20xx校本培訓(xùn)的工作計(jì)劃(專業(yè)版)
【正文】
校本培訓(xùn)貴在教師們的自我努力，自我行動(dòng)，自我塑造，自我完善。不僅結(jié)果重要，而且過程也很重要。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確分工
校本培訓(xùn)不是一項(xiàng)短時(shí)期的工作，而是納入學(xué)校日常工作的一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù)。校本培訓(xùn)的目標(biāo)是：解決學(xué)校和教師在工作中所面臨的問題。在這里我們應(yīng)樹立這樣一個(gè)觀念：學(xué)校自身的問題，要由學(xué)校中的人來解決。在目前我校管理機(jī)制下，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確分工，是搞好校本培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)。所以每一位教師要明確自己的發(fā)展目標(biāo)，認(rèn)真地完成好方案中的每一項(xiàng)要求。但是學(xué)校建立相應(yīng)的督導(dǎo)和評(píng)價(jià)制度也是必要的。我殷切地期望不同類型的教師通過校本培訓(xùn)都能獲得大量的成果。
四、成果即成長(zhǎng) 督導(dǎo)與評(píng)價(jià)
開展教師校本培訓(xùn)首要的出發(fā)點(diǎn)，是促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展，而教師的專業(yè)化發(fā)展是在學(xué)習(xí)與培訓(xùn)的過程中逐步發(fā)展成長(zhǎng)的。實(shí)現(xiàn)真正意義上的三贏。由學(xué)校組織開展，在學(xué)校中。要充分挖掘?qū)W校的內(nèi)在潛力，促進(jìn)教師的發(fā)展，放飛教師。
。例如：要求完成每年讀書筆記10
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