【正文】 結果輸出：模型擬合的全部指數(shù)以及參數(shù)估計，標準誤，模型中自由參數(shù)的檢驗統(tǒng)計量。招聘匹配：多個測評者和一個剖面圖匹配；安置匹配：一個測評者和多個剖面圖匹配；綜合匹配：多個測評者和多個剖面圖匹配。 （二）投標人如發(fā)現(xiàn)競爭性談判文件中有排斥投標人或有傾向性等情況，請于 20xx 年 4 月 29 日 15： 00前以書面形式送達我中心，逾期將視為對競爭性談判文件無異議且無條件地接受競爭性談判文件所表述的內容。 （ 2）投標人須登陸天津市政府采購中心網(wǎng)，在“電子 投標 ” 欄目 對電子投標文件進行解密 。 競爭性談判文件 第二部分 —— 談判項目要求 2 3 2. 未經(jīng)采購人同意，中標供應商不得轉讓合同，不得轉包或分包。 一、 項目內容 心理學軟件 二、資格要求 （ 一 ）實質性資質文件 投標人成立須滿三年，并提供 營 業(yè)執(zhí)照副本（復印件加蓋公章）； （ 二 ）資信文件 1. 稅務登記證 2. 經(jīng)會計師事務所審計的上年度財務報告 3. 20xx年度 銀行等有關部門出具的資信證明 4. 20xx年度 依法繳納稅收的記錄 5. 20xx年度 依法繳納社會保障資金的記錄 （ 三 ）業(yè)績文件 供應 商與本項目最具相關性和代表性的全國范圍政府采購的成功案例。 2. 提供免費的軟件使用培訓。 3. 紙質 談判 文件的遞交 開標時 ，投標人須攜帶 紙 質 投 技術文件和商務文件 到本中心接受審查（需使用天津市政府采購中心發(fā)出的 UKEY）。評標委員會對投標人提交的“投標產(chǎn)品點對點應答表、偏離說明一覽表”響應情況進行審查。紙質談判文件中應提供真誠投標承諾書 。 1 套 11 Psykey 人才測評系統(tǒng) 測驗功能，數(shù)據(jù)輸入多樣化，支持紙筆問卷數(shù)據(jù)手工錄入，光電閱讀機數(shù)據(jù)采集，成套測驗：支持普通用戶一次連續(xù)地進行多個測驗的測試。以下材料或情形之一不實的均視為提供虛假材料：（ 1）投標價格；（ 2）交貨期；（ 3）業(yè)績；（ 4）資質文件；（ 5）技術響應；（ 6）服務及履約情況； 特此承諾。 10 808 神經(jīng)類型測評軟件 紙筆式、非文字的心理測驗，不受被試者文化背景、種族的影響，測驗可個別進行，也可團體施測，省時、省力，結果量化，評價客觀。 4. 未及時提交合同或未按時交納保證金和服務費的供應商，將被取消參加此后政府采購活動的資格。計算方法為：M=[(N1)*10%+1]*P。 （ 2）投標人須保證在網(wǎng)上填報的商品項與所購買競爭性談判文件的包號一致，兩者出現(xiàn)不一致時以購買競爭性談判文件的包號為準。 3. 驗收及相關費用由投標人負責。 三、技術要求 （一） 項目 需求書 詳見本部分第七條 ； （二） 投標人按照項目需求書中的要求，須在 談判 文件中對所投產(chǎn)品的名稱、品牌、生產(chǎn)廠家、產(chǎn)地、主要技 術性能指標及其在技術、安全、性能、管理、使用年限及售后服務等方面情況提供詳細的技術文件、圖紙及產(chǎn)品彩圖等相關資料 。 五、談判程序及方法 （一）參加人員及要求 1. 投標人須由 法定代表人或其代理人參加談判儀式，隨時準備對評委的詢問予以解答 （代理人須提交法定代表人授權委托書原件，否則投標無效） 。 （四）評定成交的方法 1. 采用“最低評標價法”的評標方法。 （四）根據(jù)天津市財政局《關于轉發(fā)財政部〈政府采購貨物和服務招標投標管理辦法〉的通知》的規(guī)定，對談判開始后投標人提交、補交的資質性文件，評審時不予承認。個人報告結果（ 12個維度得分圖表）、綜合報告（五個綜合維度圖表及分析）、匹配報告及面試問 題（匹配八個得分最高的維度）、具體維度解釋（定義、得分、分析） 1 套 競爭性談判文件 第二部分 —— 談判項目要求 2 8 4 Mamp。 1