【摘要】3/3管理主管副總經(jīng)理職位說明書崗位名稱管理主管副總經(jīng)理所在部門直接上級總經(jīng)理直接下級人力資源部部長崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：組織修訂主管部門的年度工作計劃與階段工作計劃并完成工作總結(jié)占全部工作時間的百分比：10%工作任務(wù)根據(jù)公司年度計劃，組織修訂人力資源部的工作目標(biāo)、工作
2025-04-08 13:48
【摘要】3/3薪酬福利管理職位說明書崗位名稱薪酬福利管理所在部門人力資源部直接上級人力資源部分管部長直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)薪酬管理日常工作占全部工作時間的百分比：50%工作任務(wù)負責(zé)工資總額指標(biāo)的控制管理工作負責(zé)做好薪資水平調(diào)查、工資現(xiàn)狀分析、測算及初步薪酬方案的擬
2025-04-08 13:54
【摘要】/特殊工種外協(xié)工程師職位說明書崗位名稱特殊工種外協(xié)工程師所在部門采購部直接上級外協(xié)主管直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：執(zhí)行特殊工種外協(xié)采購作業(yè)計劃占全部工作時間的百分比：50%工作任務(wù)按計劃期量要求，確保特殊工種外協(xié)生產(chǎn)進度及時向外協(xié)廠家提供圖紙及原材料檢查外協(xié)質(zhì)量進
2025-06-16 07:18
【摘要】/工藝技術(shù)管理職位說明書崗位名稱工藝技術(shù)管理所在部門科研技術(shù)部直接上級科技部長直接下級崗位定員人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：組織工藝評審，監(jiān)督改進工藝的實施占全部工作時間的百分比：30％工作任務(wù)負責(zé)受理、組織工藝評審對工藝改進措施的落實情況追蹤管理職責(zé)二職責(zé)表述：審
2025-06-17 13:17
【摘要】/機械加工外協(xié)工程師職位說明書崗位名稱機械加工外協(xié)工程師所在部門采購部直接上級外協(xié)主管直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：執(zhí)行機械加工外協(xié)生產(chǎn)作業(yè)計劃占全部工作時間的百分比：50%工作任務(wù)按計劃期量要求，確定機械加工外協(xié)生產(chǎn)進度及時向外協(xié)廠家提供圖紙及原材料檢查外協(xié)質(zhì)量進度
2025-06-16 07:21
【摘要】/環(huán)境試驗職位說明書崗位名稱環(huán)境試驗所在部門計量檢測中心直接上級計量檢測中心主任直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)產(chǎn)品驗收的環(huán)境試驗占全部工作時間的百分比：50%工作任務(wù)按現(xiàn)行有效技術(shù)文件，對驗收產(chǎn)品進行環(huán)境試驗判斷產(chǎn)品合格與否并填寫質(zhì)量記錄職責(zé)二職責(zé)表述
2025-07-17 23:30
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