總經(jīng)辦職能說明書范例(專業(yè)版)
【正文】 3） 作好員工的培訓、輔導。10） 對車輛管理及維修費用的審核，對駕駛員管理及費用的審核。3）對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責任。二、計劃與規(guī)劃1） 組織匯編公司的發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)上級批準部署實施。匯集公司內(nèi)部信息，提供各部門管理者參考。明晰責權(quán)利，以制度運營第二部分：部門內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)圖總經(jīng)理 總經(jīng)理助理1人副總經(jīng)理總經(jīng)辦主任電腦管理員2人司機班9人 行政辦5人人力資源部3人文件管理員1人 行政辦 統(tǒng)計9人保安班45人飯?zhí)冒?5人清潔班21人第三部分：部門內(nèi)部業(yè)務流程圖總經(jīng)理執(zhí)行、跟蹤、匯報下達指示、文件下達指示、文件執(zhí)行匯報 下達建議總經(jīng)辦主任總經(jīng)理助理副總經(jīng)理執(zhí)行回饋反饋匯報工作情況下達任務 下達任務信息反饋 下達任務司機班班長行政主管人力資源部信息反饋組織實施匯報工作安排任務飯?zhí)冒嚅L、保安班長、清潔班長 司 機組織實施信息反饋飯?zhí)脝T工、保安員、清潔工第四部分：與其他部門業(yè)務關(guān)系流程圖總經(jīng)理執(zhí)行、回饋下達指示，調(diào)動各管理部門 副總經(jīng)理通知、監(jiān)督、規(guī)劃、協(xié)調(diào)總經(jīng)辦人力資源部監(jiān)察、下達指示，調(diào)動執(zhí)行、回饋下達指示信息反饋文件、
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