【摘要】共21頁,第1頁重慶市XXX房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司部門及員工月度工作計劃考核辦法(修訂版)編制部門:起草人:簽審意見職工代表意見工會意見總經(jīng)理審核董事長審批執(zhí)行日期二0一二年
2025-06-29 11:17
【摘要】共21頁,第1頁重慶市XXX房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司部門及員工月度工作計劃考核辦法(修訂版)編制部門:起草人:簽審意見職工代表意見工會意見總經(jīng)理審核董事長審批執(zhí)行日期二0一二年七
2025-08-22 14:52
【摘要】龍湖項目運營分享xxxx?缺乏有效的“分級計劃管控”體系;計劃調(diào)整的隨意性;?經(jīng)常在為項目的交付而搶工期;?無法對項目經(jīng)理進行量化的績效考核;?跨項目、跨專業(yè)協(xié)調(diào)較困難,缺乏有效組織保障;?會議多、會議時間長、會議效率不高;?人員流動性比較大,為什么做六、七年的房產(chǎn)好像和做三四年的房產(chǎn)公司沒太大區(qū)別;行業(yè)項目運營現(xiàn)
2025-01-10 22:43
【摘要】規(guī)劃設(shè)計方案招標邀請函 設(shè)計院(事務(wù)所): *****系房地產(chǎn)開發(fā)龍頭企業(yè),擁有國家一級房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)資質(zhì)和國家一級物業(yè)管理資質(zhì)。集團注冊總資本億美元,旗下?lián)碛腥Y、控股和參股企業(yè)十余家。...
2024-12-17 00:07
【摘要】聯(lián)想集團培訓(xùn)體系設(shè)計方案一、培訓(xùn)組織機構(gòu):集團人事部--培訓(xùn)辦公室個公司人事規(guī)劃部外部講師內(nèi)部培訓(xùn)講師公司各部門培訓(xùn)辦公室設(shè)集團培訓(xùn)專職管理人員;公司人事規(guī)劃部設(shè)公司專職培訓(xùn)專員;公司各部門設(shè)兼職培訓(xùn)工作負責(zé)人。1、集團人事部:集團人事部是集團培訓(xùn)工作的最高管理機構(gòu),主要職責(zé)如下:(1)對整個集團的培訓(xùn)工作進行總體的監(jiān)督與管理工作;(2)
2025-05-31 22:56
【摘要】/39中國工商銀行集團薪酬設(shè)計方案/39目錄第一章總則............................................................................................1第二章薪酬結(jié)構(gòu)................................................
2025-04-25 23:55