益。把方向，就是各項工作符合黨的路線方針政策，符合鐵道部黨組的要求，符合路局、路局黨委的各項工作部署。一為道。我們說家很重要，如果拿家和企業(yè)、事業(yè)相比，那么企業(yè)就比家重要，事業(yè)比企業(yè)更重要，不能把做事業(yè)看作是做企業(yè)，更不能把企業(yè)當(dāng)作是事業(yè)。如果我們把這三步棋下好，把這三天的事管好，那我們每天將是忙得不得了。三三就是要下好三步棋，管好三天的事。如果擺好了這四種位置，工作中就不會出現(xiàn)問題。黨委書記和行政領(lǐng)導(dǎo)，在工作中是同志，在班子里是搭檔，在生活上是朋友。說這句話并不是說其他領(lǐng)導(dǎo)不可以這樣，也需要人品好，但做書記更要講求人格好，更要注重人品的力量。同時，拿得起也是一種能力，是當(dāng)書記的必要條件，還要符合老百姓心目中的價值觀、道德觀。 高明，就是要做到勝人一籌。必須重視人才。因此，企業(yè)黨委書記的第一位任務(wù)，就是要把企業(yè)的風(fēng)氣搞正。但我覺得現(xiàn)在當(dāng)好書記不容易。 風(fēng)氣就這么重要，黨委書記一定要管風(fēng)氣。 聰明。 如果我們黨委書記不夠高明，不比別人強，那么我們就不是領(lǐng)導(dǎo)了，工作起來我們就會被動。書記為什么要講會 妥協(xié)，不是書記們沒本事，而是 第 5 頁 共 19 頁 一種放權(quán)或授權(quán)的方法，放權(quán)、授權(quán)讓別人去干，不需要所有的事都自己干。職工群眾要求書記是正面的形象，不接受書記負(fù)面的一面，更不容忍書記在 第 6 頁 共 19 頁 工作中有失水準(zhǔn)。 什么樣的人才能做朋友，李瑞環(huán)同志 在《辯證法隨談》中對朋友說了三句話，不忘老朋友，廣交新朋友，永做好朋友。比方說參與經(jīng)營工作，這就是黨委工作延伸到行政工作中去 。書記要站在一個鏈條上考慮問題，就是昨天、今天、明天的問題都要考慮，考慮的是一個系統(tǒng)工程，不是就事論事。無論是理論研究還是實踐探索都有很大的發(fā)展空間。他們靠的是什么，靠的是思想，并非物質(zhì)刺激。要做到這一點，我的體會就是要把主要精力放在班子建設(shè)上，用責(zé)任樹風(fēng)氣，以真心聚士氣，靠合力干事業(yè)。特別是班子的思想素質(zhì)，黨委書記是班子的領(lǐng)頭羊，要提高班子的思想素質(zhì)，一些基本要求必須要落實，一些黨的方針政策，鐵道部黨組的總體要求和部署，路局黨委的工作重點 班子都要掌握。一些黨委書記工作往往脫離中心，開展活動脫離行政，兩張皮，工作沒有成效，得不到認(rèn)可。怎么去形成。從實踐中總結(jié)、從實踐中提高，學(xué)習(xí)的最終目的是要運用所學(xué)的理論知識指導(dǎo)工作實踐，通過實踐把我們的思路、想法、措施和辦法運用起來，再從實 踐中不斷去總結(jié)、提煉，最終提高工作質(zhì)量。要提高自身素質(zhì)，一要多學(xué)習(xí)。 要約束一把手，絕不能在這個上面出問題，今后每一位班子成員的表態(tài)、發(fā)言都記錄在案，出了問題要按照記錄追究責(zé)任，不管提議、還是建議，都必須負(fù)責(zé)任，黨委書記要對三重一大這項工作高度重視，這是控制廉政建設(shè)的一個很好的機制制度，要把這項制度很好的落實下去，特別是一些公司，一定要把握好， 第 16 頁 共 19 頁 該上會的一定要上會，多一份意見也就少一些錯誤，就能使決策更加合理、更加科學(xué)。 帶隊伍，黨委書記要帶好干部隊伍、職工隊伍，提高隊 伍素質(zhì)。要干什么。黨務(wù)工作的目標(biāo)是無形的，不是有形的，但它能產(chǎn)生有形的結(jié)果。上游是資本經(jīng)營，中游是產(chǎn)品，下游是輻射的服務(wù)業(yè)。所以，目標(biāo)和戰(zhàn)略就是旗幟，就是企業(yè)的明天和后天，要引導(dǎo)廣大職工跟著旗幟走。我們講兩個文明一起抓，就是將兩個文明應(yīng)該通吃，很難想象出一個企業(yè)如果黨委工作一塌糊涂，其他工作卻蒸蒸日上，這 種情況是不多見的。因此，工作過程中要處理好四位一體的關(guān)系，就是工作要 做到到位，不越位，不缺位，不錯位。因為職工群眾相信書記是公道的、正派的，相信書記能夠給他們一個公正的回答，相信書記能做到讓他們心理平衡，給他們一個公正的待遇，正因為他們有這樣的精神寄托才來找書記反映問題。如果領(lǐng)導(dǎo)都干了不但干不好，別人還沒有積極性。據(jù)我所知，書記戰(zhàn)線的同志們做了不少工作，心里的苦衷也不少，迷惑也不少，困惑也很多，要解決這些問題，就要用三明來面對現(xiàn)實。當(dāng)然，如果光看問題不看成績，就會對發(fā)展失去信心。如果企業(yè)的各種關(guān)系都能達(dá)到如膠似漆的地步，那么我們的什么事就都好做了。大家都知道自然界有風(fēng)，很厲害，可以置人于死地。 管風(fēng)氣。過去常講，看人家兩個人好的如膠似漆。如果只看到成績看不到問題，企業(yè)就無法進 步，就無法發(fā)展。因此，就要求黨委書記們做一名開明領(lǐng)導(dǎo)。這種說法有偏頗，但從另一方面也說明了一個道理，領(lǐng)導(dǎo)不能包攬一切，不能把什么事都干了 。 日常生活中，書記接觸到的職工來信來訪，職