【正文】 服務水平。鎮(zhèn)黨委、政府帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民弘揚“不怕困難，敢于勝利”的繼光精神，嚴格按照“三帳、兩表、兩圖”的重建管理模式，實行質(zhì)量跟蹤監(jiān)管，所有工程嚴格按施工設(shè)計圖紙進行施工，并做好安全防范措施。進一步完善林權(quán)制度改革內(nèi)務資料5300戶，順利通過國家級驗收；另外，加大土地流轉(zhuǎn)速度，新發(fā)展 苗圃基地200畝。使鎮(zhèn)、村干部的紀律性得到了進一步增強，工作作風明顯得到了轉(zhuǎn)變，工作任務更加明確，為各項工作任務的順利完成奠定了基礎(chǔ)。村、社區(qū)目標管理考核。鎮(zhèn)、村、社區(qū)分別召開一次民主生活會。開展黨建公開承諾活動等。組織一次慰問活動(結(jié)合縣委組織部、縣紀委等單位組織的活動，開展一次為老黨員、困難黨員送溫暖的活動)。大力宣傳、廣泛動員，深入挖掘，積極向縣委創(chuàng)先爭優(yōu)辦推薦810名黨員群眾公認的“好支部、好書記、好黨員”先進典型。結(jié)合鎮(zhèn)農(nóng)校的培訓，對全鎮(zhèn)黨員分批分期進行政治理論、政策、法規(guī)以及農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓。四是培養(yǎng)村、社區(qū)后備干部。加強村、社區(qū)干部隊伍建設(shè)。一是抓學習建設(shè)。二是拓展黨建陣地。鎮(zhèn)黨委、政府按年度對村、社區(qū)干部進行績效考核，考核結(jié)果與村、社區(qū)干部的職務調(diào)整、獎勵、培訓掛鉤。崗位津貼由村、社區(qū)代表大會討論決定，報鎮(zhèn)黨委備查。一、以機制建設(shè)為抓手，激發(fā)基層黨建活力履行管黨責任制。三是落實責任追究制度，鎮(zhèn)黨委與各村、社區(qū)簽訂黨建工作責任書，將落實管黨責任情況作為各村、社區(qū)實績考核的重要指標，切實增強各村、社區(qū)抓緊抓實抓好黨建工作的緊迫感和責任感。鎮(zhèn)財政從年起每年按“100元/年村級管理混亂、制度執(zhí)行不嚴、群眾反映強烈或班子不團結(jié)、工作被“一票否決”的，要追究班子主要領(lǐng)導和相關(guān)責任人的責任，由鎮(zhèn)黨委、政府實行誡勉談話，村、社區(qū)書記和主任不推薦參加面向村(社區(qū))干部的公務員及事業(yè)單位工作人員的招考。三是鼓勵黨建創(chuàng)新。繼續(xù)完善落實領(lǐng)導干部“在一線調(diào)查研究，在一線主動服務，在一線轉(zhuǎn)變作風，在一線檢驗成效”的“一線工作法”，樹立深入基層一線，求真務實、真抓實干的工作作風。二是強化教育培訓。一是嚴格發(fā)展黨員程序。加快湖南銅紅陶藝有限公司等“兩新”組織的黨組織組建步伐，增強黨組織在非公有制企業(yè)中的地位與作用，促進企業(yè)黨建工作與經(jīng)濟工作相融互動。開展紀念建黨90周年系列活動。附：鎮(zhèn)年黨建工作月鋪排表鎮(zhèn)年黨建工作月鋪排表時間主要任務12月全面總結(jié)年工作。村、社區(qū)自行組織黨員教育活動。9—10月村、社區(qū)后備干部的選拔、培訓。緊緊抓住災后重建和擴大內(nèi)需的重大機遇，圍繞“抓黨建、保穩(wěn)定、強基礎(chǔ)、促發(fā)展”，認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)，在主動適應中創(chuàng)新思路，在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)中加快發(fā)展，推進鎮(zhèn)域經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會全面進步，各項工作取得了新的進展。二是抓好以“技術(shù)推廣”、“用水管理”、“渠系淘淤”等為重點的具體工作措施的落實。生豬任務29700頭，完成生豬出欄15600頭；肉牛190頭，出欄30頭；肉羊11198只，出欄6500只；，新發(fā)展養(yǎng)雞大戶3戶，養(yǎng)兔大戶3戶；共建生豬規(guī)模養(yǎng)殖場20個（其中新建年出欄500頭以上養(yǎng)豬大戶3戶）；全面完成春防工作，實現(xiàn)各類消毒免疫率100%。五、社會事務工作堅持不懈抓好計劃生育工作。16月，全鎮(zhèn)火化17例，處罰9例，在全鎮(zhèn)樹立了良好的喪葬新風尚。七、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作常抓不懈繼續(xù)深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，以治理“五亂”現(xiàn)象為工作重點，以改善基礎(chǔ)設(shè)施為突破口，進一步加強了組織領(lǐng)導，細化了工作措施，明確了工作責任，進一步加大了宣傳力度和資金、人力、物力的投入，再一次掀起城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的高潮。