4科長的年度述職報告(專業(yè)版)
【正文】 科級領(lǐng)導(dǎo)干部也堅持不定時檢查履行崗位職責(zé)情況，及時掌握一線崗位工作狀況，有效解決現(xiàn)場突發(fā)問題，降低了薄弱環(huán)節(jié)和廉政風(fēng)險隱患。通過這些活動，增進了黨員與群眾之間的溝通聯(lián)系，增進了科室人員的歸屬感和融洽度，加強了工作配合與默契程度，防范了因溝通不足等問題 而形成風(fēng)險隱患。先將一年來的工作情況述職如下： 一、思想政治工作 （一）抓政治教育活動方面。同時，也對被培養(yǎng)人定期向黨組織匯報自己的思想動態(tài)以及學(xué)習(xí)情況提出 規(guī)范和要求，將入黨積極分子的培養(yǎng)和發(fā)展工作常態(tài)化。 把廉政工作和思想動態(tài)分析制度相結(jié)合，開展經(jīng)常性的談心談話，全面掌握干部的思想動向，充分調(diào)動大家的工作積極性。主動收集外界意見，接受社會監(jiān)督，針對意見和問題，及時督促整改，促進執(zhí)法的公 開、公平、公正，同時也有利于提高辦事效率，深受各屆的好評。先后組織科室干部學(xué)習(xí)了 ****、 ****在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗會議上的講話精神、 ****在全國 ****工作會議上的講話精神等，積極在科室營造良好的廉政氛圍。通過一系列的學(xué)習(xí)教育活動，增強了黨員的黨性認識，提高了黨性修養(yǎng)，樹立了正確的世界觀、
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