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2006年度檢察院辦公室述職述廉報告(更新版)

2025-11-19 23:25上一頁面

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【正文】 室工作一是組織人民監(jiān)督員對2起案件實施了監(jiān)督。由于人手少,缺乏對工作信息的深加工,信息工作全年一直處于被動地位。做好了每天的溫濕度記錄、為本院業(yè)務(wù)部門提供檔案查詢60多次,為公安等其他單位提供檔案資料查詢11次。是所有部門中所占比例最高的。這些工作都是辦公室承擔的非考核項目工作不再詳細匯報。二是實施了例會學習制度,每兩月組織人民監(jiān)督員開展一次法律學習活動,逐步提高人民監(jiān)督員的法律水平。印鑒管理、文書管理、機要通道與保密、公務(wù)接待等工作,全年沒有出現(xiàn)失誤,較好的滿足了工作的需要,在市院考核時均獲得了滿分。在專項整改活動中,配合業(yè)務(wù)部門把03年以來的全部卷宗進行梳理檢查,重新整理2次。辦公室工作重點匯報3個方面的工作(1)統(tǒng)計工作。充分發(fā)揮了個人主觀能動作用。*承擔了研究室的全部工作和年鑒編寫等工作。通過簽訂黨風廉政責任書,先進行教育活動的思想剖析、專項整改活動的查擺、思想作風紀律整頓活動中有關(guān)會議要求和開展談心、談話活動,使辦公室全體人員都能夠認真履行黨風廉政責任書中的各項要求。今年11月份,邀請2名人民監(jiān)督員跟隨我院紀檢監(jiān)察人員到5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行案件回訪活動,調(diào)查了解辦案過程中是否存在“五種情形”。一、基本情況今年市院年度考核時,對辦公室工作進行了4個項目的考核,每個考核項目都是100分,均按照一定的比例折算為全院考核總得分。今年以來,由于進一步加強了和部門之間的協(xié)調(diào),加大了對內(nèi)勤工作的調(diào)度,各部門都了解了統(tǒng)計報表工作的重要性,重視了業(yè)務(wù)統(tǒng)計工作,在源頭上確保了統(tǒng)計內(nèi)容的準確性,檢察統(tǒng)計工作基本實現(xiàn)了報表的“零差錯”,雖然統(tǒng)計報表在5月份之后實施了一月兩報制度,我院的檢察業(yè)務(wù)統(tǒng)計工作一直在全市檢察機關(guān)中處于領(lǐng)先地位。多媒體制作工作在沒有一點多媒體制作知識的前提下,和技術(shù)科有關(guān)人員一道,克服設(shè)備短缺、資料匱乏等實際困難,邊學習技術(shù)、邊摸索制作,在迎接全省檢察機關(guān)規(guī)范化建設(shè)會議和市院年度考核時,制作多媒體匯報材料2期,達到了規(guī)范化建設(shè)和市院年度考核工作的要求,在縣人大常委會領(lǐng)導(dǎo)、縣政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)前來我院視察時,又加班制作了人大政協(xié)視察檢察工作多媒體版本,院領(lǐng)導(dǎo)使用多媒體進行了匯報,得到了縣人大、縣政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。辦公室工作頭緒繁雜、碎事多、臨時性應(yīng)急事多,同時市院考核的硬性任務(wù)也多。堅持傳、幫、帶,提高工作技能。在人民監(jiān)督員工作方面積極探索、大膽創(chuàng)新,不僅使例會學習制度更加完善,還較好的探索對“五種情形”監(jiān)督的新途徑,得到了省市領(lǐng)導(dǎo)的好評。在市院考核時,檢察統(tǒng)計工作得到18分的滿分。一年來,共形成文秘材料120多份,確保了各項工作的正常開展。積極組織有關(guān)人員參加理論調(diào)研文章的參賽評選工作。這一做法的工作信息被市院轉(zhuǎn)發(fā)。一年來,沒有違法違紀事件的發(fā)生。同是還上報統(tǒng)計分析12篇,被市院采用3篇,被省院采用1篇。(3)文秘信息工作。共編輯內(nèi)部調(diào)研刊物12期,編發(fā)干警撰寫的理論文章34篇,被市院采用4篇;向各級新聞媒體寄發(fā)調(diào)研文章26篇,被各級各類新聞媒體采用9篇;組織開展小型理論調(diào)研會議4次。今年11月份,邀請2名人民監(jiān)督員跟隨我院紀檢監(jiān)察人員到5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行案件回訪活動,調(diào)查了解辦案過程中是否存在“五種情形”。通過簽訂黨風廉政責任書,先進行教育活動的思想剖析、專項整改活動的查擺、思想作風紀律整頓活動中有關(guān)會議要求和開展談心、談話活動,使辦公室全體人員都能夠認真履行黨風廉政責任書中的各項要求。XXX承擔了研究室的全部工作和年鑒編寫等工作。充分發(fā)揮了個人主觀能動作用。對機要傳真、印鑒管理認真負責,全年沒有出現(xiàn)一點失誤,較好地履行了職責。還有農(nóng)村工作組也從辦公室抽調(diào)人員,司法資格考試有2名在崗人員脫產(chǎn)學習2個多月,人員不整齊、人員不穩(wěn)定的現(xiàn)象嚴重影響了辦公室整體工作的部署,一年來焦頭爛額現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn)。一年來,在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在分管檢察長和協(xié)管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在各業(yè)務(wù)部門的密切配合和積極支持下,辦公室全體人員團結(jié)一致,共同努力,扎實工作,較好的完成了05年辦公室承擔的各項工作。今年共接收04年文書檔案279冊、訴訟卷宗936冊,全部整理入庫。向市院報送工作信息120多篇,被市院采用16篇,被省院采用3篇。做好了檢察委員會辦公室的各項工作,協(xié)調(diào)組織檢委會會議11次,記錄研究案件16起。多媒體制作工作在沒有一點多媒體制作知識的前提下,和技術(shù)科有關(guān)人員一道,克服設(shè)備短缺、資料匱乏等實際困難,邊學習技術(shù)、邊摸索制作,在迎接全省檢察機關(guān)規(guī)范化建設(shè)會議和市院考核時,制作多媒體匯報材料2期,達到了規(guī)范化建設(shè)和市院考核工作的要求,在縣人大常委會領(lǐng)導(dǎo)、縣政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)前來我院視察時,又加班制作了人大政協(xié)視察檢察工作多媒體版本,院領(lǐng)導(dǎo)使用多媒體進行了匯報,得到了縣人大、縣政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。辦公室工作頭緒檢察院辦公室述職述廉報告第五篇:2006檢察院辦公室述職述廉報告述職報告現(xiàn)將2006辦公室工作情況和具體做法,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作如下匯報,不當之處,請批評指正。(2)檔案管理工作。編輯工作信息49期,協(xié)助編發(fā)先進性教育活動信息27期,協(xié)助編發(fā)專項整改活動信息7期,嚴打?qū)]?期。在省市院組織的有關(guān)評比中,我院有4篇文章獲獎。在市院組織的考核中,人民監(jiān)督員辦公室工作獲得100分的滿分。二、具體做法堅持了明確分工、責任到
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