【正文】 三評”活動上良派出所以案件評查促進“三訪三評”活動“三訪三評”深化“大走訪”活動以來，上良派出所結(jié)合實際，認真開展案件評查，促進“三訪三評”活動。六、上報評價結(jié)果將評價結(jié)果及評議總結(jié)上報教體局師訓(xùn)科。教師評教師（1）根據(jù)我校實際，把教師分成小組進行評價，評價小組按照分工到達各組，先向教師宣讀此次評價的意義、紀律、內(nèi)容和操作辦法，保證了評價結(jié)果的客觀、公正，評價工作進展順利。原則：發(fā)展性原則、全面性原則、多元性原則、可行性原則、激勵性原則。二、要具備持之以恒、堅持不懈的心態(tài)公安基層工作千頭萬緒，種類繁雜，大走訪初期，有的民警可能一時難以適應(yīng)，不能較快進入工作角色，也可能自己工作很長一段時間還是得不到群眾的認可等等。二0一三年十一月二十二日第二篇：三訪三評活動工作總結(jié)2012年2月份，我們局開展了“三訪三評”深化大走訪活動。四是提供方便快捷的檢查結(jié)果查詢服務(wù)，通過電話、手機短信、網(wǎng)絡(luò)等方式告知病人。促進干部職工增強法制觀念，提高業(yè)務(wù)水平、提高服務(wù)意識?！八娘L(fēng)”問題在某些同志中或多或少還有些表現(xiàn)，種種現(xiàn)象的背后，主要是有享樂攀比的心態(tài)做怪，還有一些與個人成長經(jīng)歷和思想認識相關(guān)的復(fù)雜根源有關(guān)，因此，不對自己的思想來一次“大掃除”，不把這些靈魂深處的東西挖掘出來。有時工作作風(fēng)不夠深入，不夠扎實，抓工作落實質(zhì)量不夠高。醫(yī)院各項工作與局黨委保持了高度一致，希望今后繼續(xù)保持、發(fā)揚。弘揚團隊精神，奉獻精神。會議由黨支部書記姚瑤主持。二、活動開展的整體情況10月31日下午，南陽市口腔醫(yī)院黨支部全體黨員齊聚會議室，開展“三評”活動動員大會。五要團結(jié)協(xié)作。整個過程嚴肅、有序、認真，最后陳書記也做了重要講話，第一是歡迎廣大黨員繼續(xù)提些好的建議；第二是衛(wèi)生系統(tǒng)是全市“三評活動”的試點單位之一，我們要認真開展，深入查找問題并制定整改措施，全面總結(jié)經(jīng)驗，做好表率，為下一步全市全面開展“三評活動”打下堅實的基礎(chǔ)；第三是醫(yī)院是直接服務(wù)于群眾的單位，要做好服務(wù)，讓群眾滿意。工作作風(fēng)需進一步改進，服務(wù)意識需進一步增強。少數(shù)個人還存在一些工作作風(fēng)不踏實，服務(wù)意識不到位等問題。促進干部職工增強政治素養(yǎng)，確立正確的世界觀、人生觀、價值觀；二是加強法律法規(guī)知識和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。三是改善出入院服務(wù)，病人入院有人送，病人出院時提供預(yù)約結(jié)算。通過此次活動的開展，醫(yī)院黨支部將緊緊圍繞口腔醫(yī)院中心工作，繼續(xù)發(fā)揚務(wù)實作風(fēng)，努力抓好黨建工作及創(chuàng)新文化建設(shè)，積極探索我院黨建工作的新模式，團結(jié)廣大黨員、干部和群眾，做到“清風(fēng)正氣”、“公平公正”，把醫(yī)院的各項工作做好，為口腔醫(yī)院的建設(shè)和改革發(fā)展保駕護航。所以，我們應(yīng)該更加珍惜自己作為人權(quán)維護者和發(fā)展者的工作機會，盡心傾力的去開展“大走訪”活動，堅定干好本職工作的決心。二、評價的目的和原則目的：促進教師專業(yè)不斷發(fā)展，教學(xué)行為科學(xué)、規(guī)范，職業(yè)道德水平不斷提高。（3）評價結(jié)束后由評價小組人員將評價表收回，放入檔案袋當場進行密封，送達評價工作辦公室。五、評價結(jié)果反饋評價結(jié)果認真審核后向全體教師進行了反饋，教師對評價結(jié)果沒有異議?？傊?，通過“三評”工作，評出了干勁，評出了方向，評出了和諧，此項工作的開展，必將對學(xué)校的教育教學(xué)工作起到巨大的推動作用。第五篇：“三評活動”情況匯報“三評活動”情況匯報某某以“企業(yè)評機關(guān)、群眾評科長、社會評站所”活動為契機，從轉(zhuǎn)變作風(fēng)入手，加強調(diào)查研究，采取有力措施，主動提供服務(wù)，知實情，辦實事，求實效，努力提高行政效能，積極服務(wù)荊州經(jīng)濟發(fā)展。工作中經(jīng)常遇到服務(wù)對象需要約定時間辦理業(yè)務(wù)，或者需要在非工作時間辦理業(yè)務(wù)時，我站工作人員都認真填寫服務(wù)聯(lián)系卡，提前約定服務(wù)時間，隨時辦理