【正文】 生活會梳理的問題制定“三項清單”和臺賬，實行對賬銷號；五是組織黨員進社區(qū)，提升黨員形象；六是加強黨建工作，提升“四個意識”，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。原則上每月召開一次聯(lián)席會議，及時傳達貫徹上級指示精神，討論研究區(qū)委關(guān)于整改落實的重大事項。一是明確責(zé)任分工。三、整改時間安排抓好省委巡視組反饋意見的整改落實，是當前我區(qū)的一項重大政治任務(wù)，是解決我區(qū)發(fā)展深層次問題的契機，務(wù)必要取得實際成效。二是堅持立行立改。四是進一步完善監(jiān)督機制，堅持常態(tài)化正風(fēng)肅紀。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，嚴格黨內(nèi)政治生活，按照“一崗雙責(zé)”要求，認真反思，深刻檢討，汲取教訓(xùn)。二是已完善《“三重一大”事項集體決策制度》，明確重點事項變更必須經(jīng)班子集體研究決定。(4)關(guān)于部分費用報支資料不齊全問題的整改情況。工會經(jīng)費開支須由經(jīng)辦人、證明人簽字，再經(jīng)局分管領(lǐng)導(dǎo)審核、工會負責(zé)人批準后方可支出，確保?？顚Ｓ谩?1)關(guān)于“三公”經(jīng)費管理不嚴問題的整改情況。二是嚴格執(zhí)行考勤制度。將黨章黨規(guī)黨紀作為學(xué)習(xí)教育重點，增強黨員干部的黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，增強落實主體責(zé)任的政治自覺、思想自覺和行動自覺。將《我的父親焦裕祿》納入黨員干部xxxx年必讀書目，同時號召黨員學(xué)習(xí)xx同志矢志不渝的忠誠、擔(dān)當與奉獻精神。嚴格落實請銷假規(guī)定、上班簽到、會前五分鐘到場等制度，形成以制度管人的良好氛圍。(3)關(guān)于黨員繳納黨費意識不強問題的整改情況。探索嚴格的黨內(nèi)組織生活、加強黨員管理教育、發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的新途徑。將關(guān)于雙重組織生活制度的規(guī)定納入黨組中心組學(xué)習(xí)，進一步強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的制度意識。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，帶頭做合格黨員，嚴格落實各項規(guī)章制度。針對司法局實際，制定切實可行的《黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃》《政治理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃》?！蛾P(guān)于推行法律顧問制度和公職律師公司律師制度的實施意見》。針對服務(wù)意識不強的問題，組織進行理論學(xué)習(xí)，進一步強化服務(wù)意識。三是規(guī)范黨建相關(guān)活動、會議及黨課等材料歸檔工作。二是嚴格“三重一大”事項決策程序，根據(jù)《司法局“三重一大”事項集體決策制度》的要求，到目前為止，我局在研究決定重大事項時，必須有半數(shù)領(lǐng)導(dǎo)到會，并要求每名參會人員都要明確表達自己的意見，對研究事項必須保密，重大事項由會議研究決定后，分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室必須抓緊落實，并將落實情況報告局領(lǐng)導(dǎo)班子。《實施方案》講清楚了落實意識形態(tài)工作責(zé)任制的重要意義，從兩個方面明確了落實意識形態(tài)工作責(zé)任制的方法，細化了落實意識形態(tài)工作責(zé)任制考核方法，明確了落實意識形態(tài)工作責(zé)任制追究的x種情況及問責(zé)方式。(三)明確工作責(zé)任，扎實推進整改落實局黨組多次召開會議，根據(jù)市委第三巡察組巡察司法局反饋的意見,梳理出x個方面x個問題，并有針對性的制定xx條措施，形成《市委第三巡察組巡察司法局反饋意見整改工作方案》，逐項明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室及完成時限?，F(xiàn)將整改情況匯報如下：一、黨組高度重視，切實擔(dān)負落實巡察整改任務(wù)主體責(zé)任(一)增強政治自覺，準確把握整改要求局黨組把巡察反饋意見作為對局黨組落實上級決策部署的一次“整體把脈”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的一次“集中問診”，把抓好巡察整改作為落實從嚴治黨、強化黨內(nèi)監(jiān)督、解決“頑癥”、“痼疾”、實現(xiàn)“四個自我”的重要途徑和手段。針對巡察辦檢查結(jié)果，局黨組思想高度重視，召開專題會議研究部署，進一步進行整改工作。全系統(tǒng)形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭、上下聯(lián)動、督導(dǎo)問責(zé)、統(tǒng)籌兼顧的整改工作格局。將習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作重要論述及中央關(guān)于做好意識形態(tài)工作的相關(guān)規(guī)定要求納入黨組中心組學(xué)習(xí)計劃，并針對我局實際，由黨組書記吳志斌同志牽頭制定《xx市司法局落實意識形態(tài)工作責(zé)任制實施方案》。將習(xí)近平總書記關(guān)于民主集中制原則重要論述及相關(guān)規(guī)定的內(nèi)容納入黨組中心組學(xué)習(xí)，形成常態(tài)化機制，從思想上強化一班人的集體領(lǐng)導(dǎo)意識。各支部書記帶頭為所屬黨員上x次黨課。黨的十九大報告中強調(diào)“凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正”。(4)關(guān)于對全市黨政機關(guān)聘用法律顧問工作缺少頂層設(shè)計或相應(yīng)指導(dǎo)問題的整改情況。一是制定計劃。二是模范帶頭守法。一是組織針對性的學(xué)習(xí),加強思想認識。二是加強基層黨支部建設(shè)。三是結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容，撰寫心得體會。強化干部日常管理，使之形成良好規(guī)范及遵章守紀意識。組織全體黨員干部觀看話劇《熱泉》，發(fā)揮榜樣教育力量。一是強化干部的學(xué)習(xí)教育工作。梳理局各科、室、所及直屬事業(yè)單位存在的黨風(fēng)廉政風(fēng)險點，建立健全超前預(yù)防、有效制約的廉政風(fēng)險防控體系，并結(jié)合實際制定《廉政風(fēng)險點及防控措施》，嚴格抓好落實。四是把違反中央八項規(guī)定精神、頂風(fēng)違紀搞“四風(fēng)”的問題作為紀律審查重點，查處一起，通報一起。按規(guī)定比例提取并繳納工會經(jīng)費。二是經(jīng)費統(tǒng)一管理，經(jīng)費開支統(tǒng)一在局主要領(lǐng)導(dǎo)審核、分管領(lǐng)導(dǎo)批準后方可支出，從制度上杜絕多頭管錢現(xiàn)象。一是將習(xí)近平總書記關(guān)于民主集中制原則重要論述、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《黨組工作條例》等納入中心組學(xué)習(xí)計劃，強化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集體領(lǐng)導(dǎo)意識。加強科學(xué)理論武裝，始終把政治紀律和政治規(guī)矩視為生命線，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，持續(xù)強化“四個意識”，堅決維護黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持黨管干部原則，嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等規(guī)章制度，進一步規(guī)范干部管理及選拔任用工作，杜絕選人用人的不正之風(fēng)，強化正確的用人導(dǎo)向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認領(lǐng)，堅決整改，切實把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組和區(qū)委要求上來。堅持把市委巡察組反饋意見整改工作同**常態(tài)化制度化，全面深化改革、從嚴治黨等工作結(jié)合起來，以整改落實推動XX各方面工作取得新進展。（二）強化整改責(zé)任。二是聯(lián)席會議制度。第三篇：靈璧中醫(yī)醫(yī)院巡察反饋意見整改清單靈璧縣中醫(yī)醫(yī)院巡察反饋意見整改清單（公開）要強化黨的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用問題。目前，主體責(zé)任得到落實到科室及個人，黨員干部的規(guī)矩意 識進一步增強。整改措施：一是召開支委、班子聯(lián)席會議，研究對停薪留職人員處理的決定（5人）；二是辦公室向在編不在崗的停薪留職人員發(fā)函（打電話）通知，限時回單位報到；三是辦公室暨人事股有關(guān)同志分別對回單位報到停薪留職人員進行談話；四是對2名專技人員已安排上崗，另3名工勤人員待崗（因無崗位）。以巡察問題整改為契機，加大糾錯整改力度，確保巡察反饋意見全面整改落實到位。召開會議，研究部署落實巡察反饋意見，成立局整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，制定整改方案和整改措施，形成問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，對能立即整改的問題立即整改。三是進一步規(guī)范黨組織政治理論學(xué)習(xí)，嚴格落實“三會一課”等制度，以制度保學(xué)，以制度促學(xué)，加強理論武裝和思想政治建設(shè)。二是加強理想信念、宗旨意識教育。讓“四個意識”得到強化，工作能力得到提高，機關(guān)作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變，隊伍建設(shè)得到加強。二是積極參與開展政風(fēng)行風(fēng)評議等活動，落實好公職人員“為官不為、懶政怠政”行為問責(zé)辦法，加大“機關(guān)病”治理，督促引導(dǎo)黨員干部作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。要把反饋的問題作為一面鏡子，以巡察整改工作為契機，堅持整改反饋問題與建立長效機制相結(jié)合，堅持治當前與管長遠相結(jié)合，建立健全各類規(guī)章制度，形成相互銜接相互配套的長效工作機制，做到以制度管權(quán)管事管人，不斷鞏固和擴大整改成果?！蓖跗缟酵疽仓赋觯骸把惨曂炅司鸵薪Y(jié)果，如果發(fā)現(xiàn)問題不整改，還不如不巡視。切實把整改落實作為全面從嚴治黨的重要舉措來抓，以高度的責(zé)任感和緊迫感，認真負責(zé)、一絲不茍地抓好整改，以此推動從嚴治黨的各項要求真正落到實處。市委巡察組指出的問題是客觀存在的，反映出我區(qū)反腐敗斗爭形勢依然嚴峻、作風(fēng)建設(shè)任重而道遠。各級黨組織的“一把手”是整改工作第一責(zé)任人，必須守土有責(zé)、守土盡責(zé)，親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦、親自認領(lǐng)，把壓力層層傳導(dǎo)下去，把整改工作抓緊抓實。（三）動態(tài)管理，掛賬銷號。因此，能立行立改的要立行立改，集中整改階段要按要求完成大多數(shù)相關(guān)問題的整改；對于牽涉面比較廣、情況比較復(fù)雜的問題，必須說明情況、列出計劃，在半年內(nèi)解決；對于牽扯面特別廣、任務(wù)特別艱巨、需要較長時間消化解決的問題，要堅持實事求是、分類施策，在可能解決的前提下盡早全面解決，最遲不能超過一年。要以巡察整改為契機，全面反思工作中存在的漏洞，全面排查相類似的問題，以點帶面推動黨風(fēng)政風(fēng)取得根本性好轉(zhuǎn)。對涉及選人用人方面的問題，組織部門要認真研究，進一步嚴明干部政策和組織紀律，匡正選人用人風(fēng)氣。三是要不斷