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勞動合同通用版10篇(專業(yè)版)

2025-07-31 12:08上一頁面

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【正文】 乙方辭工需提前一個月通知甲方。二、甲方于______年___月___日向乙方付清年月應付給乙方的全部費用,包括工資、保險、福利、加班工資等。甲方(蓋章):_____________乙方(簽字):______________________年_______月______日_________年_______月______日勞動合同 7甲方:______________________乙方:______________________(要有基本情況)甲、乙雙方于______年______月______日簽訂了______年______月(或無固定)期限勞動合同,現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協(xié)議:______________________一、解除勞動合同的日期為:____________。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_______________年______月____日______年______月____日勞動合同 6甲方:___________________________乙方:___________________________根據(jù)以及有關法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。三、工作時間和休息休假(一)甲方對乙方所在崗位實行以下第_________種工時制度。(4) 不能勝任工作,經(jīng)過培訓或調整工作崗位后,仍不能勝任。第六條:勞動紀律1)甲方將國家有關規(guī)定制定的法律法規(guī)作為本合同的附件。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。乙方自持證之日起應在甲方連續(xù)服務最少3年,乙方違反服務期約定的應當向甲方支付相當于培訓費用的違約金。勞動合同 2甲方名稱:__老年公寓住所:____________法定代表人:___乙方:姓名:_______ 性別:_____ 年齡:_______籍貫:________ 身份證號碼:_____________________________為規(guī)范護理員管理、保障甲乙雙方的合法權益,遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商自愿簽定本合同并共同遵守。第六條 乙方所在崗位執(zhí)行工時制,具體為:____________________________。此勞動合同承載著雙方的權利與義務,如同一座橋梁,連接著企業(yè)與員工的期望與責任。第三條 錄用條件為:____________________________。第十二條 本合同履行期間,乙方得工資調整按照甲方的工資分配制度確定。第六條:勞動保護和勞動條件甲方將為乙方提供相應的勞動和勞動保護條件如工作服、手套、口罩、洗浴、清潔、勞動所需的用具、用品以及為其提供休息用的沙發(fā)床、床上用品等生活條件。勞動合同期滿或因出現(xiàn)不可抗力原因使本單位無法繼續(xù)經(jīng)營的,本勞動合同自動終止。第五條:勞動報酬1) 甲方根據(jù)本單位的特點和經(jīng)濟效益,每月議定工資報酬 元。2) 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1) 嚴重違反了勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。合同期限自其中包括試用期_________個月(試用期不是必須條款)。經(jīng)濟補償金要求及法律訴訟。乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。三、雙方同意對原勞動合同作如下變更:工作崗位、內容:_______________薪酬:_______________其它:_______________四、凡未作變更或其它特別說明的,依原勞動合同繼續(xù)履行。三、勞動時間: 每天勞動時間從上午8:00至12::00至18:,每個星期休息一天,如無特殊情況不可連續(xù)休息2天以上。五、乙方自行處理吃宿問題。乙方承諾不再對本協(xié)議內容及與甲方的勞動關系事項提出任何仲裁、訴訟請求或者其它要求。四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效。二、工作內容乙方同意按甲方工作需要,在________________崗位工作,履行職責,完成任務。不定時工作制度。(2) 長期拖欠工資,無故三十日內不發(fā)放基本生活費。第七條:社會保險和福利1) 乙方為甲方服務一年以上(不含一年)的,甲方應依法為乙方辦理工傷保險,并在各方面條件成熟的情況
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