【正文】 全促進科學(xué)發(fā)展的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用和考核評價體系，保障黨員主體地位和民主權(quán)利，豐富黨組織活動載體，創(chuàng)新黨建工作方式，有效調(diào)動黨組織和廣大黨員的積極性創(chuàng)造性，以黨建工作創(chuàng)新促進企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，增強企業(yè)核心競爭力。（四）加強檢查指導(dǎo)各級黨委要堅持深入基層、深入一線，加強分類指導(dǎo)和督促檢查，及時解決基層存在的實際問題和具體困難，保證活動的順利推進。黨委書記要切實履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，加強對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作協(xié)調(diào)。要根據(jù)考核和群眾評議結(jié)果，適時對活動中涌現(xiàn)出的先進集體和個人進行評選表彰。要堅持實事求是、因企制宜，以破解當(dāng)前企業(yè)改革發(fā)展和黨建工作中的難點問題為切入點，提高目標的針對性；要循序漸進、持續(xù)提高，合理安排活動的總體目標和階段性目標，提高目標的科學(xué)性；要對目標和措施逐級進行分解和落實，注重在基層黨支部和生產(chǎn)經(jīng)營一線黨員中開展活動，確保活動取得扎實成效；要采取適當(dāng)方式向職工群眾進行公布，做出承諾，自覺接受職工群眾監(jiān)督。崗位技能優(yōu)。改革創(chuàng)新力強。凝聚保障力強。**公司各級黨組織要深刻認識開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動的重要意義，要把開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動同認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十七屆四中全會和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神結(jié)合起來，同進一步抓好深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實后續(xù)工作、積極推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展結(jié)合起來，同努力實現(xiàn)**公司20102012年發(fā)展目標、不斷提升企業(yè)綜合實力和核心競爭力結(jié)合起來，同深入開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動、建設(shè)高素質(zhì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人才隊伍結(jié)合起來，同推進基層黨組織工作創(chuàng)新、進一步增強基層黨組織的生機與活力結(jié)合起來，使爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動成為各級黨組織和廣大黨員發(fā)揮作用、推動發(fā)展的重要舞臺，為**公司科學(xué)發(fā)展提供堅強的思想保證、政治保證和組織保證。（3）改革創(chuàng)新力強：大力推進企業(yè)黨建工作改革創(chuàng)新，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，建立健全符合科學(xué)發(fā)展觀要求的領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用和考核評價體系；不斷豐富黨組織活動載體，形成與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)的黨建工作新機制、新方法；把黨的建設(shè)和企業(yè)實際工作緊密結(jié)合起來，以黨建工作改革創(chuàng)新促進企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、(來源：公務(wù)員在線 ）體制機制創(chuàng)新，提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，增強企業(yè)核心競爭力。（2）推動發(fā)展力強：轉(zhuǎn)變發(fā)展理念，切實把基層黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，把握企業(yè)發(fā)展方向，大力營造有利于企業(yè)科學(xué)發(fā)展的良好氛圍；融入生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，積極參與企業(yè)重大問題決策，完善經(jīng)營決策機制，促進企業(yè)重大決策的科學(xué)民主；有利于科學(xué)發(fā)展的工作機制建立健全，影響科學(xué)發(fā)展的突出問題得到有效解決；在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務(wù)中充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，推動科學(xué)發(fā)展成效顯著，各項工作目標任務(wù)圓滿完成。一、深刻認識開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動的重要意義 在國有企業(yè)開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動，是貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會和全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神的重要舉措，是當(dāng)前和今后一個時期加強和改進國有企業(yè)黨建工作的重要任務(wù)，是在國有企業(yè)黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體，對于以改革創(chuàng)新精神推進國有企業(yè)黨建工作，鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，增強國有企業(yè)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動國有企業(yè)科學(xué)發(fā)展，具有十分重要的意義。大力推進企業(yè)黨建工作創(chuàng)新，建立健全促進科學(xué)發(fā)展的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用和考核評價體系，保障黨員主體地位和民主權(quán)利，豐富黨組織活動載體，創(chuàng)新黨建工作方式，有效調(diào)動黨組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性，以黨建創(chuàng)新促進企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，增強企業(yè)核心競爭力。緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局和本單位中心工作，積極拓展發(fā)展思路，提出意見建議，發(fā)動黨員、職工在破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務(wù)、落實生產(chǎn)經(jīng)營工作中充分發(fā)揮作用，促進企業(yè)科學(xué)發(fā)展。加強政治學(xué)習(xí)，堅定理想信念，增強黨員意識，執(zhí)行黨的決定，遵守黨的紀律，踐行科學(xué)發(fā)展觀，講黨性、重品行、做表率。四、推進方式（一）制定實施方案各級黨委要根據(jù)**公司20102012年發(fā)展規(guī)劃和本單位工作計劃，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，緊密結(jié)合自身實際，制定開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動實施方案，明確活動的具體目標和措施。（四）嚴格考核評比各級黨委要結(jié)合本單位工作考核，加強對基層黨組織和黨員開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動情況的考核。各級黨委要把開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動作為企業(yè)黨建一項重要的經(jīng)常性工作，列為當(dāng)前和今后一個時期的重點工作任務(wù)，納入重要議事日程。要通過開展活動，大力推進黨建工作創(chuàng)新，以黨建工作創(chuàng)新促進企業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新，增強企業(yè)核心競爭力。國投集團各級黨組織要加強開展“四強四優(yōu)”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，把開展“四強四優(yōu)”活動納入重要議事日程，作為促進集團發(fā)展和黨建工作的重要載體。各成員企業(yè)要根據(jù)行業(yè)特點、經(jīng)營任務(wù)等實際情況，明確爭創(chuàng)活動的具體目標和措施。各單位黨組織要以開展爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動為契機，全面推進企業(yè)黨建工作。(二)爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的基本內(nèi)容。牢記黨的宗旨，聯(lián)系服務(wù)群眾，聽取和反映職工群眾意見，幫助解決實際困難。一是加強黨的自身建設(shè)，更好地確立基層黨組織的工作目標、工作內(nèi)容、工作方式、工作機制。五是典型示范引路，在一線黨員、生產(chǎn)經(jīng)營骨干黨員中，通過民主推薦、群眾評議等方式，選樹一批含金量高、群眾認可度高的先進典型，并通過宣傳、教育和培養(yǎng)，使之起到“一名黨員一面旗幟”的示范引領(lǐng)作用，吸引各方面優(yōu)秀分子積極向黨組織靠攏。（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。要加大爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動的宣傳引導(dǎo)力度，充分發(fā)揮創(chuàng)建典型的示范、輻射作用，營造爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動良好的輿論氛圍和交流互動平臺。