【正文】 員的黨員意識和對社區(qū)黨組織的認(rèn)同感、從屬感、責(zé)任感。（四）創(chuàng)新方式方法，加強(qiáng)黨員隊伍教育管理和監(jiān)督。要結(jié)合實際，找準(zhǔn)突破點，依托現(xiàn)有的經(jīng)濟(jì)條件和優(yōu)勢，做活工農(nóng)結(jié)合文章，拉長產(chǎn)業(yè)鏈；通過廣泛招商用活外來資源，盤活閑臵資源，拉動項目建設(shè)；利用自然風(fēng)景優(yōu)勢，構(gòu)建集旅游觀光、購物消費、娛樂休閑為一體的產(chǎn)業(yè)帶，帶動旅游沿線村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展；依靠土地流轉(zhuǎn)盤活資源，大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)項目，實現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)向多層次、多領(lǐng)域延伸和擴(kuò)張。要從結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動，組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論，特別要系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，切實提高馬克思主義理論水平和運用理論解決實際問題的能力。二是民主集中制貫徹執(zhí)行不自覺。在教育方面，多數(shù)黨內(nèi)組織生活仍以讀報紙、學(xué)文件為主，與工作實際結(jié)合不緊，遠(yuǎn)程教育網(wǎng)等現(xiàn)代教育手段未能有效利用，活動形式單一枯燥，不少單位還經(jīng)常因為工作忙或人員外出不易集中而減少活動次數(shù)，組織生活存在一定的形式主義和隨意性，個別支部僅在每年“七一”組織一次活動，還有部分支部，如瑪鋼公司、景家莊村等黨組織為了保證參會率采取發(fā)放550元“書報補(bǔ)貼”、“誤工費”的辦法，但“三會一課”制度的執(zhí)行依然困難。同時，部分干部做群眾工作的本領(lǐng)不強(qiáng)，不善于或不會運用民主和法治的方法來解決群眾工作中的問題，缺乏解決群眾問題的能力，導(dǎo)致矛盾升級，引發(fā)上訪，甚至發(fā)生群體性事件。二、存在的主要問題（一）基層黨組織緊貼中心、服務(wù)大局的意識不強(qiáng)，政治優(yōu)勢未能充分發(fā)揮。在志愿者隊伍建設(shè)上，要積極探索循環(huán)服務(wù)機(jī)制，以志愿者、社工、在職黨員為主力，按照文體娛樂、醫(yī)療保健、家政服務(wù)等不同類別組隊，在志愿者與志愿者、志愿者與居民間形成互幫互促的運行新模式。第三，應(yīng)完善社區(qū)干部關(guān)懷機(jī)制。要充分認(rèn)識到政府向社會力量購買服務(wù)的重要性，正確把握購買服務(wù)的總體方向，規(guī)范有序開展購買服務(wù)工作，發(fā)揮社區(qū)在政府與企業(yè)間的紐帶作用，推動社區(qū)向?qū)I(yè)化、社會化、市場化發(fā)展。主要體現(xiàn)在比較重視各社區(qū)活動場所的正面宣傳導(dǎo)向作用，但是如何管理好日常接待和群眾休閑娛樂經(jīng)驗不足，沒有開發(fā)出符合各社區(qū)場所規(guī)模和社區(qū)居民特點的活動項目，沒有充分發(fā)揮出社區(qū)場所的群眾文化服務(wù)功能，不能滿足群眾多樣化需求。一是建立區(qū)域化黨建新框架。，激發(fā)社區(qū)黨員隊伍活力。現(xiàn)將調(diào)研情況匯報如下:一、轄區(qū)基本情況XX個社區(qū)，有XX個黨小組、XX個居民小組，XX名黨員，XX名工作人員，其中機(jī)關(guān)XX名、社區(qū)工作站XX名、居委會委員XX名。同時要求流動黨員每月或每季也把自己的情況向黨支部進(jìn)行匯報，從而建立起密切的聯(lián)系制度。三是要建立和完善社區(qū)的各項制度。黨的十七大報告又進(jìn)一步提出,要“把城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)成為管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的社會生活共同體?！彼渣h員活動參與率低的現(xiàn)象相當(dāng)明顯，使社區(qū)黨支部在組織在職黨員活動上存在為難情緒。在社區(qū)居民中廣泛開展思想教育，利用居民學(xué)校、居民會議、發(fā)宣傳教育材料等形式，為居民開辦《公民道德建設(shè)實施綱要》系列講座，散發(fā)“三德”宣傳材料及開展“三德”文藝演出活動。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，幫助入黨積極分子端正入黨動機(jī)、嚴(yán)格入黨手續(xù)。努力學(xué)習(xí)政治理論和黨建知識，提高班子自身素質(zhì)。積極帶領(lǐng)廣大黨員干部群眾，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策?！盎疖嚺艿目?，全靠車頭帶”，加強(qiáng)班子建設(shè)，打牢組織基礎(chǔ)，這就為工作的開展奠定了組織基礎(chǔ)。朝陽【wlsh0908】整理（三）注重對黨員的管理、教育和培訓(xùn)。在認(rèn)識到文化對提升社區(qū)居民素質(zhì)的潛移默化作用后，社區(qū)黨支部首先對轄區(qū)內(nèi)文化資源進(jìn)行了統(tǒng)計調(diào)查，摸清底數(shù)；其次是按照“對口、相近，便于活動”的原則，將隊伍進(jìn)行優(yōu)化組合，組建成幾支具有相當(dāng)規(guī)模的隊伍；三是邀請專業(yè)人士，定期不定期對隊伍進(jìn)行指導(dǎo)，并開展經(jīng)驗交流等，互相學(xué)習(xí)，共同提高；四是定期組織隊伍進(jìn)行匯報演出，擴(kuò)大影響力。夏莊社區(qū)黨支部在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大黨員的共同努力下，全面貫徹“三個代表”重要思想，樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，很好地完成了上級布置的各項工作任務(wù)。黨員隊伍尚需充實和壯大。當(dāng)前從我社區(qū)的實際情況看，一方面要加強(qiáng)對社區(qū)干部的教育培訓(xùn)工作，通過黨校、培訓(xùn)基地等各種途徑，加強(qiáng)對現(xiàn)有干部的教育培訓(xùn)，不斷提高他們的素質(zhì)和能力，更好地適應(yīng)當(dāng)前的工作和新形勢下的基本要求。比如建立起的由黨團(tuán)員組成的創(chuàng)文志愿者隊伍，就是樹夏莊良好形象、發(fā)揮黨團(tuán)員先進(jìn)性的很好載體?？傊?，通過積極工作，使外出流動黨員時時感受到黨支部的溫暖和關(guān)懷，自覺接受黨支部的教育和管理。結(jié)合社區(qū)工作實際，探索建立了一周兩會、工作交流匯報會等制度，使班子成員能夠經(jīng)?？偨Y(jié)工作亮點、開展工作互評，同時定期對每位干部工作情況做出點評，使領(lǐng)導(dǎo)千部:始終有沖勁、不懈怠。二是堅持學(xué)習(xí)推動，提高黨員綜合能力。把具有相近特長的黨員分類組織起來，組建了社區(qū)藝術(shù)團(tuán)黨小組和XX黨小組，黨小組帶領(lǐng)的志愿者隊伍先后幫助貧困兒童XX余人。同時，由于志愿者服務(wù)的不穩(wěn)定性、服務(wù)項目的局限性及服務(wù)對象的特殊性，很難保證為社區(qū)居民提供持續(xù)的、專業(yè)化的、有針對性的服務(wù)，阻礙了志愿服務(wù)的常態(tài)化和社會化進(jìn)程。社區(qū)干部直接面對居民群眾，他們的工作能力決定著社區(qū)的服務(wù)質(zhì)量和水平。要改變過去以完成政府交辦的工作為社區(qū)任務(wù)的思想，把居民的需求作為社區(qū)工作的方向和目標(biāo)。第三篇：城市社區(qū)基層黨組織建設(shè)調(diào)研報告基層黨組織建設(shè)調(diào)研報告根據(jù)統(tǒng)一安排，近期，我們組成調(diào)研組，深入我街道對基層組織建設(shè)情況進(jìn)行了專題調(diào)研。一是“無錢辦事”問題突出，在農(nóng)村，由于沒有成規(guī)模的村辦企業(yè)，村集體收入普遍較少，而村級債務(wù)負(fù)擔(dān)比較重，據(jù)統(tǒng)計在28個村（菜場）中，全部有村級負(fù)債，年集體收入少于50萬元的8個，入不敷出的村13個，年收入達(dá)到200萬元的村僅有4個，集體經(jīng)濟(jì)薄弱使修路、敬老等公益事業(yè)無力去辦，村級公共設(shè)施建設(shè)舉步艱難；同時群眾由于得不到實惠，對干部缺乏信任感，普遍存在“個人顧個人”思想。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，黨員隊伍建設(shè)方面主要存在以下問題：一是年輕黨員比例較小，黨員隊伍年齡老化。三是黨員先進(jìn)性體現(xiàn)不夠明顯。三、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的建議和對策當(dāng)前，我區(qū)正處于跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期。三是突出工作重點，加強(qiáng)基層組織建設(shè)。同時，要落實黨組織活動經(jīng)費，建立黨建活動經(jīng)費列入財政預(yù)算的新機(jī)制，提高黨組織自主活動和自我解決問題的能力。二是加大發(fā)展力度，充實后備力量。一是建立和完善黨建目標(biāo)責(zé)任制考核機(jī)制，以區(qū)委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組且制定的《創(chuàng)建“五型”黨組織量化考核細(xì)則》和《“雙亮雙爭”黨員品牌活動考核細(xì)則》為參考依據(jù)，將黨建工作考核與各單位中心工作相結(jié)合，進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)，量化考核指標(biāo)，加大考核力度。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)把黨內(nèi)政治生活的責(zé)任關(guān)、規(guī)范關(guān)、質(zhì)量關(guān)，嚴(yán)格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等黨內(nèi)基本制度，黨內(nèi)政治生活真正嚴(yán)起來、實起來，三是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面貫徹“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”的總要求，緊扣“理論學(xué)習(xí)有收獲，思想政治受洗禮，干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)，為民服務(wù)解難題，清正廉潔作表率”目標(biāo)，抓緊抓實學(xué)習(xí)教育，精心開調(diào)查研究，突出抓好檢視問題，扎實抓好整改落實，將“不忘初心、牢記使命”主題教育有序推進(jìn)。加強(qiáng)新時代黨的建設(shè)，必須在提升基層組織力上下功夫。由于工作任務(wù)比較繁重，黨員難以集中，組織生活制度落實不夠經(jīng)常、不夠到位，影響了支部整體建設(shè)水平(三)黨務(wù)工作者能力有待進(jìn)一步強(qiáng)黨支部書記的業(yè)務(wù)的能力有了一定程度提升，但整體來看，支部書記的理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力與工作需求還有一定差距，直接影響了本支部黨建工作水平。一是創(chuàng)新載體，通過各種有效的形式和載體，豐富活動內(nèi)容，探索新的方式方法，增強(qiáng)黨組織生活的吸引力。堅持抓黨建與抓發(fā)展相結(jié)合，全面推動經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)的發(fā)展。近年來我鄉(xiāng)把提高基層黨員素質(zhì)作為一項硬性任務(wù)，以農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為平臺，從教育培入訓(xùn)手，全面提高農(nóng)村基層黨員的思想政治素質(zhì)和科技文化素質(zhì)。鄉(xiāng)黨委實行定期調(diào)查匯報檢查制度，對指導(dǎo)不到位的及時提出批評和指導(dǎo)意見，對工作不力，出現(xiàn)問題的追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，并及時總結(jié)不足，研究下步改進(jìn)措施，真正把鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)掛鉤負(fù)責(zé)黨建工作落到實處，有效的促進(jìn)了基層黨建工作的開展。調(diào)查發(fā)現(xiàn)個別黨支部存在活動次數(shù)少、間隔周期長的實際情況。把開展組織活動僅限于傳達(dá)上級文件和中心精神，讀書讀報，不能把開展活動與本村、本單位的改革與發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來深入討論，解決實際問題，學(xué)習(xí)缺乏針對性、目的性，學(xué)習(xí)深度不夠；有的黨支部組織活動變成了業(yè)務(wù)工作會，失去了應(yīng)有的政治性、思想性和嚴(yán)厲性，對黨員的思想動態(tài)過問較少，思想教育的方法很少采用。四、對策和措施（一）健全組織，為全面加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)打好基礎(chǔ)。鄉(xiāng)黨委經(jīng)過認(rèn)真分析基層黨組織狀況，摸清實底，組織了專門工作班子，盡職到位抓基層班子建