【正文】 名報(bào)名者中選拔出10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記。為加深對基層了解、增進(jìn)與基層團(tuán)干感情、擴(kuò)大溝通渠道，建立了全區(qū)團(tuán)干部交流，為全區(qū)團(tuán)隊(duì)干部提供一個自由溝通的網(wǎng)絡(luò)空間。首先，變“自上而下”為“自下而上”。創(chuàng)新方法建組織。繼續(xù)推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地建設(shè)，新增見習(xí)企業(yè)4家，見習(xí)崗位18個。區(qū)委要求各級黨組織強(qiáng)化對團(tuán)干部轉(zhuǎn)崗工作的重視，制定轉(zhuǎn)崗計(jì)劃并組織實(shí)施。首先，暢通“選”的渠道。正是這種歷史賦予的責(zé)任，讓我的精神百倍，激發(fā)了自己干好共青團(tuán)事業(yè)的決心和信心。五要做實(shí)鄉(xiāng)村工作法律服務(wù)體系建設(shè)運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，把12348打造為群眾身邊的“法律顧問”。將法治鄉(xiāng)村建設(shè)納入法治建設(shè)總體規(guī)劃，結(jié)合酒泉實(shí)際，制定出臺《酒泉市關(guān)于法治鄉(xiāng)村建設(shè)的實(shí)施意見》，確定重點(diǎn)任務(wù)，分步實(shí)施，扎實(shí)推進(jìn)。“單位好不好，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)；領(lǐng)導(dǎo)行不行，關(guān)鍵看品行。要充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，加強(qiáng)黨員的理論學(xué)習(xí)，是一條必不可少的途徑。要雷厲風(fēng)行，急事急辦，快事快辦，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，注重細(xì)節(jié)，講求質(zhì)量，精益求精，杜絕事故，不斷提高工作效率。(二)進(jìn)一步建設(shè)服務(wù)型支部。二是建章立制，規(guī)范運(yùn)行。總之，要通過全室上下共同的努力，把辦公室建成團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、公平和諧、奮發(fā)有為的和諧型機(jī)關(guān)，讓大家心情愉悅、有為有位、氣氛和諧。靜止是相對的，運(yùn)動是絕對的。三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，率先垂范。也使我們清醒地認(rèn)識到基層黨建工作的責(zé)任感和使命感，自身的差距和機(jī)關(guān)黨建發(fā)展的不足之處，對今后黨建工作的拓展具有重要的指導(dǎo)作用，下面就做好支部工作的幾點(diǎn)體會與大家交流。二、辦公室黨支部工作開展情況一是圍繞大局，服務(wù)中心。三、辦公室黨支部今后努力方向(一)進(jìn)一步建設(shè)學(xué)習(xí)型支部。(四)進(jìn)一步建設(shè)高效型支部。也使我們清醒地認(rèn)識到基層黨建工作的責(zé)任感和使命感，自身的差距和機(jī)關(guān)黨建發(fā)展的不足之處，對今后黨建工作的拓展具有重要的指導(dǎo)作用，下面就做好支部工作的幾點(diǎn)體會與大家交流。三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，率先垂范。靜止是相對的，運(yùn)動是絕對的?？傊?，要通過全室上下共同的努力，把辦公室建成團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、公平和諧、奮發(fā)有為的和諧型機(jī)關(guān)，讓大家心情愉悅、有為有位、氣氛和諧。在今后的工作中，即使工作繁忙還是必須要擠出時間，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。第四篇：培訓(xùn)班交流發(fā)言材料培訓(xùn)班交流發(fā)言材料酒泉市司法局郭占煒很高興和大家在一起集中學(xué)習(xí)交流。豐富宣傳形式，進(jìn)一步抓好民法典學(xué)習(xí)宣傳活動進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)農(nóng)戶。全力推行敦煌先行先試做法，按照“局掛隊(duì)牌”的模式，組建綜合行政執(zhí)法隊(duì)局（綜合行政執(zhí)法中心），整合調(diào)配部門執(zhí)法人員，下沉到鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法大隊(duì)，綜合行政執(zhí)法隊(duì)分領(lǐng)域劃分片區(qū)進(jìn)行綜合執(zhí)法，實(shí)現(xiàn)“一支隊(duì)伍管執(zhí)法”，切實(shí)解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)為民執(zhí)法服務(wù)最后一公里的問題。面對這種情況，我們要求各級團(tuán)干部真正俯下身、靜下心，下大力氣盡力解決問題，化解矛盾、凝聚力量，工作呈現(xiàn)“一夯兩扣三創(chuàng)四變”的特點(diǎn)，共青團(tuán)工作煥發(fā)新活力。針對團(tuán)干部理論水平、黨性修養(yǎng)、工作閱歷等方面的不足，通過交流學(xué)習(xí)、拓展訓(xùn)練等形式，鍛煉團(tuán)干部的組織、應(yīng)變、語言和文字表達(dá)等方面的能力，使他們的政治素質(zhì)、責(zé)任意識、進(jìn)取精神和綜合能力得到較大提高。2013年是我區(qū)實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵年，我們要求各級團(tuán)組織主動作為服務(wù)“三化兩區(qū)”建設(shè)。三是打牢組織基礎(chǔ)，開創(chuàng)三項(xiàng)創(chuàng)新。創(chuàng)新制度樹形象