員工婚喪、住房福利制度(專業(yè)版)
【正文】 (二)凡外勤人員因工作關(guān)系，經(jīng)公司調(diào)離現(xiàn)住址或本籍地以外縣市需租屋以執(zhí)行職務(wù)者，由該人員自行申請(qǐng)，經(jīng)主任復(fù)核，各該部經(jīng)理核準(zhǔn)后始付房屋津貼。 立約人：甲方： 乙方： 年 月 日前項(xiàng)連帶保證人以保證一人為限。超過(guò)一個(gè)月訂購(gòu)者，優(yōu)惠30000元。(三)提出婚后3個(gè)月內(nèi)的“離職申請(qǐng)單”(人事部門備索)兩份，于“離職申請(qǐng)單”上應(yīng)填明確定離職日期及蓋章后，僅辦妥核準(zhǔn)手續(xù)即可(呈至經(jīng)理)，至離職時(shí)再行辦理其他應(yīng)辦手續(xù)。第六條 本辦法經(jīng)董事會(huì)通過(guò)后公布實(shí)施，修改時(shí)亦同。第二條 本公司員工婚嫁，公司贈(zèng)賀儀悉依下列標(biāo)準(zhǔn)辦理：(一)以董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、協(xié)理、總工程師名義各贈(zèng)喜幛一幅。但子女雖未滿20足歲，而已就業(yè)或有工作者、不準(zhǔn)請(qǐng)領(lǐng)。(四)連續(xù)服務(wù)未滿2年者不給。：七職等者五點(diǎn)，每進(jìn)一職等加1點(diǎn)，至10點(diǎn)為止。倘乙方在借款之日起十年內(nèi)如將住宅轉(zhuǎn)賣出租或設(shè)定抵押與第三人，或未依約按月償還貸款達(dá)三個(gè)月時(shí)，或借款之日起服務(wù)未滿三年離職者，甲方得要求乙方就未清償?shù)馁J款即時(shí)一次償清，并依該辦法第八條第一款追收利息。如分配于第三條的申請(qǐng)人后，仍有剩余時(shí)，亦可獎(jiǎng)助其他不合該條規(guī)定的員工。。，由本公司依本辦法的規(guī)定記售與其他合格員工，其移轉(zhuǎn)的一切費(fèi)用稅捐(包括契約、增值稅等)等均由申請(qǐng)人負(fù)擔(dān)，至申請(qǐng)人已繳的房地價(jià)款，則由本公司無(wú)息退還。作為申請(qǐng)人承購(gòu)該公司房地的最后一期自備款。(五)申請(qǐng)期限為婚前1個(gè)月起至婚后3個(gè)月止，逾期以棄權(quán)論。，工廠由總務(wù)組辦理，并于喜慶或喪事前一天將禮金送交本人。(二)以董事長(zhǎng)、總經(jīng)理名義贈(zèng)禮金各1100元。三、員工家族生活補(bǔ)助費(fèi)支給辦法第一條 為安定
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