【正文】 化，執(zhí)法手段信息化、執(zhí)法流程精細(xì)化、執(zhí)法責(zé)任明確化、執(zhí)法監(jiān)督便民化的工作機(jī)制。優(yōu)化辦在行評(píng)工作和進(jìn)行明查暗訪活動(dòng)期間，對(duì)執(zhí)法和服務(wù)對(duì)象進(jìn)行了多次的尋訪。稅海揚(yáng)帆競(jìng)風(fēng)流，征程萬里寫春秋。通過實(shí)施人才遞進(jìn)培養(yǎng)工程，感到隊(duì)伍好帶了，省心了，不僅工作效率上去了，而且工作質(zhì)量也很高。我們對(duì)國(guó)稅的工作是比較滿意的。今年，我們實(shí)現(xiàn)的80萬元增值稅已全部退還，對(duì)我們生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)幫助很大。使我們順利地投入生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。僅2004年，就通過納稅評(píng)估增加稅收297萬元。分局長(zhǎng)：以前，隊(duì)伍素質(zhì)不適應(yīng)工作要求的現(xiàn)象非常突出，要求再嚴(yán)也經(jīng)常出問題。先后組織開展了春訓(xùn)、十六屆四中全會(huì)等一系列教育活動(dòng)，努力提高人才思想政治素質(zhì)。班子成員廉字當(dāng)頭，嚴(yán)以律己，自覺接受群眾監(jiān)督，認(rèn)真落實(shí)民主集中制，制定《黨組工作議事規(guī)則》，提高了科學(xué)決策能力。在資金十分緊張的情況下，投資40多萬元用于基層建設(shè)，先后為各分局改善了必要的工作、生活條件，在全系統(tǒng)率先建立“國(guó)稅文化教育基地、多功能電教基地”，創(chuàng)新賦予了“五小建設(shè)”新的內(nèi)涵，綠化、美化、硬化了辦公場(chǎng)所。第五篇：國(guó)稅局基層建設(shè)腳本基層 建 設(shè) 腳二00五年六月十四日本基 層 建 設(shè) 腳 本引 言改革的大潮風(fēng)起云涌，創(chuàng)新的精神激蕩神州。三、強(qiáng)化教育?！尽恳弧⒅贫ㄒ?guī)劃。大理州國(guó)稅局黨組理論中心學(xué)習(xí)組制度自建立起到現(xiàn)在已有五年多時(shí)間，通過各級(jí)黨組的共同努力，取得了明顯的成效，極大地提高了縣市局領(lǐng)導(dǎo)班子成員科學(xué)決策、綜合分析、駕馭全局地能力，豐富了領(lǐng)導(dǎo)干部的政治理論素養(yǎng)，增強(qiáng)了對(duì)處理稅收工作的理性思維能力?！边@普通的一句話，我們不僅深深體味到了大理國(guó)稅人說這句話時(shí)所表達(dá)的一種責(zé)任感和自豪感，也更加認(rèn)清了基層位置的特殊性和基層建設(shè)的重要性。同時(shí)，崗位業(yè)務(wù)能級(jí)達(dá)標(biāo)檔次應(yīng)同干部競(jìng)聘、任用掛鉤，與獎(jiǎng)金掛鉤，納入目標(biāo)管理，并實(shí)行專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，才能有效調(diào)動(dòng)干部進(jìn)行有針對(duì)性學(xué)習(xí)的積極性。二、加大投入。在成人學(xué)歷教育方面，該局采取鼓勵(lì)多渠道自學(xué)，單位和個(gè)人兩個(gè)積極性相結(jié)合的辦法，開展學(xué)歷教育。在全州國(guó)稅系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，不斷提高該州國(guó)稅干部的政治理論水平。年國(guó)稅部門稅收收入計(jì)劃數(shù)萬元，兩稅收入計(jì)劃數(shù)萬元?！边@普通的一句話，我們不僅深深體味到了大理國(guó)稅人說這句話時(shí)所表達(dá)的一種責(zé)任感和自豪感，也更加認(rèn)清了基層位置的特殊性和基層建設(shè)的重要性。同時(shí)，崗位業(yè)務(wù)能級(jí)達(dá)標(biāo)檔次應(yīng)同干部競(jìng)聘、任用掛鉤，與獎(jiǎng)金掛鉤，納入目標(biāo)管理，并實(shí)行專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，才能有效調(diào)動(dòng)干部進(jìn)行有針對(duì)性學(xué)習(xí)的積極性。二、加大投入。在成人學(xué)歷教育方面，該局采取鼓勵(lì)多渠道自學(xué)，單位和個(gè)人兩個(gè)積極性相結(jié)合的辦法，開展學(xué)歷教育。在全州國(guó)稅系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，不斷提高該州國(guó)稅干部的政治理論水平。2004年國(guó)稅部門稅收收入計(jì)劃數(shù)145000萬元，兩稅收入計(jì)劃數(shù)138800萬元。”這普通的一句話，我們不僅深深體味到了大理國(guó)稅人說這句話時(shí)所表達(dá)的一種責(zé)任感和自豪感，也更加認(rèn)清了基層位置的特殊性和基層建設(shè)的重要性。同時(shí)，崗位業(yè)務(wù)能級(jí)達(dá)標(biāo)檔次應(yīng)同干部競(jìng)聘、任用掛鉤，與獎(jiǎng)金掛鉤，納入目標(biāo)管理，并實(shí)行專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，才能有效調(diào)動(dòng)干部進(jìn)行有針對(duì)性學(xué)習(xí)的積極性。二、加大投入。二是在經(jīng)費(fèi)使用上加大對(duì)基層的傾斜。按照國(guó)家稅務(wù)總局稅收管理信息系統(tǒng)一體化建設(shè)的總體目標(biāo)，引導(dǎo)稅務(wù)人員不斷更新觀念，加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高實(shí)際操作應(yīng)用能力。隨著征管改革的深化，基層建設(shè)的內(nèi)涵在不斷地豐富和完善，今后的基層建設(shè)走什么路，怎么搞？帶著這一問題，北碚區(qū)國(guó)稅局的領(lǐng)導(dǎo)決定到兄弟局去找答案。二是強(qiáng)化縣市局黨組理論中心學(xué)習(xí)組制度的建設(shè)、監(jiān)督和管理，不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的政治理論水平和駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力。按照“注重綜合素質(zhì)，提升崗位能力，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，實(shí)施全員培訓(xùn)，促進(jìn)終身學(xué)習(xí)”的思路，該州幾年來，充分利用系統(tǒng)內(nèi)外的教育資源，逐步形成了多層次、多渠道、大規(guī)模的干部教育培訓(xùn)工作格局。綜上所述，大理州國(guó)稅局在基層建設(shè)方面取得了一定的成績(jī)，我們應(yīng)取長(zhǎng)補(bǔ)短，吸取精華。二是在經(jīng)費(fèi)使用上加大對(duì)基層的傾斜。按照國(guó)家稅務(wù)總局稅收管理信息系統(tǒng)一體化建設(shè)的總體目標(biāo)，引導(dǎo)稅務(wù)人員不斷更新觀念，加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高實(shí)際操作應(yīng)用能力。隨著征管改革的深化，基層建設(shè)的內(nèi)涵在不斷地豐富和完善，今后的基層建設(shè)走什么路，怎么搞？帶著這一問題，北碚區(qū)國(guó)稅局的領(lǐng)導(dǎo)決定到兄弟局去找答案。二是強(qiáng)化縣市局黨組理論中心學(xué)習(xí)組制度的建設(shè)、監(jiān)督和管理，不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的政治理論水平和駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力。按照“注重綜合素質(zhì)，提升崗位能力，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，實(shí)施全員培訓(xùn)，促進(jìn)終身學(xué)習(xí)”的思路，該州幾年來，充分利用系統(tǒng)內(nèi)外的教育資源，逐步形成了多層次、多渠道、大規(guī)模的干部教育培訓(xùn)工作格局。綜上所述，大理州國(guó)稅局在基層建設(shè)方面取得了一定的成績(jī)，我們應(yīng)取長(zhǎng)補(bǔ)短，吸取精華。二是在經(jīng)費(fèi)使用上加大對(duì)基層的傾斜。按照國(guó)家稅務(wù)總局稅收管理信息系統(tǒng)一體化建設(shè)的總體目標(biāo)，引導(dǎo)稅務(wù)人員不斷更新觀念，加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，提高實(shí)際操作應(yīng)用能力。隨著征管改革的深化，基層建設(shè)的內(nèi)涵在不斷地豐富和完善，今后的基層建設(shè)走什么路，怎么搞？帶著這一問題，北碚區(qū)國(guó)稅局的領(lǐng)導(dǎo)決定到兄弟局去找答案。三、干部隊(duì)伍建設(shè)方面政治思想建設(shè)。二、加大投入。同時(shí)，崗位業(yè)務(wù)能級(jí)達(dá)標(biāo)檔次應(yīng)同干部競(jìng)聘、任用掛鉤，與獎(jiǎng)金掛鉤，納入目標(biāo)管理，并實(shí)行專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，才能有效調(diào)動(dòng)干部進(jìn)行有針對(duì)性學(xué)習(xí)的積極性。按照省市局關(guān)于加強(qiáng)基層建設(shè)的工作部署，***市國(guó)稅局全體干部職工在***市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，立足基層抓基礎(chǔ)，奮力拼搏抓落實(shí)，改革創(chuàng)新求發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了基層建設(shè)的全面突破和發(fā)展，用激情和汗水寫下了一個(gè)又一個(gè)輝煌的業(yè)績(jī)。抓好載體強(qiáng)班子火車跑得快，全靠車頭帶。連續(xù)三年被***市局評(píng)為“先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子”。去年以來先后派出67人次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，聘請(qǐng)有關(guān)院校教授舉辦各類培訓(xùn)班15期，僅全員培訓(xùn)日就達(dá)到17天，有效提高了全員基礎(chǔ)素質(zhì)和專業(yè)技能。通過大力實(shí)施人才遞進(jìn)培養(yǎng)工程，激發(fā)了全員刻苦學(xué)習(xí)、成才干事的積極性，選拔儲(chǔ)備了一批專業(yè)型、復(fù)合型人才隊(duì)伍，推動(dòng)了國(guó)稅事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。為全市國(guó)稅收入增長(zhǎng)和全市經(jīng)濟(jì)“兩個(gè)比重”的提高做出了積極貢獻(xiàn)。***市國(guó)稅局大力開展執(zhí)法透明化工作。以建立“陽光行政”網(wǎng)站為平臺(tái)，對(duì)決策、人事、經(jīng)費(fèi)管理等各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行公開，保證了行政管理權(quán)的正確貫徹落實(shí)。該局已連續(xù)四年被評(píng)為“省級(jí)文明單位”；被人事部、國(guó)家稅務(wù)總局評(píng)為“全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體”和“全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)文明單位”。