國(guó)企職工勞動(dòng)合同范本【簡(jiǎn)短】(專業(yè)版)
【正文】 ?、萁?jīng)企業(yè)同意自費(fèi)考入大中專院校學(xué)習(xí)的。 。 ，不斷提高職工素質(zhì)。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。 ，服從分配，努力完成生產(chǎn)工作任務(wù)。 ②職工不履行勞動(dòng)合同，經(jīng)企業(yè)提出警告后，仍不改正的。 ，違反勞動(dòng)合同，對(duì)廠里造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。 ?、叟毠ぴ谠衅凇a(chǎn)期和哺乳期的。 第三年_______月_______元。 、揀字、排版、紙型、鉛版、照相制版等有害職工身體健康的工種，均有通風(fēng)排氣等防護(hù)措施，并享受相應(yīng)勞動(dòng)保護(hù)。 、商標(biāo)車間生產(chǎn)崗位實(shí)行常年兩班制生產(chǎn)，華泰造紙廠實(shí)行三班連轉(zhuǎn)制，其他工種實(shí)行一班制生產(chǎn)，但遇到緊急任務(wù)時(shí)，本廠可以組織加班加點(diǎn)，并支付合理加班費(fèi)。 第二年_______月_______元。 ?、诨加新殬I(yè)病或因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定符合評(píng)殘等級(jí)的。 八、其他事項(xiàng) 在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，首先由企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)
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