勞動爭議合同范本(專業(yè)版)
【正文】 乙方在生產(chǎn)(工作)過程中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。 執(zhí)行綜合計算工時制的，乙方平均每日工作不超過8小時，平均每周工作不超過40小時。 乙方工作應(yīng)達到 標準。
第七條 勞動保護和勞動條件 甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要勞動防護用品。 《勞動合同變更書》由甲乙雙方各執(zhí)一份。
第四條 勞動報酬 甲方每月_______日前以貨幣形式支付乙方工資。 本合同于_______年_______月_______日生效，其中試用期至_______年_______月_______日止。
女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十一條 甲乙雙方約定的其他事項
第十二條 勞動爭議處理 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以依照相關(guān)法律規(guī)定進行調(diào)
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