【摘要】財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào): 崗位名稱財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部直接上級(jí)集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)直接下屬財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)等編寫(xiě)日期2002年12月編寫(xiě)部門(mén)工作目的為了保障集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)工作的正常運(yùn)行,領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)建立健全集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)管理體系,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、結(jié)算和財(cái)務(wù)分析工作,確保公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的完整、清晰、準(zhǔn)確,為經(jīng)營(yíng)層、管理層提供準(zhǔn)確的
2025-06-29 17:47
【摘要】質(zhì)量管理部副部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào):崗位名稱質(zhì)量管理部副部長(zhǎng)所屬部門(mén)質(zhì)量管理部直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)直接下屬根據(jù)分管工作而定編寫(xiě)日期2022年12月編寫(xiě)部門(mén)工作目的為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,協(xié)助質(zhì)量管理部部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司的全面質(zhì)量管理工作,完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)質(zhì)量管理目標(biāo)。
2025-04-08 04:46
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱部長(zhǎng)職位編號(hào)所屬部門(mén)審計(jì)監(jiān)察部直接上級(jí)總裁直接下屬職位名稱審計(jì)主管、監(jiān)察主管、法律主管職位設(shè)置目的督促集團(tuán)各責(zé)任單元高效、合法地履行其職責(zé),以降低集團(tuán)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部管理工作2.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)審計(jì)監(jiān)
2025-03-23 13:53
【摘要】/職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱部長(zhǎng)職位編號(hào)所屬部門(mén)審計(jì)監(jiān)察部直接上級(jí)總裁直接下屬職位名稱審計(jì)主管、監(jiān)察主管、法律主管職位設(shè)置目的督促集團(tuán)各責(zé)任單元高效、合法地履行其職責(zé),以降低集團(tuán)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部管理工作2.負(fù)責(zé)建立和完善集團(tuán)審計(jì)監(jiān)察管理體系3.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司內(nèi)部審計(jì)4.協(xié)助改善集團(tuán)公
2024-08-12 12:07
【摘要】3/3質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱質(zhì)量管理部部長(zhǎng)崗位編號(hào)QK-04-01所在部門(mén)質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級(jí)總工程師職系管理職系直接下級(jí)質(zhì)量主管,審核主管所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)公司全過(guò)程質(zhì)量管理,內(nèi)部審核和ISO9000的認(rèn)證工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述
2025-04-18 07:29
【摘要】3/3研發(fā)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱研發(fā)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)QK-04-01所在部門(mén)研發(fā)部崗位定員1直接上級(jí)總工職系管理職系直接下級(jí)研發(fā)工程師,工藝工程師所轄人員崗位分析日期本職:為公司保持技術(shù)優(yōu)勢(shì)和技術(shù)發(fā)展提供支持職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略;工作
2024-07-29 21:33