社區(qū)主任20xx年個人工作總結(jié)范文與社區(qū)主任20xx年個人工作總結(jié)范文1匯編(更新版)
【正文】 苦地學習政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力提高自身政治水平和各種能力，及早地適應(yīng)新的工作崗位。我社區(qū)要結(jié)合實際，在轄區(qū)范圍內(nèi)深入開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動，妥善處理了轄區(qū)范圍內(nèi)的矛盾糾紛，維護了社會的穩(wěn)定。五是強化值班備勤，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班。我社區(qū)每月召開一次矛盾糾紛排查例會，對轄區(qū)內(nèi)的重大矛盾進行集中研究，共同制定調(diào)處方案。三是定期排查、掌握動態(tài)。二、強化組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，完善工作機制。明確主要領(lǐng)導(dǎo)是維護社會穩(wěn)定工作的第一責任人，分管干部作為直接責任人，具體抓綜治工作的落實。社區(qū)主任2018年個人工作總結(jié)范文與社區(qū)主任2018年個人工作總結(jié)范文1匯編第 11 頁 共 11 頁社區(qū)主任2018年個人工作總結(jié)范文我社區(qū)在今年的矛盾糾紛排查工作中，針對轄區(qū)的新情況，在二工街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“三排查一促進”這一主題，堅持從人民群眾的根本利益出發(fā)，以推進人民調(diào)解工作跨越式發(fā)展為載體，積極加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，按照“四個堅決防止”和“四個最大限度減少” (即：堅決防止侵害群眾利益事件發(fā)生，最大限度減少群眾不滿意程度。一是明確領(lǐng)導(dǎo)責任，把搞好排查調(diào)處工作納入綜治領(lǐng)導(dǎo)責任制。對矛盾糾紛排查調(diào)處工作重視不夠，責任不落實，致使矛盾糾紛問題久拖不決的堅決實行“一票否決”。二是有效整合各方面的力量，發(fā)揮“綜合”優(yōu)勢，建立與公安派出所、基層法庭等部門聯(lián)席排查調(diào)處制度，形成各部門齊抓共管，共同做好矛盾糾紛排查調(diào)處的工作格局。二是建立矛盾糾紛排查調(diào)處例會制度。我社區(qū)將此項工作作為矛盾糾紛排查工作中的重點，對轄區(qū)內(nèi)的流動人口進行走訪，詢問是否有拖欠工資的糾紛。九是開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處工作，確保重要時期轄區(qū)的安定穩(wěn)定。對我而言，從團區(qū)委書記任上轉(zhuǎn)崗到街道主任，完成的是從團的干部到黨政領(lǐng)導(dǎo)的重大轉(zhuǎn)變。三是學習領(lǐng)導(dǎo)科學和方法藝術(shù)。2月份到位以后，深入到17個居委會和街居的2家企業(yè)，開展調(diào)查研究，摸清家底，并根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求，結(jié)合本街道的實際，形成了“以三個代表重要思想為指導(dǎo)，抓住舊城改造、社區(qū)規(guī)劃調(diào)整這一契機，以社區(qū)黨建為核心，社區(qū)服務(wù)為重點，作風建設(shè)為動力，抓好發(fā)展稅源經(jīng)濟一條主線，做到社區(qū)體制改革，社區(qū)運行機制二個到位，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展水平，社區(qū)建設(shè)水平干部隊伍素質(zhì)三個提高，全面提升街道工作水平”的工作思路。二是規(guī)范資產(chǎn)管理。(2)加強社區(qū)組織建設(shè)。通過組建黨員志愿者隊伍、黨員責任區(qū)、黨員扶貧幫困基金會等形式，充分發(fā)揮了黨員在社區(qū)建設(shè)、服務(wù)、管理中的先鋒模范作用。對滅火的講解、使用、滅火劑的用途，主要滅初期
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