【正文】 區(qū)總工會還從工會經(jīng)費中拿出 1800 元對 4 名退 休人員和 2 名職工遺屬給予慰問，按照市總要求對 11 名勞模也進行了慰問，發(fā)放生活補助金 6200 元。千方百計為解決。、關(guān)愛和幫助職工，每職工都能過歡樂、祥和的春節(jié)，企業(yè)的發(fā)展與穩(wěn)定。元月 26 日 ，與勞動局聯(lián)合組織了迎雙節(jié)、送崗位失業(yè)職工、農(nóng)民工專場招聘會，有 52 家用工單位參會，涉及工種 61 個，提供崗位1708 個，參會人員 2600 人，達成用工意向 1170 人。 一、領(lǐng)導(dǎo)重視 制定方案 夯實送溫暖活動基礎(chǔ) 市總領(lǐng)導(dǎo)非常重視送溫暖活動，站在落實三個代表、構(gòu)建和諧社會的高度，作為雙節(jié)期間工作的重中之重抓緊、抓實、抓出成效。七是公開熱線救助電話 。 二、底數(shù)清楚 的特困職工幫扶工作和春節(jié) 送溫暖活動，礦工會和各基層從 12 月開始在全礦細致的特困職工調(diào)查摸底工作。區(qū)總工會召開主席辦公會 研究提出了慰問活動預(yù)案，區(qū)政府常務(wù)會議專題研究了區(qū)總提交的慰問活動預(yù)案，并對部分慰問對象進行了充實調(diào)整。廣大會員積極性高漲，紛紛伸出援助之手，慷慨捐資捐物。 二、入戶慰問送溫暖 29 名縣處級領(lǐng)導(dǎo)和 50 名科級領(lǐng)導(dǎo)對 79 名領(lǐng)導(dǎo)干部交友幫扶對象入戶慰問。全礦春節(jié)送溫暖活動共使用送溫暖活動資金 萬元，為職工家庭解決了日常和春節(jié)期間的生活問題。郾城區(qū)和臨穎縣召開了送溫暖捐助活動動員大會，縣區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐款捐物，為困難職工和農(nóng)民工奉獻愛心；市商務(wù)局發(fā)動黨員干部捐款 3600 元，全部發(fā)放到幫扶對象手中。為了保證送溫暖活動的有效開展，市總通過全總撥款、省總補貼、協(xié)調(diào)市財政、送溫暖基金利息等多方籌資 90萬元，全部用于雙節(jié)期間的扶貧幫困，確 保不讓一名職工因家庭困難而不能過年。一是積極籌措資金。二是部分單位和縣區(qū)多形式、多渠道籌措幫扶資金，夯實幫扶活動的物質(zhì)基礎(chǔ)。 礦工會幫扶工作，為全礦 39 名特困職工、 12 名職工發(fā)放救濟款 萬元，為 24 名因大病醫(yī)療的職工發(fā)放救濟款 萬元，為 419 名職工發(fā)放救濟款 元，為工亡職工家屬、長傷長病職工和住院職工共 342 人發(fā)放救濟金、慰問金（品） 萬元。二是對區(qū)屬經(jīng)貿(mào)、民政、糧食、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、教育等系統(tǒng)的企業(yè)困難職工共 667 人進行了一次性生活救助，其中特困每人補助 300 元，困難職工每人補助 200 元；三是對區(qū)屬非公企業(yè)困難職工 135 人進