【正文】 然期末成績只有50分，但是對(duì)于一個(gè)從沒超過10分的孩子來講，是莫大的進(jìn)步。后進(jìn)生，就是我們通俗說的“差生”。二是有畏難情緒，講困難多，克服困難的辦法少。四要克服困難，加大投入。鄉(xiāng)里對(duì)社區(qū)衛(wèi)生檢查不力，要求不高，制約不嚴(yán)。二是長村張中學(xué)食堂西側(cè)生活垃圾大量積存，影響學(xué)生健康。二是暢通信訪渠道。一是思想上存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。對(duì)重點(diǎn)信訪群體和信訪老戶，我們將成立工作組，逐戶做工作，了解群眾訴求，穩(wěn)定群眾情緒，嚴(yán)格依法按政策辦事，確保妥善化解問題。針對(duì)我們目前的信訪問題，在今后的工作中，我們將采取以下措施進(jìn)行整改：一是強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)。請(qǐng)鎮(zhèn)黨委政府放心，在下一步工作中，我們將比學(xué)趕超，迎頭趕上，以實(shí)際行動(dòng)改變落后局面！謝謝大家！第三篇：關(guān)于落后發(fā)言落后是指在行進(jìn)中落在同行者的后面。2010年的目標(biāo)任務(wù)更大，面臨的困難和問題更多，但是村兩委全體干部對(duì)今后的工作仍然充滿信心。三是執(zhí)行力不足。在x鎮(zhèn)，當(dāng)?shù)厝送獬鰟?chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體的較多，經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快，資金使用頻繁，形成存款以活期為主，少有定期存款的現(xiàn)狀。從員工的反應(yīng)來看，我想有幾點(diǎn)是值得大家深思的，那就是要堅(jiān)持做到賞罰分明、公平公正，效率優(yōu)先。不足之處，由于工作繁忙，與普通黨員談心的次數(shù)還不夠多。加強(qiáng)政策理論、投資理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，勇于變革、勇于創(chuàng)新。所以關(guān)鍵是需要落實(shí)怎么辦。二、今后努力方向及整改措施，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力，不斷研究新情況，新問題，新變化，使我的思想和公司實(shí)際相結(jié)合，在學(xué)中干，在干中學(xué)，使主觀和客觀相符合，實(shí)事求是、創(chuàng)造性地開展支部工作，促進(jìn)公司創(chuàng)投事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。粗心大意，在平時(shí)的工作忽略小節(jié)，而小節(jié)往往導(dǎo)致事故的發(fā)生，小節(jié)是事故的到火點(diǎn)，在今后的工作中我會(huì)認(rèn)真從小節(jié)入手，以仔細(xì)的態(tài)度對(duì)每一件事。有時(shí)放松對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，滿足于能應(yīng)付過得去、差不多。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不夠，心存僥幸意識(shí)。銀行落后發(fā)言3各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們：以下是我的批評(píng)與自我批評(píng)材料。批評(píng)與自我批評(píng)的武器，都是有用的，不可偏廢。縱觀中國共產(chǎn)黨的發(fā)展，我們看到批評(píng)與自我批評(píng)作為政黨不斷前進(jìn)的保障，歷史經(jīng)驗(yàn)告訴我們：批評(píng)與自我批評(píng)是戰(zhàn)勝自我、戰(zhàn)勝敵人的強(qiáng)大武器。我們必須拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，使黨員更提高更進(jìn)步。平時(shí)要多和老師們交流，要躲傾聽老師們的想法和建議，要熱情主動(dòng)地關(guān)心老師們的大事和小事。個(gè)人創(chuàng)新不夠。不成熟、不穩(wěn)重。未能夠做到把業(yè)余的時(shí)間多用于提高現(xiàn)代醫(yī)學(xué)傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)的學(xué)習(xí)上。一、存在問題及原因分析。第一篇：關(guān)于銀行落后發(fā)言本人在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內(nèi)因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用，所以今后要努力改進(jìn)。希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。沒有主動(dòng)擠出時(shí)間來開展自學(xué)，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)理論。由于經(jīng)驗(yàn)還不足，工作的水平還不高。在工作中要積極主動(dòng)地參與，認(rèn)真仔細(xì)地研究，不斷地解放思想，大膽地創(chuàng)新實(shí)踐，努力探索頭腦奧林匹克活動(dòng)。以后毛澤東多次反復(fù)強(qiáng)調(diào)批評(píng)與自我批評(píng)對(duì)于共產(chǎn)黨的建設(shè)來說特別重要。中國共產(chǎn)黨反對(duì)那種自高自大、害怕承認(rèn)自己錯(cuò)誤、害怕批評(píng)與自我批評(píng)的情緒。?批評(píng)與自我批評(píng)是培育良好思想作風(fēng)的保障。讓我們?cè)诟髯圆檎也蛔愕倪^程中交流碰撞、達(dá)成共識(shí)、共同提高，促進(jìn)個(gè)人和學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展，不斷進(jìn)步。存在著理想信念方面，存在黨員意識(shí)、宗旨意識(shí)、憂患意識(shí)淡薄問題。對(duì)新知識(shí)，新技術(shù)的學(xué)習(xí)不足，表現(xiàn)沒有沉下心認(rèn)真的學(xué)習(xí)理論知識(shí)，對(duì)東西一知半解。主要表現(xiàn)在工作方法簡單，只安于表面，處理事情方法比較簡單，缺少靈活性和藝術(shù)性，對(duì)問題深層次思考不夠，對(duì)工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力認(rèn)識(shí)不深刻。在義無反顧抓落實(shí)方面做得不到位。知道怎么辦，沒人去干，就是大問題。，嚴(yán)格要求。三、對(duì)支部班子成員的意見及建議領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強(qiáng)具有改革創(chuàng)新意識(shí)，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)于律己、廉潔奉公。我們的部分同志或許因?yàn)殚L期處在同一個(gè)崗位，日子久了，積極性慢慢也就隨之淡了，但我行的發(fā)展不允許我們中的任何人在關(guān)鍵時(shí)刻掉鏈子，主任牽頭自然不由分說，但一個(gè)人的力量始終是有限的。通過認(rèn)真思考、深入剖析，我認(rèn)為x分理處的x業(yè)務(wù)工作落后于其他網(wǎng)點(diǎn)的原因，主要是以下幾個(gè)方面：一是思想認(rèn)識(shí)不到位。對(duì)此現(xiàn)象，我也給予認(rèn)可，覺得其他業(yè)務(wù)的發(fā)展依然可以成為亮點(diǎn)，雖然對(duì)x業(yè)務(wù)營銷一直在強(qiáng)調(diào)與督促，但并沒有拿出更好的措施推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，造成x分理處x業(yè)務(wù)工作沒有較大進(jìn)展。名次是昨天的，也是暫時(shí)的，只有工作是動(dòng)態(tài)的?？傊?，排名末位使我們警醒，更使我們認(rèn)識(shí)到肩頭責(zé)任重大。分析原因雖然有客觀因素，但更主要的是主觀上努力不夠。四是抓好重點(diǎn)對(duì)象。分析原因雖然有客觀因素，但更主要的是主觀上努力不夠。始終把信訪穩(wěn)定工作放在突出的位置，與經(jīng)濟(jì)發(fā)展、拆遷改造同時(shí)安排、同時(shí)部署，切實(shí)抓緊抓好，堅(jiān)決避免再次發(fā)生到x上訪的情況?；仡?—2月份的“創(chuàng)衛(wèi)”工作，我們存在的主要問題：一是屯北、徐莊社區(qū)衛(wèi)生保潔差，散亂垃圾多，社區(qū)道路出入口及坑塘內(nèi)大量垃圾長期積存。三是督察責(zé)任落實(shí)不到位。實(shí)行“周巡查、旬檢查、月通報(bào)、雙月兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲”的管理辦法，嚴(yán)管重罰，確保完成“創(chuàng)衛(wèi)”工作任務(wù)。對(duì)于在城中村改造工作方面拖了全市的后腿，我們深感不安和自責(zé)，認(rèn)真反思造成工作被動(dòng)的原因：一是思想認(rèn)識(shí)問題沒有真正解決，主觀努力不夠，存在被動(dòng)應(yīng)付問題。教師一直是我的夢(mèng)想，當(dāng)執(zhí)教一個(gè)班級(jí)面對(duì)“差生”時(shí)，我才真正感受到做一名教師的艱難與幸福。但我發(fā)現(xiàn)他有很好的體育天賦，節(jié)奏感也很強(qiáng)，發(fā)現(xiàn)這個(gè)閃光點(diǎn)后，我鼓勵(lì)他并選他做了體育委員，在孩子的眼里他一下子“神氣”了。有的學(xué)生之所以學(xué)習(xí)差,是和他的身心品質(zhì)有關(guān)的，比如自制力太差、自卑等等。但是只要持之以恒，水滴也會(huì)石穿。平時(shí)我愛蹲點(diǎn)，只有近距離的接觸客戶，了解客戶的需求，才能更快、更好、更完善地為客戶服務(wù)，及時(shí)有效的服務(wù)也解決了銀行的后顧之憂，讓她們放心安心地開展業(yè)務(wù)。只有自己吃透了產(chǎn)品，到網(wǎng)點(diǎn)才敢大膽地、從容地去說，用自己的專業(yè)引導(dǎo)她們說服她們?？偨Y(jié)過去，是為了收獲更好的未來。很幸運(yùn)的是在我的背后有支持我的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)，有關(guān)心我的經(jīng)理室領(lǐng)導(dǎo)和科長，在他們的高度重視下，齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)互助，我的三個(gè)網(wǎng)點(diǎn)為銀郵銷售部創(chuàng)下了三千萬業(yè)績。在樊經(jīng)理、倪經(jīng)理的英明領(lǐng)導(dǎo)下，我們拋開平時(shí)的含蓄與羞澀，積極地參與到產(chǎn)說會(huì)當(dāng)中。客戶經(jīng)理的工作讓我知道就是每天“把復(fù)雜的事情簡單做，簡單的事情認(rèn)真做，認(rèn)真的事情重復(fù)做，重復(fù)的事情要有創(chuàng)造性地去做!”2***年我們品嘗過的辛酸苦累。在這辭舊迎新的日子里，在公司開門紅的時(shí)候，我代表公司所有理財(cái)經(jīng)理，作以下表態(tài)發(fā)言。二、鼓舞員工士氣是提升戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵，網(wǎng)點(diǎn)裝修得的再漂亮再奢華，那也只是個(gè)門面，盡管對(duì)于我行的形象工程是一個(gè)質(zhì)的飛躍，但促進(jìn)我行發(fā)展的關(guān)鍵還是在人，作為網(wǎng)點(diǎn)主任，每天應(yīng)該思考的是如何激勵(lì)大家在進(jìn)度內(nèi)積極主動(dòng)地完成任務(wù)，甚至趕超進(jìn)度，當(dāng)然，對(duì)于每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，各項(xiàng)工作各有優(yōu)劣，做到面面俱到著實(shí)強(qiáng)人所難，但在自身較強(qiáng)的方面做得更好更強(qiáng)未嘗不可，在薄弱的地方再尋找突破，以求均衡