3關(guān)于安全隱患出現(xiàn)與對策的幾點(diǎn)建議(專業(yè)版)
【正文】 工人一般來自農(nóng)民工，應(yīng)實(shí)行長期合同制，克服農(nóng)閑做副業(yè)，農(nóng)忙回家掄種收的 “ 菜園子門 ” 進(jìn)出自由和軟散工人隊(duì)伍，并按照《勞動(dòng)合同法》實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制，從而，調(diào)動(dòng)工人的積極性，主動(dòng)性和愛礦如家的奉獻(xiàn)精神。近幾年來，政府不斷創(chuàng)新機(jī)制體制，破解了不少難題。然而，人們并不積極主動(dòng)地去防患于未然，從而造成安全事故頻繁發(fā)生，使人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)受到無情地傷害。事故出現(xiàn)后，追查責(zé)任相互推諉，盡量將其責(zé)任推到他人身上，甚至不了了之。尤 其是安全監(jiān)管部門人員不團(tuán)結(jié)，不聽領(lǐng)導(dǎo)安排，不思進(jìn)取，精神萎靡，不負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度，該換則換，該調(diào)則調(diào)，絕不姑息遷就。對于高危生產(chǎn)單位要實(shí)行主管部門、安全監(jiān)管部門雙管齊下，深入排查安全隱患，不留死角，不 第 3 頁 共 4 頁 留后患，防患于未然。二是行政執(zhí)法人員不作為。久而久之，爆發(fā)安全
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