關(guān)于人力資源助理簡(jiǎn)歷(更新版)
【正文】 資源工作內(nèi)容，熟悉招聘渠道與招聘流程；有一定的招聘技巧與面試評(píng)估技術(shù)。技能方面：獲得人力資源助師資格證，熟悉人力資源工作內(nèi)容。建立人事檔案資料庫(kù)。設(shè)計(jì)人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見(jiàn)和建議。我本人性格開(kāi)朗，勤奮好學(xué)，吃苦耐勞，敢于面對(duì)挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。第一篇：關(guān)于人力資源助理簡(jiǎn)歷聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)大街10號(hào)郵編：100007 addrwenmi1148：668066881234教育背景畢業(yè)院校：另：其他培訓(xùn)情況熟練使用word,ecel,power point,軟件及其它辦公設(shè)備英語(yǔ)通過(guò)國(guó)家6級(jí)考試，聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練掌握一定財(cái)務(wù)知識(shí)工作經(jīng)歷協(xié)助總監(jiān)管理部門(mén)日常業(yè)務(wù)/協(xié)助總監(jiān)制定部門(mén)預(yù)算，并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況/協(xié)助總監(jiān)通過(guò)各種渠道招聘中、高級(jí)管理人才/管理總監(jiān)辦公室 日化公司銷售見(jiàn)習(xí)助理協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù)，拓展客戶資源和銷售渠道，在這段時(shí)間里，新建客戶上百家，并鍛煉了良好的溝通技巧，培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的人力部門(mén)工作，我對(duì)人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。另：最重要的是能力，相信貴公司會(huì)覺(jué)得我是此職位的合適人選！期盼與您的面談！第四篇：人力資源助理人力資源助理，人事助理和行政助理工作的職責(zé)分別人力資源助理的職責(zé)：協(xié)助人力資源科科長(zhǎng)實(shí)施本部門(mén)工作計(jì)劃協(xié)助制定完成本部門(mén)人力資源的規(guī)劃與實(shí)施，輔助領(lǐng)導(dǎo)完成人員招募、績(jī)效、薪資等工作管理員工信息檔案工作，完善公司各項(xiàng)人事數(shù)據(jù)資料在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下完善公司各項(xiàng)人力資源管理規(guī)范或制度，并督促各部門(mén)落實(shí)完成公司人力資源流程性工作：入職、轉(zhuǎn)正、合同、離職等手續(xù)辦理負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和管理具體實(shí)施公司的各項(xiàng)人力資源政策輔助完成公司各項(xiàng)大型會(huì)議的策劃與組織完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作人事助理崗位職責(zé)（一）制定公司人事管理制度。（八）負(fù)責(zé)人事考核、考查工作。法律方面：擁有專業(yè)知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解各種法律文件；熟悉各類公文、法律文本的書(shū)寫(xiě)。樂(lè)觀積極向上,求知欲強(qiáng),善于思考,有一定的自學(xué)能力。語(yǔ)言需簡(jiǎn)練。：1)負(fù)責(zé)每月的出差頻率的分析；每月各類費(fèi)用的核對(duì)匯總工作，并對(duì)所有支出整理成分析報(bào)表，控制預(yù)算和成本；2)負(fù)責(zé)銀行業(yè)務(wù)，現(xiàn)金管理。銀行業(yè)務(wù)，票據(jù)管理。：北京市公交總公司第四客運(yùn)分公司，從事調(diào)度室工作、后勤工作(實(shí)習(xí))，車輛的調(diào)配，對(duì)司售人員的服務(wù)及一些內(nèi)
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