職業(yè)衛(wèi)生評價機構(gòu)培訓(xùn)講義(專業(yè)版)
【正文】 危害識別 Identify hazards 改進建議 危害控制 Control hazards 危害評價 Assess hazards 現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查 危害因素檢測 職業(yè)健康體檢 防護措施的分析評價 職業(yè)病危害事故案例 作業(yè)場所毒物 職業(yè)衛(wèi)生管理 勞動者安全行為 ? 職業(yè)病危害識別方法： 編制一份全面的清單 (按生產(chǎn)車間 )① 原料、設(shè)備、環(huán)境因素 ② 工人 ③ 管理方面 ? 識別的關(guān)注點：①種類 ②性質(zhì) ③ 時空分布 ? 目標(biāo)：確定 “ 可能存在危害的區(qū)域 ” 及 “ 可能的危險因素 ” 危害識別 ? 職業(yè)病危害的評價方法： ①現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查：基本設(shè)施、防護設(shè)施、管理、工人作業(yè)等方面調(diào)查與評價 ②職業(yè)病危害因素的檢測與評價 ③ 職業(yè)健康檢查 (根據(jù)檢測與評價結(jié)果確定體檢人群 )。 ? 負責(zé)匯總、分析職業(yè)病危害因素檢測、評價、勞動者健康監(jiān)護監(jiān)管信息，向相關(guān)部門和機構(gòu)提供職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查情況。 ? 堅持科學(xué)、公正、及時、便民的原則。簡化程序，規(guī)范管理，暢通職業(yè)病病人救濟渠道，使勞動者因職業(yè)接觸遭受健康損害的，有依法獲得賠償?shù)臋?quán)利。 人力資源社會保障部職責(zé) ? 負責(zé)勞動合同實施情況監(jiān)管工作，督促用人單位依法簽訂勞動合同。 ? 目標(biāo)：確定各生產(chǎn)車間 \崗位的主要職業(yè)病危害因素，確定 “ 關(guān)鍵點危害區(qū)域 ” 。 ? 對企業(yè)試運行期間的有效性現(xiàn)狀評價。 安全監(jiān)管總局職責(zé) ? 負責(zé)監(jiān)督檢查和督促用人單位依法建立職業(yè)病危害檢測、評價、勞動者健康監(jiān)護、相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生檢查等管理制度；監(jiān)督檢查和督促用人單位提供勞動者健康損害與職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸關(guān)系等相關(guān)證明材料。明確職業(yè)病防治工作執(zhí)法主體，落實監(jiān)管責(zé)任。 ? 堅持行政執(zhí)法責(zé)任制的原則。 ? 依據(jù)職業(yè)病診斷結(jié)果，做好職業(yè)病病人的社會保障工作。 危害評價 ?治理和控
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