【正文】 現(xiàn)總結(jié)如下： 一、加強學(xué)習(xí)，提高政治理論和文化水平。另一方面，結(jié)合檔案管理的實際情況，完善檔案管理臺帳，定期更新檔案，嚴格遵守檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯。 (三 )配合做好區(qū)域公司制度建設(shè)和質(zhì)量管理工作。對個人來說，不斷的創(chuàng)新工作，有利于提高工作效率，提升工作激情。協(xié)助完成《民營經(jīng)濟 1+3配套文件完成情況》材料的擬寫 。協(xié)助完成部門組織的其他各項會議 (管理咨詢會、月度考評會等 )。 做好創(chuàng)建文明單位的前期準備工作。加強成本控制，節(jié)省費用支出，建立目標成本體系，在不影響所提供的服務(wù)質(zhì)量的前提下，達到成本的持續(xù)降低，是規(guī)范公司內(nèi)部管理，降低消耗，增收節(jié)流的重要工作內(nèi)容 。有些業(yè)主不清楚物業(yè)運行的全貌、管理工作負荷和費用開支范圍，日常進出看到的只是保安員、保潔員在工作，于是憑直覺作出簡單判定，認為物值不符，經(jīng)常帶著不滿意的情緒來投訴。 二、園區(qū)建設(shè)工作 20__年 8 月，鑫豐雍景豪城辦理入住。 工作的創(chuàng)造性還不夠強，缺少吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神。通過學(xué)習(xí)思考 提高，自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進步。在工作中我會自己的思考，也會聯(lián)想到上級的指示，將二者融合處理才是最好的工作方式。確保了各項工作規(guī)范、有序、順利開展。 三是強調(diào)部門內(nèi)部的工作配合與協(xié)同，辦公室的整體工作效能和服務(wù)水平有所提高。制度建設(shè)和標準化建設(shè)是一個循環(huán)往復(fù)的過程。為順利召開這些會議，保證好 _人左右參會人員的食宿，辦公室人員能夠用心主動地和相關(guān)部室配合，做好會務(wù)的籌備、會場布置、食宿安排，會議結(jié)束后對參會人員的往返妥善進行布置，確保各項會議勝利召開。配合經(jīng)營中心的投標工作 ，應(yīng)業(yè)主或招標代理的要求，帶給各類業(yè)績原件，為順利完成投標工作帶給了保障。三 是檔案的管理。 屈指一算，我已經(jīng)參加工作 _年，每一年的總結(jié)都會有或多或少的感 慨，或多或少的收獲，我慶幸能和在座的每一位共事，工作辛不辛苦不重要，重要的是要有一個和睦的氛圍，我給自己警示最多的就是要學(xué)會感恩，對上，有支持、幫助、關(guān)心的領(lǐng)導(dǎo) 。 ，我能做到大型接待親自跟進，定期召開餐廳部全 體會議，并程度上給予兩個管理者權(quán)利上的支持。今年年初，我報考了公共營養(yǎng)師，通過自己的努力和學(xué)習(xí)考取等級證書。這一年的工作也已經(jīng)臨近結(jié)束了，接下來我們要迎接的就是嶄新的一年，我會用盡自己的全力往前奔跑，也會堅定內(nèi)心的方向，不會退縮，希望自己可以再度在這份工作上創(chuàng)新成績。如：年內(nèi)召開的全縣煤炭安全工作會議、先進性教育活動各階段的動員大會三八婦女節(jié)知識競賽活動、礦長 法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班等會議和活動的會議資料、領(lǐng)導(dǎo)講話材料的準備以及會場布置等，確保了各項會議和活動的順利召開。 一是制定了《辦公室管理規(guī)定》，并印發(fā)至辦公室全體工作人員手中，進一步明確了部門工作職能、崗位工作職責以及工作紀律和要求等，一定程度上促進了工作作風的好轉(zhuǎn)。 。為了緩解項目 急劇擴張所帶來的風險，公司根據(jù)施工狀況，分別在不一樣時期，召開各種業(yè)務(wù)交流會，以會代訓(xùn)，使公司內(nèi)部相同業(yè)務(wù)的人員，借助會議這個平臺，進行交流，提高業(yè)務(wù)水平。 辦公室年度工作總結(jié) (三 ) 2020 年，公司辦公室在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，緊緊圍繞制度建設(shè)、程序建設(shè)的主題，以做好公司后勤保障為宗旨，努力服務(wù)機關(guān)各項工作，確保各項業(yè)務(wù)的正常運行。一是堅持完成領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作。 ，考慮欠周到，在這里我向領(lǐng)導(dǎo)和同事們道個歉，希望不到之處給予諒解。要求每個人的信息、照片、榮譽情況等達到準確無誤，并且實施月報、季度報計劃，每個月都必須上報我單位活動開展情況，并根據(jù)上報數(shù)量對系統(tǒng)庫實施賦分。20XX 辦公室個人年度工作總結(jié)模板 [樣例 5] 第一篇： 2020辦公室個人年度工作總結(jié)模板 在進行工作總結(jié)時，可以找出經(jīng)驗教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西，使感性認識上升到理性認識。今年我單位給予 4 名先進青年指標、 1名優(yōu)秀青年指標，并且全部達標。 ，但是真正做起來的時候，又有些過于追求完美，甚至某些事情上有些較真，做事情總想做到，殊不知這樣的性格會使自己極度煩躁，達不到想要的目標。一如既往，堅持不懈，除極特殊原因外 (時間變更、氣候原因 )，基本完成了工作任務(wù)，盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。現(xiàn)將一年來的工作狀況匯報如下： 一、依據(jù)業(yè)務(wù)分工，做好相關(guān)業(yè)務(wù)工作 ：依據(jù)工程實施狀況，督促竣工項目盡快完善竣工資料，統(tǒng)一在公司歸檔以備后期查用。透過采用會議這種形式，對公司運行的規(guī)章制度進行審議，對工作中出現(xiàn)的矛盾、問題進行探討，確定今后工作要點和努力方向。文案水平體現(xiàn)了公司的形象，需要在理論水平，文字水平下功夫，做好企業(yè)的宣傳，對企業(yè)的職工用心進行思想引導(dǎo)。 二是建立和落實了電話值班制度。 四、規(guī)范辦文辦會辦事程序，不斷提高工作質(zhì)量和效率 從某種意義上說，辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手，工作繁雜、瑣碎，但歸根結(jié)底要落實到辦文、辦會、辦事上來。 一、跟隨公司和領(lǐng)導(dǎo)的指示向前 這一年我跟著公司前進的方向和領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)一直向前探索，無論途中遇到了怎樣的問題我都可以從容解決，這比以前要更理性一些了，也比之前要更加沉著冷靜。為了累積知識，我又報名了 _教育本科的教育學(xué)習(xí)。我堅持做到周末也到崗巡視，特別是婚宴接待時，自己也能堅持到崗，順利完成每一項接待。橫向，有每天一起相處的辦公室人員，活多的時候大家一起干，沒有崗位之分 。完成了檔案的整理工作并歸檔。 ：本辦公室共構(gòu)成編號文件 _份，接收、處理來文 _份 。 三、協(xié)調(diào)管理機關(guān)各項事務(wù)，確保機關(guān)整體有序、穩(wěn)定、和諧運行 相對于機關(guān)各業(yè)務(wù)部門，辦公室的主要起到輔助配合及后勤保障作用。在新的一年中，將更加注重制度與項目實際的結(jié)合，加強制度執(zhí)行狀況的調(diào)研，透過現(xiàn)場狀況分析，向公司帶給合理化推薦。強調(diào)在做好本職工作的同時，必須圍繞辦公室部門工作的特殊性，搞好各項工作配合。 五、 存在的問題與不足 一年來，辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和大力支持下，盡己所能，做了一些份內(nèi)工作，但對照部門職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望，還有較大的差距，談不上驕人的成績。不僅要做好個人的工作，也要為公司的未來著想。 二、腳踏實地，努力工作 辦公室是一個工作非常繁雜、任務(wù)比較重 的部門。 學(xué)習(xí)掌握新政策、新規(guī)定還不夠，對新形勢下的工作需求還有差距。總公司組織人員對雍景豪城的客服、保安、保潔員工進行了細致具體的崗位培訓(xùn)，讓新員工學(xué)習(xí)企業(yè)的規(guī)章制度，了解工作職責，掌握勝任技巧，提升服務(wù)質(zhì)量。 物業(yè)管理費收繳難。因此，物業(yè)管理公司需要建立嚴格的成本控制和預(yù)算管理體系，通過對工作流程的精細梳理和權(quán)責體系的明確界定，對公司的采購成本、營銷成本、人力成本、管理成本以及財務(wù)成本等進行嚴格的規(guī)劃、評審和優(yōu)化工作，在事先、事中和事后進行全方位的成本管理，最終達到持續(xù)降低成本的目的。 1樹立品牌服務(wù)。協(xié)助完成集團、業(yè)瑞、華姿建司、華姿裝飾、華宇物業(yè) 20__年職工代表大會的籌備及實施等各項工作。完成申報優(yōu)秀企業(yè)家材料的擬寫 。要善于在工作中去打破陳舊，去糟取精，對現(xiàn)有的績效考核，計劃運營都應(yīng)有新思考。在新的管控模式下，完善區(qū)域公司的制度及宣貫，做好 20__年質(zhì)量管理體系工作。此外，積極強化自我運用電子檔案管理的能力，充分發(fā)揮電子檔案的作用。 作為一名中共黨員，又全面負責著局辦公室的工作，我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰，堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致，工作中嚴以律己，寬以待人，作風務(wù)實不浮夸。 辦公室個人工作總結(jié) 5 20__年，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的積極配合下，在辦公室全體成員的熱情幫助下，我著力從辦公室工作 的實際特點出發(fā)，堅持以服務(wù)為宗旨，不斷加強自身的素質(zhì)建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風，在克服諸多困難的情況下，認真履行自己的工作職責，較好地完成了各項工作任務(wù)。針對負責的檔案多且雜等特點，一方面?zhèn)€人 認真學(xué)習(xí)檔案管理業(yè)務(wù)知識，參加相關(guān)專業(yè)知識培訓(xùn)，不斷提高自我的業(yè)務(wù)理論水平 。在新的績效考核模式下，配合做好區(qū)域 公司的月度、季度及績效考核工作，充分發(fā)揮績效管理的作用，提升組織和個人績效。 (三 )創(chuàng)新是不斷前進的動力。完成《關(guān)于支持民營經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級創(chuàng)新發(fā)展的建議》征求意見反饋 。截止 11 月，完成 20__年 111月共 22 次總經(jīng)理辦公會及月度工作例會的組織工作，完成會議通知、簽到，擬寫會議紀要 。利用法律法規(guī)允許范圍和行業(yè)特點，采用多種催收手段進行催收。 建立嚴格的成本控制體系。住宅小區(qū)居民和業(yè)主在住房消費上花錢買服務(wù)的觀念還未建立起來?；就瓿?20__年收費經(jīng)營目標管理計劃。 四、存在問題 通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是： 對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想 上存在應(yīng)付現(xiàn)象。第三是努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。其次一個團體最重要的就是要有紀律性，跟著領(lǐng)導(dǎo)人一同前進不會是一件錯的事情，而領(lǐng)導(dǎo)的指示對于我們員工來說是一條更加理智的道路。在不斷學(xué)習(xí)、摸索、總結(jié)、改進的基礎(chǔ)上，基本上做到了格式規(guī)范，文句精煉，打印整潔，報送和下發(fā)及時。為徹底改變這一現(xiàn)象，除去 _司機和 _門衛(wèi)以外，從周一至周五，其他人員均安排了值班，電話無人接聽的現(xiàn)象有了徹底改觀。 (1)繼續(xù)貫徹服務(wù)宗旨，做好各項制度的落實。透過這種形式，公司各方面的業(yè)務(wù)水平有了顯著的改善。加強了在建項目資料編制的指導(dǎo)工作，在日常工作中理順編制程序、工作要求，為后期匯總做好準備。完成領(lǐng)導(dǎo)每天布置的工作并努力做好，如文件的打印和復(fù)印，有關(guān)人員的來訪，集體活動的安排和布置等。在今后的工作中，我依然會以我對工作的這份執(zhí)著與堅定，盡我全力把工作做好，真正讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的放心，努力改正以上不足，平和心態(tài)，凡事學(xué)會自然處理，平緩過渡，也懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予監(jiān)督批評。 5 月份，組織員工參加小合唱賽并取得了二等獎的好成績?，F(xiàn)將自己一年來的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們做如下總結(jié)匯報： 一、學(xué)習(xí)方面 今年以來，廠里各個方面的檢查比較多，所面臨的各種資料準備、各種檢查匯報也逐步多了起來，有時候也能感觸到自己所掌 握的知識太少，為適應(yīng)工作的需要，我能做到自覺學(xué)習(xí)，增強自己的實際工作能力。舊物逝去，新物即來。三是全力做好各項會議和重要活動的籌劃、準備、布置和落實。針對這一情況，辦公室采取三項措施狠抓了部門人員管理。辦公室各業(yè)務(wù)人員在工地工作的時光都不長，對工程項目沒有深刻的認識，缺乏獨到的見解，需要在以后的工作中，加強這方面的學(xué)習(xí)和積累，在實踐機會缺少的狀況下，加強理論方面的學(xué)習(xí)，爭取學(xué)有所長，當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。 二、協(xié)助配合各部室籌備各項工作會議 業(yè)務(wù)交流會，是本年度公司各項工作中值得書寫的濃墨重彩的一筆。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，本著對工作對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。 二、恪盡職守，認真 做好本職工作 一年來，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務(wù)。雖然自己盡心努力做了一些工作，但是還存在著不少不足之處： ，我時常感到能力和知識的欠缺，需要進一步提高業(yè)務(wù)技能和理論水平，盡快提 高業(yè)務(wù)能力，提高文字水平和綜合素質(zhì)，使自己能夠圓滿出色地完成本職工作。 ，凡事廠里舉辦的各類青工活動，我都能積極協(xié)調(diào)團員參與，今年以來，團的工作比往年增加了不少，特別是青年目標價值管理系統(tǒng)的應(yīng)用，已經(jīng)步入正軌。下面是給大家?guī)淼?2020 辦公室個人年度工作總結(jié)模板 5 篇，以供大家參考，我們一起來看看吧 ! 辦公室年度工作總結(jié) (一 ) 不知不覺間，又到一年的年終， 2020年即將來臨，回首這一年走過的路，有收獲、有不足、有感慨、有回憶。 _月份，組織我單位團員青年員工參加雷鋒在行動活動，我能做到親自帶隊，并把志愿活動情況書面上報廠團委。 不積跬步，無以成千里。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務(wù)、工作。在本年度共收集檔案資料 _份，按照檔案管理的要求，認真梳理、裝訂并分類存放。 在工作中，產(chǎn)生良好效果的規(guī)章制度予以堅持，在運行中產(chǎn)生不利影響的規(guī)章制度用心進行改善。 新的一年新的打算，辦公室所有人員都將更加努力地工作力爭在各個方面更上一個新臺階。以往由于沒有明確電話值班人員，時常會出現(xiàn)來電無人接聽的現(xiàn)象，在局內(nèi)外造成了不好的影響。一年來，辦公室共起草、修改、上報、下發(fā)請示、報告、總結(jié)、情況匯報、通知、會議材料等各類文件、材料達 _件，僅先進性教育活動一項，各類材料就達 _件。工作雖然是我們個 人的事情，但是整體還是要跟隨公司進步的方向奔跑，不然就會是徒勞一場。此外，我還特別注意向領(lǐng)導(dǎo)和身邊業(yè)務(wù)能力強的同志學(xué)習(xí)，細心學(xué)習(xí)他人長處，改進自己的不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，不斷地使自己在工作中有所提高。由于工作原因，餐廳部主管也做了相應(yīng)調(diào)整，從工作運行來看非常的順利。對下，有兩位配合、支持的得力助手，餐廳的工作有她們兩個我非常省心，所以，我沒有理由不好