【摘要】現(xiàn)代企業(yè)薪酬知識(shí)講座今日議題■什么是薪酬■薪酬設(shè)計(jì)與薪酬模型■談?wù)勀晷街啤鲂匠旯芾淼淖钚掳l(fā)展動(dòng)態(tài)一、什么是薪酬?1、薪酬概念2、薪酬的構(gòu)成3、影響企業(yè)薪酬的因素
2024-12-31 21:59
【摘要】《卓越的現(xiàn)場管理》內(nèi)容摘要?【內(nèi)容摘要】?第1講5S概述?【本講重點(diǎn)】5S的含義5S是企業(yè)管理的基礎(chǔ)5S的說明5S的起源?1.5S的沿革5S起源于日本,是指在生產(chǎn)現(xiàn)場中對人員、機(jī)器、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行有效的管理,這是日本企業(yè)獨(dú)特的一種管理辦法。1955年,日本的5S的宣傳口號(hào)為“
2025-06-28 03:27
【摘要】物料管理知識(shí)講座主講羅罟管材不良率的改善研究者:???公司:塑料制品有限公司研究期間:0000年7月至0000年9月輔導(dǎo)機(jī)構(gòu):健峰管理技術(shù)研究院一、研究動(dòng)機(jī):?本公司管材生產(chǎn)不良率較高,是長期阻礙降低公司生產(chǎn)成本的重要原因之一。經(jīng)過在健峰管理學(xué)院的學(xué)習(xí),使自己掌握了多種品質(zhì)管理的
2025-01-10 09:15
【摘要】安全管理知識(shí)講座二〇一八年三月第一部分安全教育培訓(xùn)第二部分五大傷害的防控第三部分安全生產(chǎn)責(zé)任制第四部分事故應(yīng)急救援的基本常識(shí)近幾年,隨著國家基本建設(shè)工程投資規(guī)模的不斷加大,大型建設(shè)工程項(xiàng)目的規(guī)模急劇擴(kuò)張,使得農(nóng)民工的數(shù)量出現(xiàn)了供不應(yīng)求的趨勢,絕大部分的農(nóng)民工文化素質(zhì)比較低,并且接受再教育的能力比較差,由于安全意識(shí)淡薄和缺乏安全操作技能,所以盲目違章操作行
2025-06-28 22:25
【摘要】節(jié)約的能源是最“綠色”的能源合同能源管理與節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)節(jié)約的能源是最“綠色”的能源1合同能源管理2節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r3合同能源管理相關(guān)政策4中國節(jié)能環(huán)保集團(tuán)節(jié)能服務(wù)業(yè)務(wù)5典型案例簡介節(jié)約的能源是最“綠色”的能源一、合同能源管理合同能源管理的由來中國節(jié)能促進(jìn)項(xiàng)目合同能源管理節(jié)能服務(wù)公司節(jié)約的能源是最“綠色”的
2025-02-21 21:54
【摘要】,簡稱慢性病,不是特指某種疾病,而是對一組起病時(shí)間長,缺乏明確的病因證據(jù),一旦發(fā)病即病情遷延不愈的非傳染性疾病的概括性總稱.慢病是在多個(gè)遺傳基因輕度異常的基礎(chǔ)上,加上不健康的生活習(xí)慣及飲食習(xí)慣,長期緊張疲勞,忽視自我保健和心理應(yīng)變平衡逐漸積累并而發(fā)生的疾病,其中生活習(xí)慣是其主要原因,即使有慢性病(如高血壓)的遺傳背景,發(fā)病與否大部分決定于生活習(xí)慣的
2024-10-29 22:45