【正文】 一是自查自糾。第五篇：作風紀律整頓總結(2稿)區(qū)發(fā)改委作風紀律整頓情況匯報為進一步轉變機關作風，提高工作效率，建設學習型機關、服務型政府的要求。（三）工作上，嚴于律己，自我約束，積極主動，及時高效地完成上級部門及所領導交辦的各項工作任務，認真執(zhí)行各項作風紀律。（二）工作紀律方面：在一定程度上存在著“不求無功但求無過”的思想，有時候工作主動性差，有貫徹執(zhí)行上級部門和領導要求不嚴格、不到位，打折扣、走過場等情況。個別學員教育工作做得還不夠細致。中隊采取集中學習、查擺剖析、制定措施、總結驗收四個整頓方式進行，并且劃分為四個教育階段（學習教育階段、查擺剖析階段、整改落實階段、總結驗收階段）。(三)建立長效機制、鞏固活動成果。下步工作中，將著重抓好以下三方面工作，不斷鞏固作風紀律整頓教育活動成果，推動全局工作有序開展。分局敢于揭短亮丑，坦誠相待，真誠溝通，態(tài)度誠懇，提出的批評意見一針見血、實事求是。局機關從著眼長效出發(fā)，強化了主觀思想的整改，從主觀意識上進一步強化紀律意識、服務意識、效率意識；分局開展了“善于執(zhí)法”理念大討論實踐活動，制定了“領導垂范、制度建隊、廉潔自律” 三大措施；分局在整改中強化舉措，調整分局中層干部，撤掉特勤大隊，加強了市容管理；分局以求真務實的態(tài)度，及時整改查找出來的問題，并以作風整頓教育活動成果來指導日常工作，切實做到了“兩促進、兩不誤”。(三)深入調研，廣泛征求意見。局黨組對此次活動高度重視，一是組織相關科室負責人進行了討論，制定了科學合理、針對性強的《作風紀律整頓教育活動方案》。我們的主要做法是：(一)領導重視，全面組織動員。通過認真的學習，全局上下深刻領會了活動的目的意義，統(tǒng)一了思想，提高了認識，端正了態(tài)度，增強了學習整頓的自覺性。為抓好整改落實，局黨組召開了擴大會議，征求了各方面意見，制定完善了各種規(guī)章制度，建立健全了監(jiān)督約束機制，探索了長效科學執(zhí)法管理制度，形成了風正氣順的良好局面。分局黨總支提出了“班子團結不夠、合力不夠”等問題，開展了批評和自我批評，做到了態(tài)度端正、實事求是、內容具體、針對性強。三、下步工作打算本次作風紀律整頓教育活動取得了一定成效，但也還存在一些問題和不足。切實把作風紀律整頓教育活動中取得的成果，轉化為我們工作的動力，實現作風紀律整頓與工作相互促進的目標。二、精心組織 措施得力為了抓好作風紀律教育整頓，在中隊黨支部“一班人”帶領下，針對中隊目前出現的紀律松懈、作風懶散等現象，以及中隊工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。五、存在的不足之處：日常生活中部分制度沒有落實好。第三篇：作風紀律教育整頓總結作風紀律集中整頓個人自糾自查報告根據港航公司的通知精神，我班召開專題學習，以“深入開展作風紀律集中整頓活動”為主題，認真學習區(qū)局實施方案，明確本次活動的指導思想、主要任務、方法步驟和工作要求，現結合本人工作實際，認真對照方案中列舉的問題，查找和分析自身存在的問題，明確今后改進和努力的方向：一、存在的主要問題：（一）勞動紀律方面：在一定程度上存在著執(zhí)行勞動紀律不嚴格，落實勞動紀律不到位的情況。（二）學習上，結合自身工作實際，把握輕重緩急，以“缺什么，補什么”的原則，廣納知識，虛心向身邊人學習，使自身綜合素質能力不斷提高。最后，陳衛(wèi)東副局長肯定了科室此次作風紀律整頓的取得的成效，并提出五點要求：，帶隊伍，打鐵還需自身硬；，帶業(yè)務，做到個人業(yè)務精通；，保安全，工作定位要找準，強協(xié)同，做到有原則，有底線；，見長效，要做到保持良好工作作風。二、征求意見，自查自糾在第二階段，我委在認真學習、提高認識的基礎上，廣泛征求意見，認真查找問題，深入進行剖析找出問題的根源。通過開展談心活動，讓大家交換意見，溝通思想，形成共識，達到了增進團結、改進作風、加強理解、促進工作的目的和效果。二是針對一些作風不實、紀律觀念不強的問題，責成委辦公室牽頭，加大監(jiān)督檢查力度，隨時隨地監(jiān)督干部職工的行為，針對遲到、早退，上班期間玩游戲等行為，發(fā)現一例，查處一例，決不手