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如何擬上市公司改制輔導(dǎo)流程(專業(yè)版)

2025-03-19 11:15上一頁面

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【正文】 是否建立和完善了規(guī)范的內(nèi)部決策和控制制度,形成有效的財(cái)務(wù)、投資以及內(nèi)部約束和激勵(lì)制度,是否建立健全公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理體系 。 ? 輔導(dǎo)期限 :自證監(jiān)會(huì)派出機(jī)構(gòu)收到輔導(dǎo)備案材料,進(jìn)行備案登記之日起,至監(jiān)管報(bào)告出具之日止,至少 1年。 ? 通過資產(chǎn)重組手段 ,盤活和優(yōu)化 ,減輕企業(yè)負(fù)擔(dān) ,促使上市公司真正成為競爭性法人實(shí)體 ,提高公司資產(chǎn)的營運(yùn)質(zhì)量和運(yùn)作效率。 改制的一般程序:改制的目的 ? 滿足《公司法》、《證券法》、《股票發(fā)行與交易管理暫行辦法》等法律法規(guī)所規(guī)定的股票發(fā)行上市的基本條件。 改制的一般程序:涉及的法律法規(guī) ? 公司法、證券法、信托法、合同法、會(huì)計(jì)法 ? 外資企業(yè)法、中外合作企業(yè)法、中外合資企業(yè)法 ? 上市公司治理準(zhǔn)則、股票發(fā)行與交易管理暫行條例 ? 上市公司收購管理辦法 ? 上海、深圳證券交易所股票上市規(guī)則 ? 上市公司章程指引 ? 上市公司股東大會(huì)規(guī)范意見 ? 首次公開發(fā)行股票輔導(dǎo)工作辦法 ? 證監(jiān)會(huì)關(guān)于首次公開發(fā)行股票審核工作的指導(dǎo)意見 ? 中國證監(jiān)會(huì)股票發(fā)行審核委員會(huì)關(guān)于首次公開發(fā)行股票審核工作的指導(dǎo)意見 ? 公開發(fā)行證券公司信息披露內(nèi)容與格式準(zhǔn)則第 1號 —— 招股說明書 ? 公開發(fā)行證券公司信息披露內(nèi)容與格式準(zhǔn)則第 9號 —— 首次公開發(fā)行股票申請文件 ? 公開發(fā)行證券公司信息披露編報(bào)規(guī)則第 16號 ? 公開發(fā)行證券公司信息披露編報(bào)規(guī)則第 9號、第 12號 ? 股票發(fā)行審核標(biāo)準(zhǔn)備忘錄第 13號、第 58號、第 1013號、第 15號 改制的一般程序:流程 改制的一般程序:時(shí)間 ? 企業(yè)改制輔導(dǎo)一般需要的時(shí)間 ? 各中介機(jī)構(gòu)初步盡職調(diào)查和項(xiàng)目立項(xiàng)( 412周) ? 改制方案設(shè)計(jì)、修訂與確定( 48周) ? 改制方案的執(zhí)行( 816周) ? 輔導(dǎo)與輔導(dǎo)驗(yàn)收 ( 12個(gè)月) 盡職調(diào)查 ? 券商盡職調(diào)查資料清單所包括的重點(diǎn)內(nèi)容 ? 盡職調(diào)查的主要方法和手段 ? 券商對盡職調(diào)查情況的重點(diǎn)判斷 盡職調(diào)查 ? 盡職調(diào)查的主要方法和手段 ? 提交資料清單和工作備忘錄 ? 現(xiàn)場調(diào)查與調(diào)查記錄 ? 問卷 ? 面談 ? 會(huì)議及電話 盡職調(diào)查 ? 券商盡職調(diào)查資料清單所包括的重點(diǎn)內(nèi)容 ? 主體合法性文件及歷史沿革資料 ? 財(cái)務(wù)資料 ? 組織結(jié)構(gòu)資料 ? 行業(yè)分析資料 ? 管理團(tuán)隊(duì) ? 產(chǎn)品、技術(shù)與生產(chǎn)情況 ? 實(shí)物資產(chǎn)和無形資產(chǎn)情況 ? 負(fù)債及資產(chǎn)抵押、擔(dān)保情況 ? 募
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