【正文】 待工作高效周到。三、提高質(zhì)量，日常運轉(zhuǎn)工作運行規(guī)范辦公室是全局中樞部門，日常工作面廣、工作量大、任務繁重。三是建立責任倒查追究制度。今年一期大會戰(zhàn)結(jié)束，完成核桃“三率”建設撫育管護面積546萬畝、占應重點管護面積的100%，開展核桃撫育管護技術(shù)培訓356期、施用農(nóng)家肥17萬噸。要著力規(guī)范行政復議執(zhí)行文書，認真落實行政復議告知制度。通過公布執(zhí)法依據(jù)、權(quán)限，制定細化行政處罰權(quán)工作方案，進一步規(guī)范行政處罰行為。三是增強創(chuàng)新意識，建設“創(chuàng)新型”機關(guān)。根據(jù)學習型機關(guān)建設的要求，以提升素質(zhì)和能力為目標，結(jié)合單位工作和干部隊伍實際，制定完善了創(chuàng)建學習型機關(guān)的具體工作方案。在信息報送上，主要抓好省林業(yè)廳信息中心、市委《臨滄信息》、市政府《政務信息》的信息報送。（四）加強宣傳和信息工作。四是抓好日常管理協(xié)調(diào)。（一）提高綜合服務和協(xié)調(diào)能力。（二）精心組織重要會議。二是抓好報刊寫稿投稿的對外宣傳工作。按照《臨滄市人民政府關(guān)于印發(fā)臨滄市人民政府行政績效管理行政成本控制行政行為監(jiān)督行政能力提升四項制度實施方案的通知》和臨滄市人事局《關(guān)于印發(fā)臨滄市行政機關(guān)行政能力提升制度實施方案的通知》要求，制定《臨滄市林業(yè)局行政能力提升方案》，對工作進行細化。推進工作學習化和學習工作化，形成不斷學習、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)。要按照市委、市政府提出的到“把臨滄建設成為林業(yè)資源大市、林業(yè)產(chǎn)業(yè)強市、林業(yè)景觀美市”總體戰(zhàn)略目標，研究如何推進林產(chǎn)業(yè)快速高效發(fā)展，發(fā)揮林業(yè)在調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、增加農(nóng)民收入、促進財政增長等方面的重要作用；按照生態(tài)建設產(chǎn)業(yè)化，產(chǎn)業(yè)發(fā)展生態(tài)化的總體要求，研究如何推進生態(tài)文明建設，加強資源保護，構(gòu)建良好的生態(tài)體系，推動經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展；研究如何圍繞人的素質(zhì)提高，加強隊伍建設，建立一支適應林業(yè)發(fā)展形勢任務的林業(yè)隊伍。同時，細化、量化行政處罰自由裁量權(quán)幅度。行政許可（審批）項目正式下放到縣（區(qū)）級審批后，市級林業(yè)部門將實行行政許可（審批）項目管理市級備案制，加強行政許可（審批）項目的管理、監(jiān)督和服務工作，組織開展經(jīng)常性檢查，及時發(fā)現(xiàn)、糾正存在問題，確保行政許可（審批）項目管理依法規(guī)范。按照“決策在一線制定、工作在一線落實、問題在一線解決、創(chuàng)新在一線體現(xiàn)”要求，一是建立社情民意溝通制度。完善電子政務平臺建設，提高政務工作效率。辦公室除了繁雜的綜合協(xié)調(diào)任務外，還承擔了大量的文稿、文檔工作。但是與領(lǐng)導要求還有很大距離，仍存在許多薄弱環(huán)節(jié)。四是要加強自身建設，積極參加各種學習，不斷提高綜合素質(zhì)，樹立良好的窗口形象，為全局工作再上新臺階做出應有的貢獻。全體辦公室工作人員都能夠通過各種途徑學習鄧小平理論和“三個代表”精神，學習各項教育法律、法規(guī)，及時了解、掌握教育發(fā)展的新動向、新經(jīng)驗，積極參加機關(guān)組織的形式多樣的學習教育活動，經(jīng)常性下基層開展調(diào)研，辦公室人員的政治理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力不斷提高。本著宣傳工作為促進林業(yè)改革服務、為提高林業(yè)知名度服務的原則，加強宣傳信息工作，注重通訊員隊伍的建設，全年共綜合各類信息200余篇、匯報材料41篇、文件收發(fā)300余篇、經(jīng)驗總結(jié)15篇、先進事跡5篇，選送省廳6篇征文全部錄用。對于辦公用品、衛(wèi)生用品及時購置和發(fā)放，保證了機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)；做好機關(guān)衛(wèi)生工作，為領(lǐng)導服好務；做好車輛的調(diào)配、使用和管理，司機責任心強、服務質(zhì)量高，全年出動車輛1000多次，沒有發(fā)生任何安全問題；做好安全穩(wěn)定、值班工作，全年沒有發(fā)生重大安全責任事故