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正文內(nèi)容

20xx市容環(huán)衛(wèi)局半年工作總結(jié)報(bào)告(更新版)

  

【正文】 在各方領(lǐng)導(dǎo)同志的熱心指導(dǎo)和幫助下,教快地快進(jìn)入了工作角色。聘請(qǐng)法律顧問(wèn),為全所干部職工普及法律知識(shí),增強(qiáng)法律意識(shí)。對(duì)垃圾處理廠二期工程進(jìn)行申報(bào)或者是申報(bào)建一個(gè)新的垃圾處理場(chǎng)。分3個(gè)階段進(jìn)行。
  (六)開(kāi)展“喜迎,爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)。二是火車站連接線路邊違章亂倒的建筑渣土進(jìn)行了徹底清理。
  存在問(wèn)題:
  環(huán)衛(wèi)工作經(jīng)費(fèi)不能滿足現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)生產(chǎn)任務(wù)量的需要,環(huán)衛(wèi)工作經(jīng)費(fèi)增幅跟不上勞動(dòng)工資和物價(jià)上漲幅度,環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍工資福利待遇偏低?!熬啪拧敝仃?yáng)節(jié)對(duì)退休工人進(jìn)行了慰問(wèn)。通過(guò)以上措施,有效地促進(jìn)了社區(qū)環(huán)衛(wèi)管理水平的提高。同時(shí)推行文明收費(fèi),規(guī)范收費(fèi),堅(jiān)決杜絕索、拿、卡、要行為,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得業(yè)主認(rèn)可,努力營(yíng)造和諧互動(dòng)的收費(fèi)氛圍。從今年3月份起,每逢周五下午全民衛(wèi)生活動(dòng)日,局領(lǐng)導(dǎo)劃分衛(wèi)生責(zé)任路段,帶領(lǐng)全局二線人員均下一線撿拾花壇白色垃圾。定期不定期組織駕駛?cè)藛T進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn),提高一線工人的勞動(dòng)技能和安全意識(shí)。在早、中、晚垃圾外掃、外丟、外倒高峰時(shí)段,安排市容執(zhí)法人員在城區(qū)繁華地段設(shè)立監(jiān)督崗,分兵把守,來(lái)回巡查,嚴(yán)查行人攤擔(dān)的“四外”行為。清廁分公司今年按照文明創(chuàng)建新要求,重新制定了公廁管理標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法,并在內(nèi)部推行流動(dòng)紅旗公廁競(jìng)賽,公廁管理水平進(jìn)一步提高。將蔡倫大道納入正常的環(huán)衛(wèi)清洗保凈管理范圍,年花費(fèi)工作經(jīng)費(fèi)達(dá)10余萬(wàn)元。迎省檢期間,對(duì)所有中轉(zhuǎn)站、公廁和車輛進(jìn)行了一次全面維修,并在主次干道添置果皮箱150只,添置社區(qū)垃圾收集車50部,共支出15萬(wàn)元。
市容環(huán)衛(wèi)局半年工作總結(jié)范文一  一、把握機(jī)遇,突出重點(diǎn),穩(wěn)步提升市容環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量
  積極爭(zhēng)取環(huán)衛(wèi)資金,加大環(huán)衛(wèi)必要投入,確保城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整體水平穩(wěn)步提升。今天小編給大家整理了市容環(huán)衛(wèi)局半年工作總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。2020年。三是加強(qiáng)重點(diǎn)項(xiàng)目施工路段及城郊接合部的衛(wèi)生管理,提高我區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整體水平。垃圾運(yùn)輸做到安全、及時(shí)、密閉,注意保持車容車貌整潔干凈。從今年4月1日起,我們組織市容執(zhí)法人員在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展臨街門(mén)店“四外”整治活動(dòng)。組織勞模、城市美容師對(duì)清掃工人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。帶頭堅(jiān)持和完善周五衛(wèi)生日制度。針對(duì)這一情況,我局大膽探索,簡(jiǎn)化收費(fèi)程序,優(yōu)化收費(fèi)方式,將收費(fèi)隊(duì)伍一分為三,將三種費(fèi)用合而為一,劃分三個(gè)片區(qū),同支隊(duì)伍收取,相對(duì)避免了多項(xiàng)多頭收費(fèi)現(xiàn)象。11月份,還舉辦了一期社區(qū)清掃保潔人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,提高社區(qū)清掃保潔人員的理論知識(shí)水平和業(yè)務(wù)操作技能。 “七一”期間走訪慰問(wèn)了一批特困黨員。全局干部職工工資福利待遇得到了一定程度的改善:年內(nèi)正式職工人平每月增加工資300余元,并辦理了職工住房公積金,還通過(guò)不懈努力,解決了2名職工子弟就業(yè)問(wèn)題。一是對(duì)城郊結(jié)合部長(zhǎng)年積存的生活垃圾進(jìn)行了徹底清理。一線保潔工人王大梅被湖北省住建廳評(píng)為首屆“湖北十佳城管人”、修理工人聶興茂被恩施州人民政府評(píng)為“十佳環(huán)衛(wèi)工人”,成為了我所所有員工的標(biāo)桿和學(xué)習(xí)榜樣,大大地激發(fā)了所有職工愛(ài)崗敬業(yè)的熱情。并已經(jīng)初步制定了《關(guān)于業(yè)州城區(qū)建筑垃圾、渣土專項(xiàng)整治的工作方案》,整治時(shí)間為3個(gè)月,即4月1日——6月30日。重點(diǎn)開(kāi)展好以下幾項(xiàng)工作:
  (一)加大硬件設(shè)施的投入。規(guī)范用工程序,規(guī)范與所有工人的用工合同的簽訂。只有在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高,盡快承擔(dān)起工作任務(wù),才能不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和同志們期待。在項(xiàng)目的立項(xiàng)申報(bào)工作中有所創(chuàng)新,能夠緊密結(jié)合哈爾濱市環(huán)保工作實(shí)際,指導(dǎo)項(xiàng)目單位有針對(duì)性地篩選科研項(xiàng)目,使科研工作為環(huán)境管理工作提供有效支持。
  六是有針對(duì)性地組織舉辦了哈爾濱市板材、油漆和涂料企業(yè)環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品認(rèn)證培訓(xùn)班,提高了企業(yè)對(duì)環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品認(rèn)證重要意義的認(rèn)識(shí)和認(rèn)證的積極性,使受訓(xùn)企業(yè)明確了認(rèn)證的有關(guān)知識(shí)和程序。
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