【正文】 組織工作要適應(yīng)新形勢新任務(wù)提出的更新、更高的要求，堅持圍繞中心服務(wù)全縣工作大局、服務(wù)黨員干部和各類人才、服務(wù)人民群眾，讓黨滿意、讓人民滿意 。大力加強農(nóng)村基層組織建設(shè)，選好配強農(nóng)村 “ 兩委 ” 班子，真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護廣大基層干部，使黨的基層組織和黨員干部始終成為忠實踐行科學(xué)發(fā)展觀的中堅力量。要根據(jù)形勢發(fā)展的需要，進一步健全完善黨代會常任制的相關(guān)配套制度措施，積極試行黨代表任期制，健全黨代會閉會期間發(fā)揮代表作用的各項制度。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以省、州、縣黨委統(tǒng)一組織開展的 “ 解放思想、深化改革、科學(xué)發(fā)展 ” 大討論為契機，進一步解放思想，更新觀念，把思想認識從那些舊觀念、老做法和舊體 制的束縛中解放出來，從各種不適應(yīng)發(fā)展要求的思維定勢、條條框框中解放出來，做解放思想、實事求是、與時俱進的表率。當(dāng)前，我縣正處于全面貫徹落實黨的 **大精神，努力實現(xiàn)富民強縣、全面建設(shè)更高水平小康社會和構(gòu)建和諧社會目標(biāo)的關(guān)鍵時期，也是更新觀念、加快發(fā)展、大有作為的重要時期，發(fā)展的任 務(wù)十 第 5 頁 共 13 頁 分艱巨，迫切需要堅強有力的組織保障。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，關(guān)鍵在黨組織，關(guān)鍵在各級領(lǐng)導(dǎo)干部。 長期以來，縣委把組織工作放在事關(guān) **發(fā)展全局的重要位置來抓，全縣各級黨委和組織部門認真貫徹中央和省、州黨委 XX縣區(qū)委的部署要求，把組織工作放到構(gòu)建和諧 **的大局中來謀劃，積極探索、大膽實踐，大力推進組織工作內(nèi)容和形式的創(chuàng)新，著力加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)，思想理論、組織建設(shè)、制度建設(shè)、黨內(nèi)民主建設(shè)、干部選拔、人才培養(yǎng)引進使用等工作都取得了顯著成績，有的工作走在了全州乃至全省的前列，為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強的組織保障。只有始終堅持圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，把組織工作與全縣經(jīng)濟社會發(fā)展更加緊密地結(jié)合起來，引導(dǎo)各級黨組織和廣大黨員干部聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展，把全縣各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用更好地發(fā)揮出來，才能更好地找準(zhǔn)位置、履行職責(zé)，團結(jié)和帶領(lǐng)全縣各族干部群眾，為加快全面建設(shè)小康社會進程而努力奮斗。比如，早在 2024 年，我縣就在全省率先試行了黨代會常任制，經(jīng)過四年多的探索實踐，與黨代會常任制相配套的制度措施不斷健全完善，現(xiàn)在這一制度已在全州各縣市推廣；我們積極探索干部選拔任用的新方式、新途徑，在全州率先開展 了科級干部公開自薦工作，進一步擴大了識人選人用人渠道，先后有 27 名優(yōu)秀年輕干部通過自薦走了領(lǐng)導(dǎo)崗位；我們在全州率先使用多媒體提供聲像資料討論決定干部任用，并建立了領(lǐng)導(dǎo)干部多媒體聲 第 6 頁 共 13 頁 像資料庫，豐富了干部選拔和管理的內(nèi)容和形式；我們著眼于提高基層干部隊伍的整體素質(zhì)，實施了 “ 村官培養(yǎng)工程 ” ，選聘了48 名大中專畢業(yè)生到村委會、社區(qū)工作，優(yōu)化了村社干部的知識結(jié)構(gòu) …… 等等。要不斷豐富培訓(xùn)內(nèi)容，改進培訓(xùn)方式，努力提高干部教育培訓(xùn)的針對性和實效性，使廣大黨員干部真正成為科學(xué)發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進者。 四要整體推進黨的基層組織建設(shè)。要更加自覺地把組織工作放在經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中來謀劃和推進，深入把握組織工作的特點規(guī)律，不斷研究新情況、解決新問題，使組織工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，更加符合形勢發(fā)展的需要，更加符合人民的愿望。 同志們，組織工作任務(wù) 艱巨、責(zé)任重大、使命光榮。 三要創(chuàng)造良好的組織工作環(huán)境。加強和改 進