【正文】 健全領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，充分發(fā)揮專業(yè)教師隊伍的主導(dǎo)作用、思想政治工作隊伍的引導(dǎo)作用和學(xué)生骨干隊伍的示范作用，在思想政治理論課中深入開展廉潔教育，充分利用新生入學(xué)教育、畢業(yè)生教育等形式和各種校園文化活動，開展合格公民、遵紀(jì)守法、誠實守信教育。每年年初召開學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，傳達學(xué)xxx教育部黨組和四川省委反腐倡廉工作要求，總結(jié)上一反腐倡廉工作，對本工作進行具體部署。（牽頭單位：紀(jì)委、監(jiān)察處；協(xié)辦單位：組織部）——在重點部位關(guān)鍵環(huán)節(jié)工作人員中開展法律法規(guī)、財經(jīng)紀(jì)律教育，將示范教育和警示教育相結(jié)合，自律與他律相結(jié)合，增強拒腐防變意識，預(yù)防各種違紀(jì)違法案件的發(fā)生?！獔猿謽?biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預(yù)防，更加注重制度建設(shè)，落實責(zé)任，重在建設(shè)。加強對學(xué)院（單位）紀(jì)委的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作交流。協(xié)同相關(guān)職能部處繼續(xù)推進招生“陽光工程”，進一步完善特殊類型招生以及各類研究生招生考試的規(guī)章制度，規(guī)范招生程序，加大監(jiān)督力度。出臺《四川大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部苗頭性問題“早發(fā)現(xiàn)早提醒早糾正”機制建設(shè)實施辦法》，探索建立腐敗問題預(yù)警防控機制。四、推進懲防體系建設(shè)，切實加強廉政風(fēng)險防控14．加快懲防體系框架建設(shè)。把學(xué)風(fēng)、學(xué)術(shù)道德建設(shè)作為師德師風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，貫穿于教學(xué)、科研、行政管理的全過程。協(xié)同相關(guān)職能部處加強對科研經(jīng)費管理人員的教育培訓(xùn)，探索防治科研經(jīng)費管理和使用中發(fā)生違法違紀(jì)行為的有效舉措。一、強化監(jiān)督檢查，確保重大決策部署的貫徹落實。第十九條 校紀(jì)委、監(jiān)察處在學(xué)校黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對責(zé)任追究工作進行監(jiān)督檢查。其他違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的行為，視情況給予批評教育、相應(yīng)的組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分。第七條 組織處理和黨紀(jì)政紀(jì)處分可單獨使用，也可合并使用。第二條 實施責(zé)任追究，要堅持實事求是，客觀公正；嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，違紀(jì)必究；懲處與教育相結(jié)合；誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則。第九條 考核結(jié)果運用：考核結(jié)果存入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，作為業(yè)績評定、選拔任用、獎勵懲處和責(zé)任追究的重要依據(jù)。第五條 考核方式：原則上每年進行一次，一般與領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考核、工作目標(biāo)考核、考核等結(jié)合進行，必要時也可以組織專門考核。（四）民主測評 結(jié)合考核工作，進行民主測評，結(jié)果為好、較好、一般、較差四個等次。（二）個人廉潔從政情況 ，對黨忠誠，敢于擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。（5分）第四篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法為進一步推動我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，促進領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真履行在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中所承擔(dān)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，增強履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任意識，根據(jù)市委、市政府有關(guān)要求，制訂考核辦法如下。堅決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象，確保政令暢通；建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部管理規(guī)定和規(guī)章制度，嚴(yán)肅政治紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善并落實好黨務(wù)公開、政務(wù)公開、公用事業(yè)單位辦事公開、村務(wù)公開工作。加強反腐倡廉宣傳教育工作，把反腐倡廉宣傳教育培訓(xùn)計劃；深入開展理想信念、黨章和法紀(jì)法規(guī)，社會主義榮辱觀、廉潔從政、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)、先進典型示范和警示教育活動，全年至少開展四次；結(jié)合實際，開展豐富多彩的廉政文化建設(shè)活動，推進廉政文化建設(shè)。年終自查總結(jié)必須于12月15日前報送鄉(xiāng)紀(jì)委。第八章 附 則第十七條 公司各部門應(yīng)根據(jù)本考核辦法，制定和完善黨風(fēng)廉政、精神文明建設(shè)責(zé)任制及其他有關(guān)配套制度。提拔任用有明顯違法違紀(jì)行為的人的，酌情給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告，撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看行政記大過、降級、撤職、留用察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除黨籍，行政留用察看、開除處分。得分在95分及以上為“優(yōu)秀”；得分在85分及以上，95分以下的為“良好”； 得分在75分及以上，85分以下的為“合格”；得分在65分及以上，70分以下的為“基本合格”；得分在65分以下的為“不合格”。第十條 江南公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)責(zé)任制的考核采取定量考核與定性考核相結(jié)合的方法進行。江南公司黨委在集團公司黨組領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)抓好本公司黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)。對群眾反映強烈的有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的問題，認(rèn)真對待，妥善解決。第三章 考核的內(nèi)容第六條 考核的具體內(nèi)容。本實施意見自發(fā)布之日起執(zhí)行，實施中的有關(guān)具體問題，由辦公室負(fù)責(zé)解釋。各中層領(lǐng)導(dǎo)干部在管理范圍內(nèi)對管理對象應(yīng)追究責(zé)任而不按規(guī)定追究責(zé)任的，視情節(jié)輕重，分別扣3分、2分、1分。（4分）（4）認(rèn)真貫徹落實中央關(guān)于制止奢侈浪費的八條規(guī)定，嚴(yán)禁到中央禁止的風(fēng)景名勝區(qū)開會，嚴(yán)格財務(wù)管理和公費出國境管理，嚴(yán)格按規(guī)定住房、用車和配備通訊工具。（3分）按規(guī)定如實填報個人收入申報、重大事項報告、廉政檔案、禮品登記上交等事項。同時接受領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核，采取以處室為單位的方法。（4分）自覺參加思想作風(fēng)整頓、黨風(fēng)黨紀(jì)教育和貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》等活動。（8分）（3）認(rèn)真開展對新提拔干部廉政談話工作，談話面達80%以上，并且有談話記錄。（二）有下列情形之一的應(yīng)在所得總分中扣分：被上級有關(guān)部門及本局通報批評等處分的扣2分。對落實責(zé)任制好或者落實責(zé)任制差需要表彰或追究責(zé)任的成員，由局辦公室建議局黨委、局長單獨或者結(jié)合年終工作目標(biāo)考核給予適當(dāng)形式的獎勵或者給予不同檔次的處理。第五條 實行黨風(fēng)廉政和精神文明建設(shè)責(zé)任制必須堅持以下原則： 1．從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企的原則； 2．促進三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展的原則； 3．集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則；4．誰主管、誰負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)管理與黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)責(zé)任相一致的原則；5．分級管理、層層落實的原則； 6．責(zé)任追究的原則。5．重視群眾來信來訪。江南公司各部門黨政領(lǐng)導(dǎo)正職對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對綜合評定成績較好的單位，公司黨組將給予表彰和獎勵，對落實責(zé)任制不合格的單位的負(fù)責(zé)人給予責(zé)任追究。第六章 考核的標(biāo)準(zhǔn)及獎懲第十一條 考核標(biāo)準(zhǔn)分為“優(yōu)秀、良好、合格、基本合格、不合格”五個等級。3．違反選拔任用干部的有關(guān)規(guī)定，造成惡劣影響的酌情給予負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告，行政警告、記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)，行政降級、撤職處分。第十六條 各種先進是指授予的涉及黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明建設(shè)等方面的先進集體、先進個人等各類榮譽稱號。要求各村、鄉(xiāng)直各單位要進行年終自查。（5分）陽光村務(wù)工程建設(shè)工作：各村各種組織健全，工作、活動開展正常；重要事務(wù)堅持“四議二公開”制度；各項制度完善上墻；檔案資料歸檔完整；村監(jiān)委具務(wù)“六有”標(biāo)準(zhǔn)；（共20分，每項4分，缺一項扣4分，不完善酌情扣分）。（20分）加大監(jiān)督檢查力度。未完成一項扣2分；遲報一項扣1分，缺報一項扣2分。強化組織領(lǐng)導(dǎo)，各科室（中心）負(fù)責(zé)認(rèn)真履行管理范圍內(nèi)的主體責(zé)任，積極推進本科室（中心）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。深入排查行使職權(quán)過程中存在的廉政風(fēng)險防控點，把廉政風(fēng)險防控融入業(yè)務(wù)工作和管理流程，健全防控措施，強化制度約束。（三）小組評價 考核工作小組根據(jù)考核對象個人和各科室（中心）黨風(fēng)廉政建設(shè)自評情況及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相關(guān)資料，提出考核意見。第四條 考核的組織領(lǐng)導(dǎo)：（一）學(xué)校成立由黨委書記、校長任組長，紀(jì)委書記任副組長，黨委常委為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組，考核工作在學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱考核領(lǐng)導(dǎo)小組）的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行；（二）考核領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作組（以下簡稱考核工作組），由全體校紀(jì)委委員，紀(jì)委、監(jiān)察處、黨辦、組織部、宣傳部、學(xué)生工作部、工會、校辦、人事處、財務(wù)處、國資處、審計處等部門主要負(fù)責(zé)人組成；（三）學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察處為考核領(lǐng)導(dǎo)小組和考核工作組的常設(shè)工作機構(gòu)。（三）經(jīng)考核有下列情形之一者，可評定為不合格：，黨風(fēng)廉政建設(shè)所規(guī)定的主要目標(biāo)任務(wù)沒有完成的；，給國家和集體造成重大損失的；，造成一定影響的； ，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的； %的。四川大學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究辦法（試行）第一章 總 則第一條 為嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律，確保學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》（以下簡稱《規(guī)定》）、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和有關(guān)行政監(jiān)察法律法規(guī)，結(jié)合《四川大學(xué)關(guān)于貫徹的實施辦法》（以下簡稱《實施辦法》）和《四川大學(xué)關(guān)于貫徹落實的實施辦法》的要求，制定本辦法。第六條 對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部違反《規(guī)定》的黨紀(jì)政紀(jì)處分，按黨中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和黨內(nèi)、行政有關(guān)條規(guī)執(zhí)行。第十四條 涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)處理。第十八條 實施責(zé)任追究，需要給予領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話、責(zé)令書面檢查、通報批評的，由學(xué)校紀(jì)委決定、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)實施，并報黨委常委會備案；需要對領(lǐng)導(dǎo)班子進行調(diào)整、對領(lǐng)導(dǎo)干部進行調(diào)離工作崗位、責(zé)令辭職、免職的組織處理，或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部予以紀(jì)律處分，由校紀(jì)委和黨委組織部根據(jù)職責(zé)提出處理建議，報校黨委常委會決定后實施。附件：四川大學(xué)2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃要點中共四川大學(xué)紀(jì)律檢查委員會二〇一二年三月十四日主題詞：紀(jì)檢監(jiān)察 工作計劃 要點 報：駐教育部紀(jì)檢組、監(jiān)察局，省教育紀(jì)工委發(fā)：各二級紀(jì)委、全體紀(jì)委委員、特邀監(jiān)察員 中共四川大學(xué)紀(jì)律檢查委員會辦公室 2012年3月15日?。ü灿?0份）附件：四川大學(xué)2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃要點2012年，四川大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察工作總的要求是：緊緊圍繞學(xué)校改革發(fā)展穩(wěn)定大局，全面落實中央、教育部黨組以及四川省委關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的決策部署，以懲防體系建設(shè)為主線，以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為抓手，以自身建設(shè)為基礎(chǔ)，突出重點、狠抓落實，不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展提供堅強保證。繼續(xù)抓好對“985”、“211”工程建設(shè)、重大修購項目建設(shè)、信息化校園建設(shè)等教育專項資金使用情況的督查。加強對《四川大學(xué)科學(xué)技術(shù)經(jīng)費管理辦法》和《四川大學(xué)科學(xué)技術(shù)研究經(jīng)費使用報銷規(guī)定》執(zhí)行情況的監(jiān)管，健全科研經(jīng)費管理體制機制，強化管理者的廉政責(zé)任意識和使用者的廉政風(fēng)險意識，完善科研經(jīng)費使用責(zé)任追究制度，建立財務(wù)、科研管理、紀(jì)檢監(jiān)察和審計等部門協(xié)同監(jiān)管機制。協(xié)同相關(guān)職能部處認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于切實加強和改進高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)的實施意見》，建立健全加強學(xué)風(fēng)建設(shè)的體制機制，實現(xiàn)學(xué)風(fēng)建設(shè)機構(gòu)、學(xué)術(shù)規(guī)范制度和不端行為查處機制三落實、三公開，加大對學(xué)術(shù)不端行為的查處力度。在學(xué)生中深入開展廉潔修身教育，積極推動廉潔教育進教材、進課堂、進頭腦。建立廉政研究機構(gòu)，整合校內(nèi)學(xué)科資源和研究力量，深入開展對反腐倡廉重大理論和現(xiàn)實問題的研究，深入開展高校廉潔教育研究，努力推出高質(zhì)量的研究成果；加快廉政理論研究成果轉(zhuǎn)化，更好發(fā)揮高校在國家、地方反腐倡廉建設(shè)中的智囊團和思想庫作用。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話、廉政談話、函詢和重大事項報告等制度。協(xié)同相關(guān)職能部處繼續(xù)深化工程領(lǐng)域突出問題、公務(wù)用車問題、小金庫問題、教育亂收費問題以及違規(guī)辦學(xué)辦班行為等專項治理工作。修訂《四川大學(xué)學(xué)院（單位）紀(jì)委工作職責(zé)》，完善學(xué)院（單位）紀(jì)委工作制度?！獔猿忠钥茖W(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞中心，服務(wù)大局，把發(fā)展是第一要義、以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)、統(tǒng)籌兼顧的科學(xué)理念貫穿于懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的全部過程和各個方面。（由下列單位分別按職責(zé)落實：紀(jì)委、監(jiān)察處、組織部、宣傳部；協(xié)辦單位：黨辦，人事處，法學(xué)院，政治學(xué)院等有關(guān)單位）——進一步完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度和簽訂廉政承諾書制度。（由下列單位按職責(zé)分別落實：科技處、社科處、研究生院、人事處）6．加強反腐倡廉宣傳教育——堅持學(xué)校黨委每年至少兩次研究部署反腐倡廉工作的制度。——認(rèn)真落實中央《關(guān)于加強廉政文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》，將校園廉政文化建設(shè)納入校園文化建設(shè)整體規(guī)劃，與干部、教師隊伍建設(shè)相結(jié)合，與師德師風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，與各類科技文化活動相結(jié)合，圍繞廉潔從政、廉潔從教、廉潔做事、依法執(zhí)業(yè)，以社會主義核心價值體系為指導(dǎo)，建立加強對師生員工進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德和法制教育的制度機制，形成以廉為榮、以貪為恥的文化氛圍；加強四川大學(xué)“反腐倡廉教育專題網(wǎng)”建設(shè)，及時更新反腐倡廉專題學(xué)習(xí)內(nèi)容；充分發(fā)揮學(xué)校人文社會科學(xué)和紀(jì)檢監(jiān)察等領(lǐng)域的人才優(yōu)勢，力爭產(chǎn)生一批優(yōu)秀校園廉政文化品牌和廉政文化理論研究成果。根據(jù)《教育部關(guān)于進一步加強直屬高校校級領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國（境）管理工作的若干意見》，修訂和完善《四川大學(xué)校、處級領(lǐng)導(dǎo)干部因公因私事出國（境）審批和管理有關(guān)事宜的暫行規(guī)定》。（牽頭單位：規(guī)劃建設(shè)處；協(xié)辦單位：財務(wù)處，國資處，監(jiān)察處，審計處）——加強物資（設(shè)備）采購管理。（由下列單位按職責(zé)分別落實：教務(wù)處，圖書館，出版社）——加強辦學(xué)行為管理。認(rèn)真查找容易滋生腐敗的重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)在制度、管理上的漏洞，堅持科學(xué)、管用、有效的原則，研究制定《四川大學(xué)重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督體系建設(shè)實施辦法》，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制，切實加強對組織人事、基建（修繕）、物資（設(shè)備）采購、財務(wù)管理、科研經(jīng)費使用、招生、校辦產(chǎn)業(yè)等方面的管理和監(jiān)督。（由下列單位按職責(zé)分別落實：校辦，監(jiān)察處，人事處，學(xué)生工作部，團委）——支持和保證民主監(jiān)督。（牽頭單位：財務(wù)處；協(xié)辦單位：黨辦，校辦，人事處，紀(jì)委、監(jiān)察處，工會，審計處）——深化政府采購制度改革。進一步完善學(xué)校招生“陽光工程”，完善《四川大學(xué)本科招生錄取“陽光工程”實施方案》，健全公開透明的招生工作制度，完善招生政策、學(xué)校招生資格及有關(guān)考生資格、招生計劃、錄取信息、考生咨詢及申訴渠道、重大違規(guī)事件處理結(jié)果“六公開”制度，不斷擴大公開范圍，規(guī)范公開流程，豐富公開內(nèi)容；進一步研究制定藝術(shù)、體育等專業(yè)招生的管理辦法，進一步完善保送生、藝術(shù)特長生、高水平運動員等考生資格和錄取名單的公示和監(jiān)督制度；完善研究生招生和自主招生考試管理制度；加強對招生工作各環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督，有效防范試題泄密和錄取舞弊等違法違規(guī)行為，強化招生工作責(zé)任制和責(zé)任追究