工資提升申請(qǐng)推薦五篇(更新版)
【正文】 XXXX年XX月XX日。并建立了《售后庫(kù)存管理系統(tǒng)》，建立了《4008售后服務(wù)全國(guó)電話》。這是我的知識(shí)】和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的?；诒救藢?duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我希望能增加我的基本崗位工資，將由原來(lái)的900元調(diào)至1300元。同時(shí)該員工具有良好的溝通和一定的團(tuán)隊(duì)組織能力。畢竟，每個(gè)人都會(huì)犯錯(cuò)。例如門(mén)店補(bǔ)貨，有時(shí)某款貨品的其中一個(gè)尺碼門(mén)店倉(cāng)庫(kù)已經(jīng)足夠，但門(mén)店補(bǔ)貨人員沒(méi)注意到而多補(bǔ)，這是不允許出現(xiàn)的，一開(kāi)始我從未留意過(guò)這一點(diǎn)，直到發(fā)現(xiàn)門(mén)店貨品的某個(gè)尺碼數(shù)量增多，而門(mén)店又未及時(shí)銷(xiāo)售出庫(kù)，造成庫(kù)存積壓，這才意識(shí)到這一小細(xì)節(jié)。商品專(zhuān)員，它是一個(gè)服務(wù)型的崗位，可以說(shuō)是各終端的后勤保障，既然是后勤就要求注重細(xì)節(jié)，這一點(diǎn)我深有體會(huì)。最終我還是仔細(xì)輸完單子，把業(yè)績(jī)調(diào)整好。并不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，設(shè)計(jì)和業(yè)務(wù)能力不斷提高。在過(guò)去六年多時(shí)間的工作，本人勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)為工作付出滿腔熱情，犧牲部分休息時(shí)間加班揀配復(fù)核、發(fā)貨，以便讓貨更快發(fā)出，及時(shí)送到客戶手上，有利于提高客戶滿意度。也請(qǐng)你放心，如果公司不予以考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做每一件事，不會(huì)因此怠慢工作。XXXX年受領(lǐng)導(dǎo)指派整頓客服中心，本人根據(jù)公司特殊情況，制定了符合本公司可執(zhí)行的《客服管理制度指南》及相關(guān)的《八套統(tǒng)計(jì)
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