管理會(huì)計(jì)在企業(yè)管理中的重要性探析(專業(yè)版)
【正文】 建立一定的約束機(jī)制，使管理會(huì)計(jì)成為管理中的常態(tài)工作，如在領(lǐng)導(dǎo)層的重大決策中，特別是涉及項(xiàng)目投資決策等重大問題上，建立管理會(huì)計(jì)的一票否決制。 2 管理會(huì)計(jì)在我國(guó)未能得到普遍推廣的原因 經(jīng)濟(jì)體制環(huán)境的影響 當(dāng)西方已經(jīng)把管理會(huì)計(jì)用于企業(yè)的時(shí)候，我國(guó)還一直在實(shí)行計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制，企業(yè)的供、產(chǎn)、銷及人、財(cái)、物均納入相應(yīng)的計(jì)劃，企業(yè)沒有獨(dú)立經(jīng)營(yíng)權(quán)，更不能獨(dú)立地進(jìn)行投資決策，這一權(quán)力屬于上級(jí)部門或政府機(jī)構(gòu)。管理會(huì)計(jì) 是社會(huì)生產(chǎn)力進(jìn)步、管理水平提高的結(jié)果，也是一門有助于提高經(jīng)濟(jì)效益的科學(xué)。這種傳統(tǒng)的思維意識(shí)深深的影響到會(huì)計(jì)人員的工作習(xí)慣，對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理沒有參與的積極性。在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展過程中，管理會(huì)計(jì)直接參與其中，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展決策掌握方向，糾正企業(yè)的經(jīng)營(yíng)錯(cuò)誤，為企業(yè)的發(fā)展提供了基礎(chǔ)保障。但是我國(guó)現(xiàn)階段的會(huì)計(jì)人員在專業(yè)知識(shí)和個(gè)人素質(zhì)上水平都無法滿足現(xiàn)有的管理會(huì)計(jì)需求，有些管理人員即使接觸了管理會(huì)計(jì)，但是也只是了解表面，對(duì)于內(nèi)涵沒有實(shí)際掌握，限制了管理會(huì)計(jì)在企業(yè)中的應(yīng)用。所以企業(yè)在發(fā)展的過程中，需要不斷的提高自己的管理會(huì)計(jì)水平，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，占領(lǐng)更大的市場(chǎng)份額。盡管我國(guó)進(jìn)行了多年的企業(yè)體制改革，但 企業(yè)受政府和主管部門的影晌還
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1