【正文】 整治的范圍是全市轄區(qū)內(nèi)所有的鄉(xiāng)村小磚窯、小煤礦、小礦山、小作坊等。四、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)整治行動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立濟(jì)南市整治非法用工打擊違法犯罪專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。五、認(rèn)真做好專項(xiàng)行動(dòng)總結(jié)工作專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施過程中，市整治非法用工打擊違法犯罪專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)各縣（市）、區(qū)的工作進(jìn)展情況進(jìn)行督導(dǎo)。三、整治的內(nèi)容（一）依法領(lǐng)取證照的情況：、稅務(wù)登記而從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的問題。這個(gè)銀河銅礦有限責(zé)任公司有23人，其中當(dāng)?shù)氐?5人，外地的8人，檢查的具體情況是：證照齊全；未發(fā)現(xiàn)使用童工的現(xiàn)象；沒有拖欠工人工資問題；未發(fā)現(xiàn)拐騙農(nóng)民工、限制人身自由、強(qiáng)迫勞動(dòng)等違法犯罪行為。通過開展專項(xiàng)行動(dòng)的大力宣傳活動(dòng)，力爭通過宣傳監(jiān)督，不斷把宣傳活動(dòng)引向深入。四是依法查處到位；在全面排查的基礎(chǔ)上要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建好臺(tái)帳工作，同時(shí)對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要依法進(jìn)行處理，并做好善后工作，從而達(dá)到長效管理的工作機(jī)制。四、存在問題通過專項(xiàng)檢查，我鄉(xiāng)用人單位普遍存在著不與職工簽訂勞動(dòng)合同、未參加社會(huì)保險(xiǎn)的違法行為，個(gè)別磚瓦廠還存在工資按比例發(fā)放、年底一次性結(jié)清的工資發(fā)放方式，這種做法雖然是單位與職工雙方協(xié)商約定好的，但實(shí)際上違反了勞動(dòng)法律、法規(guī)。要求各部門、各村、社高度重視，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。三是全面排查到位；對(duì)轄區(qū)的用人單位排查做到不漏一村、不漏一戶進(jìn)行拉網(wǎng)式的全面排查?，F(xiàn)將具體情況向各位領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)如下：一、統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定切實(shí)可行的活動(dòng)方案我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次專項(xiàng)行動(dòng)，迅速組織成立了由祝瓊副鄉(xiāng)長為組長、劉波濤（綜合辦主任、安監(jiān)站站長）馬達(dá)（勞保所所長）為副組長的“整治非法用工、打擊違法犯罪專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”，召開了勞動(dòng)保障等九部門的領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議，共同制定了詳細(xì)的工作方案及計(jì)劃，辦公室于2009年7月5日將行動(dòng)方案轉(zhuǎn)發(fā)到各部門、各村、各社。三、精心組織、狠抓落實(shí)，確保專項(xiàng)執(zhí)法取得實(shí)效認(rèn)真組織排查、建立檢查資料臺(tái)帳，各村按照行動(dòng)方案要求對(duì)各自轄區(qū)內(nèi)的采石廠、冶鐵廠、水泥廠、磷化公司，所有用人單位進(jìn)行了一次拉網(wǎng)式的全面摸底調(diào)查，共排查登記戶用人單位，涉及勞動(dòng)者人,檢查中我鄉(xiāng)采取逐戶上門實(shí)地檢查的方式，通過調(diào)閱單位的相關(guān)證照、工資表、花名冊(cè)、詢問單位負(fù)責(zé)人及部分職工，確定單位是否存在違法違規(guī)行為，認(rèn)真填寫《情況登記表》，并做好資料數(shù)據(jù)的匯總，建立了檢查資料臺(tái)帳，對(duì)有存在問題的用人單位我們提出了整改建議。二是責(zé)任落實(shí)到位；抽調(diào)精干力量按照分片包干、責(zé)任到人的原則開展工作。要求各部門、各村、社高度重視，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。四、存在問題通過專項(xiàng)檢查，我鄉(xiāng)用人單位普遍存在著不與職工簽訂勞動(dòng)合同、未參加社會(huì)保險(xiǎn)的違法行為，個(gè)別磚瓦廠還存在工資按比例發(fā)放、年底一次性結(jié)清的工資發(fā)放方式，這種做法雖然是單位與職工雙方協(xié)商約定好的，但實(shí)際上違反了勞動(dòng)法律、法規(guī)。二是設(shè)立舉報(bào)信箱，公開舉報(bào)電話。同時(shí)，結(jié)合這次專項(xiàng)行動(dòng)，深入開展勞動(dòng)法等方面的法制宣傳教育活動(dòng)，搞好輿論引導(dǎo)，堅(jiān)持正面宣傳，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，維護(hù)用人單位和廣大民工雙方合法權(quán)益，力爭此次“專項(xiàng)行動(dòng)”深入扎實(shí)地搞好，不留死角，達(dá)到預(yù)期效果。（三）執(zhí)行勞動(dòng)保障法律法規(guī)的情況：