淺論地方政府執(zhí)行力的現狀與對策論(專業(yè)版)
【正文】 建立并完善多層次、多功 能、內外溝通、上下結合的信息控制網絡，增加政策執(zhí)行的透明度，從根本上改變政府與企業(yè)、社會、公眾的信息不對稱狀態(tài)，公眾、企業(yè)可以通過網絡及時獲取政府的各種信息，從而提高政府執(zhí)行力。公務員的高度自覺性不是自發(fā)產生的，既要靠法制法規(guī)，又要靠教育、引導、灌輸形成。只有這樣，政府才有可能集中力量全面履行經濟調節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務職能，成為行為規(guī)范、廉潔高效、執(zhí)行有力的社會 管理主體。如果政策執(zhí)行機構組織間溝通與協(xié)調不暢，就會導致政策難以執(zhí)行。 [關鍵詞 ]地方政府；執(zhí)行力；現狀與對策 一 、地方政府執(zhí)行力的現狀 地方政府執(zhí)行力是地方政府戰(zhàn)略方向和“戰(zhàn)術行為”實施到位的基石，也是地方政府履行職能，行使公權力的根本。 (二 )執(zhí)行意識淡薄、執(zhí)行能力有限 有些地方政府領導工作態(tài)度不端正，官僚主義嚴重，缺乏全心全意為人民服務的思想，作風浮躁，逃避困難和責任，布置多落實少，一些任務久拖不決，只會用會議落實會議，文件落實文件，或者進行一般號召的簡單方法。無論是政府組織自身 的完善和發(fā)展，還是政府各項職能的履行和實施，沒有強有力的執(zhí)行力，則將一事無成。公務員只有樹立為人民服務的觀念，其執(zhí)行之路才會沿著正確的道路發(fā)展前進， 其結果才不會背離黨的宗旨。作為領導首先要去除本位主義，要顧全大局，誘惑面前要有自控能力，保證權力干凈運行。 參考文獻 [1] 鈕菊生 .論政府執(zhí)行力的概念、問題與對策 [J].學習論壇，2022（ 3） . [2] 高汝偉 .論改善民生與政府執(zhí)行力的提升 [J].學術論壇，2022（ 4） . [3] 陳朝宗 .關于提升政府執(zhí)行力的思考 [J].東南學術， 2022（ 6） . [4] 湯金洲 .社會轉型期政府執(zhí)行力問題探討 [J].理論導刊，2022（ 7） . [5] 莫勇波 .關于加強地方政府執(zhí)行力建設的理性探討 [J].江淮論壇， 2022（ 3） . [6] 顧杰 .論政府執(zhí)行力建設的深層影響因素 [J].中國 行政 管 理， 2022（ 11） . [7] 梁棟 .提高政府 執(zhí)行力 的責任治理及路徑選擇 [J].齊魯學刊， 2022（ 6） . 。俗話說“喊破嗓子不如做出樣子”，“一打綱領不如一個切 實行動”。要建立監(jiān)督和績效考評制度，通過制定和 公告公共政策的執(zhí)
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1