【正文】 職責(zé)1. 負(fù)責(zé)公司年度政策制定、評(píng)審的組織工作2. 負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略實(shí)施過(guò)程的監(jiān)控3. 負(fù)責(zé)組織架構(gòu)、部門(mén)職責(zé)調(diào)整方案的制定4. 負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各部門(mén)的年度工作計(jì)劃執(zhí)行情況，并提出改進(jìn)建議5. 負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議確定目標(biāo)或計(jì)劃執(zhí)行情況的跟蹤和檢查6. 負(fù)責(zé)組織集團(tuán)及各責(zé)任中心工作目標(biāo)的制定與評(píng)審工作7. 負(fù)責(zé)組織對(duì)集團(tuán)各責(zé)任中心的考核8. 負(fù)責(zé)組織公司各項(xiàng)管理制度（受控制度文件）回顧與檢查9. 負(fù)責(zé)組織審核、檢查、協(xié)調(diào)公司業(yè)務(wù)及管理流程的正常運(yùn)行以及公司管理的持續(xù)改進(jìn)10. 負(fù)責(zé)組織階段性專項(xiàng)管理提升項(xiàng)目（例如綜合管理咨詢項(xiàng)目）11. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)跨部門(mén)的臨時(shí)性工作組、課題組、項(xiàng)目組或團(tuán)隊(duì)的設(shè)置、管理12. 負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)集團(tuán)檢查和督促I(mǎi)SO9000標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)、執(zhí)行、審核；13. 負(fù)責(zé)組織集團(tuán)下屬各單位應(yīng)對(duì)工廠檢查，并督促集團(tuán)下屬各單位根據(jù)工廠檢查要求整改14. 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù).日常工作日常關(guān)注：部門(mén)間協(xié)調(diào)，本部門(mén)日常工作進(jìn)展，工作效率等與有關(guān)部門(mén)交流溝通；與員工交流；聽(tīng)取下屬匯報(bào)，督導(dǎo)各項(xiàng)工作推進(jìn)；組織協(xié)調(diào)多崗位參與的工作；批閱有關(guān)文件、資料、報(bào)告、申請(qǐng)等；新工作的計(jì)劃、安排定期工作定期關(guān)注：公司管理效率的變化，各部門(mén)工作計(jì)劃的落實(shí)情況，責(zé)任中心考核進(jìn)展和結(jié)果周工作例會(huì)；月度工作例會(huì)；定期向上級(jí)匯報(bào)公司內(nèi)部管理提升的工作開(kāi)展情況職權(quán)1. 公司年度政策的建議權(quán)2. 公司戰(zhàn)略舉措、各部門(mén)年度計(jì)劃、月度計(jì)劃進(jìn)展的監(jiān)控權(quán)3. 各責(zé)任中心的考核權(quán)4. 各項(xiàng)管理制度和管理流程修訂的審批權(quán)5. 開(kāi)展內(nèi)部管理提升項(xiàng)目的審核權(quán)6. 授權(quán)范圍內(nèi)費(fèi)用的審批權(quán)7. 對(duì)下屬員工的招聘、任免、晉升、降級(jí)的建議權(quán)工作條件辦公室、電腦、電話關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)（KPI）考核指標(biāo)指標(biāo)權(quán)重參見(jiàn)部門(mén)責(zé)任狀工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報(bào)定期向執(zhí)行副總裁匯報(bào)公司各部門(mén)計(jì)劃的進(jìn)展情況定期向執(zhí)行副總裁責(zé)任中心考核結(jié)果分析督導(dǎo)督導(dǎo)下屬工作進(jìn)展，并指導(dǎo)工作協(xié)調(diào)制定責(zé)任中心工作目標(biāo)時(shí)，與各部門(mén)進(jìn)行溝通進(jìn)行管理制度、流程回顧時(shí)與各相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)開(kāi)展內(nèi)部管理提升項(xiàng)目時(shí)與各部門(mén)協(xié)調(diào)外部工作關(guān)系有必要時(shí)，聯(lián)系外部咨詢機(jī)構(gòu)，開(kāi)展管理提升咨詢項(xiàng)目任職資格學(xué)歷MBA專業(yè)工商管理年齡32歲以上性別不限性格積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)工作經(jīng)驗(yàn)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)5年以上大型制造企業(yè)中層管理經(jīng)驗(yàn)2年以上管理咨詢經(jīng)驗(yàn)（最好）崗位所需知識(shí) 公司戰(zhàn)略管理、公司財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營(yíng)管理、供應(yīng)鏈管理、企業(yè)信息化崗位技能要求卓越的溝通能力、組織能力、問(wèn)題分析和解決能力、邏輯思考能力精通各種辦公軟件系統(tǒng)，熟練利用網(wǎng)絡(luò)資源崗位技能培訓(xùn)要求科目名稱課時(shí)數(shù)公司戰(zhàn)略三周公司財(cái)務(wù)管理二周運(yùn)營(yíng)管理二周行業(yè)知識(shí)一周職前培訓(xùn)公司發(fā)展戰(zhàn)略培訓(xùn)職業(yè)發(fā)展可晉升的職位副總裁可轉(zhuǎn)換的職位投資發(fā)展部經(jīng)理修訂履歷修訂時(shí)間修訂內(nèi)容修訂者審核者審批者20041210版本建立200541版本修訂丁明杰柯金財(cái)邱智銘