專題組織生活會(huì)發(fā)言材料(專業(yè)版)
【正文】 一是對(duì)有些事情深入下去了解的少，特別是有針對(duì)性地解剖一個(gè)問題求根問底，追蹤來源的少，所以在工作指導(dǎo)上就出現(xiàn)了有時(shí)因不了解下情，不了解真情而盲目指導(dǎo)的現(xiàn)象，使工作效果不太理想；二是由于性格實(shí)在、脾氣直爽、辦事過急、工作認(rèn)真的原因，在有些事情上考慮欠妥，方法有時(shí)過于簡(jiǎn)單，有時(shí)只顧講工作而忽視了他人的心理承受能力，缺乏方法上的圓潤(rùn)性、靈活性；三是工作上缺乏大膽創(chuàng)新的意識(shí)。面對(duì)新的形勢(shì)、新的任務(wù)，不能用科學(xué)發(fā)展觀的理念來指導(dǎo)工作的開展。只要我們真學(xué)、真懂、真信、真用，就一定能提升理論學(xué)習(xí)的新境界，取得科學(xué)發(fā)展的新成果，開拓事業(yè)發(fā)展的新局面。要善于和自己有不同意見，或者說是有誤解的同志多談心，多了解，多體諒。對(duì)于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，就是要堅(jiān)定正確的理想和信念，堅(jiān)持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，任何時(shí)候都不動(dòng)搖，并在日常的工作和生活中努力實(shí)踐。按照城區(qū)工委關(guān)于開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的
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