企業(yè)管理一體化平臺定制需求(專業(yè)版)
【正文】 25可否實(shí)現(xiàn)將紅領(lǐng)集團(tuán)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)大數(shù)據(jù)庫，演變?yōu)樾姓芾?、采供管理、?cái)務(wù)管理、項(xiàng)目管理的大數(shù)據(jù)庫，自動化管理，一觸即動，不用人力來管。人工統(tǒng)計(jì)，人工截屏。如果需要移動考勤，須得到部門負(fù)責(zé)人的批準(zhǔn)。就領(lǐng)導(dǎo)來說，要在員工提交后兩日內(nèi)給出回復(fù)，未完成考核審批領(lǐng)導(dǎo)。或者按照目前的制度規(guī)定；到期完不成，扣除？分，且延遲1日扣？分，直至完成。如何運(yùn)用系統(tǒng)，將該功能規(guī)范。大家都可直觀看到某部門的服務(wù)水平，有幾個差評和好評（具體事項(xiàng)說明）。例如：鋼材最近漲價，系統(tǒng)自動提示，鋼材漲價了，就是說，凡是單價庫里的物料價格變化，能從系統(tǒng)反映出來。26績效考核管理制度，人力資源管理制度（考勤、員工關(guān)懷、培訓(xùn)、招聘）全部實(shí)現(xiàn)定制化的辦公管理。發(fā)票金額如少于報銷金額，以發(fā)票金額為準(zhǔn)；如發(fā)票金額多于報銷金額，以報銷金額為準(zhǔn)。微信轉(zhuǎn)發(fā)的內(nèi)容需要審批通過才能轉(zhuǎn)發(fā)。例如：每日系統(tǒng)顯示每個業(yè)務(wù)員的年累計(jì)情況、月累積情況，日經(jīng)營情況。5上級交辦和考核管理：考核人員只負(fù)責(zé)錄入，其他的系統(tǒng)自動生成。工作效率不高。提前一天寫日計(jì)劃，日計(jì)劃未完成，如何執(zhí)行？？10營銷業(yè)績統(tǒng)計(jì)。16微信轉(zhuǎn)發(fā)的內(nèi)容經(jīng)審批通過。報銷人拿發(fā)票換錢。實(shí)現(xiàn)PC和手機(jī)APP一體化管理。（提供網(wǎng)站抓取類型和價格）如物料價格在網(wǎng)上有相應(yīng)的可供程序抓取的數(shù)據(jù)
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