【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632員工異動管理制度1.目的為建立、健全正常的人才流動秩序,保持公司員工相對穩(wěn)定,有效地進行員工異動管理,特制定本辦法。2.范圍公司各部門員工的調(diào)動、離職、晉升、降職及因之產(chǎn)生的工作交接等問題均參照本辦法執(zhí)行。3.員工異動工作程序,可隨時調(diào)動任一員工的職務(wù)或工作地點,被調(diào)動的員工應(yīng)服從公司
2025-08-18 19:30
【摘要】2021年2月編制目錄前言....................................................2員工守則.................................................3人事管理制度..............................
2026-01-12 01:55
【摘要】電梯管理制度一、定期報檢制度1、建立本單位電梯使用登記情況表。新增電梯在投入使用前或投入使用后30日內(nèi),向設(shè)區(qū)市特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理注冊登記。2、每年由電梯安全管理員根據(jù)本單位的實際情況制定電梯的檢驗計劃。并在安全檢驗合格標(biāo)志有效期屆滿前1個月向特種設(shè)備監(jiān)督檢驗機構(gòu)提出定期檢驗要求,并及時通知維保單位到現(xiàn)場配合檢驗。3、使用情況需要變更的(如報停、報廢、拆除等),
2025-04-07 21:54
【摘要】員工手冊目錄第一章行政管理制度第一節(jié)前言、總則……………………………………………………………第二節(jié)公司簡介………………………………………………………………第三節(jié)晨會流程………………………………………………………………第四節(jié)保密管理規(guī)定…………………………………………………………第五
2025-04-18 01:54
【摘要】第1頁共72頁第一章辦公區(qū)域管理規(guī)定1.目的:規(guī)范辦公室的工作秩序,樹立良好的辦公環(huán)境,以提高辦公質(zhì)量與效率。2.職責(zé)/權(quán)限:行政部:負(fù)責(zé)辦公室的整體日常監(jiān)管與處理突發(fā)事件。辦公室人員及財產(chǎn)安全的監(jiān)管。其他部門負(fù)責(zé)人:所屬辦公室日常事務(wù)的管理,協(xié)助處理各種異常情況。3.工作要求:
2025-08-14 11:19
【摘要】第一章辦公區(qū)域管理規(guī)定1.目的:規(guī)范辦公室的工作秩序,樹立良好的辦公環(huán)境,以提高辦公質(zhì)量與效率。2.職責(zé)/權(quán)限:行政部:負(fù)責(zé)辦公室的整體日常監(jiān)管與處理突發(fā)事件。辦公室人員及財產(chǎn)安全的監(jiān)管。其他部門負(fù)責(zé)人:所屬辦公室日常事務(wù)的管理,協(xié)助處理各種異常情況。3.工作要求:辦公室職員工作紀(jì)律:1.辦公室人員須保持儀容儀表整潔,一律按規(guī)定穿工衣(周六除外)
2025-04-15 22:08