【正文】 )加強督導(dǎo)，確保質(zhì)量。同時，將承諾事項逐級分解，在單位內(nèi)部層層簽訂安全生產(chǎn)承諾書，層層進行承諾。(二)承諾內(nèi)容全面落實黨中央、國務(wù)院和中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列重大部署和要求，認(rèn)真貫徹落實國家、省、滄州市安全生產(chǎn)法律法規(guī)規(guī)章、方針政策和安排部署，高度重視安全生產(chǎn)工作。二、工作原則(一)屬地管理，長豐學(xué)區(qū)中心校組織開展本單位、本轄區(qū)的安全生產(chǎn)承諾工作。要按照總書記“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”的要求，重點落實學(xué)校安全生產(chǎn)承諾工作的組織責(zé)任，切實做好本行業(yè)（領(lǐng)域）的安全生產(chǎn)承諾書簽訂和督促落實工作。（二）將承諾落實情況納入日常督導(dǎo)檢查內(nèi)容。（二）組織簽訂承諾書（2013年12月11日至12月31日）召開承諾制動員大會，對繼續(xù)深化安全生產(chǎn)承諾制建設(shè)進行動員部署，舉行承諾書簽訂儀式，啟動承諾書簽訂活動。（三）注重實效，突出踐諾結(jié)果考核。要采取多種形式，充分利用板報、班會等形式，對進度快、力度大、效果好的部門進行表揚；對進度遲緩、搞形式、走過場的部門要進行曝光。車站成立安全生產(chǎn)承諾制工作領(lǐng)導(dǎo)小組（見附件1）。（二）落實完善階段：成產(chǎn)以辦公室主任為組長的“安全生產(chǎn)承諾檢查小組”，對車站的安全生產(chǎn)工作落實情況進行指導(dǎo)、推進。三、主要任務(wù)（一）推行安全生產(chǎn)承諾制工作，并使其真正的落實，全面建立規(guī)范、完善的安全生產(chǎn)承諾制度體系，使車站真正處于安全生產(chǎn)承諾制度的約束之中，充分發(fā)揮安全生產(chǎn)承諾制度作用。一、指導(dǎo)思想以貫徹落實黨的十八屆三中全會精神和總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作必須建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系、強化企業(yè)主體責(zé)任的指示要求，以全面建立“法人代表安全生產(chǎn)承諾制度”和企業(yè)安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容真正得到落實為目標(biāo)，進一步完善安全生產(chǎn)“三項制度”，規(guī)范安全生產(chǎn)承諾制落實標(biāo)準(zhǔn)，打牢安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)，提高本質(zhì)安全水平。（四）加強安全管理，增加安全投入，改善安全條件，搞好職工安全教育和培訓(xùn)等，確保安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容得到落實和兌現(xiàn)。（三）督導(dǎo)檢查階段。建立健全巡查制度，制定檢查表，建立巡查檔案，確保安全生產(chǎn)承諾制各項工作的有序開展。二、工作原則（一）屬地管理，學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。落實主體責(zé)任。（三）兌現(xiàn)落實（2014年1月1日至2015年12月31日）單位嚴(yán)格按照承諾書明確的承諾事項，制定兌現(xiàn)落實計劃，完善措施，對落實情況經(jīng)常性地進行對照檢查，逐條逐項兌現(xiàn)落實承諾內(nèi)容。學(xué)校對承諾制工作開展檢查的情況列入年終考核內(nèi)容。要嚴(yán)格按照工作部署，認(rèn)真組織抓好各階段工作任務(wù)，對工作中出現(xiàn)的各種情況和問題，要研究制定對策措施，及時進行協(xié)調(diào)解決；嚴(yán)格督促整改，堅決防止因組織落實不到位、保障措施不嚴(yán)密而影響工作進度和質(zhì)量。中心校負(fù)責(zé)組織簽訂承諾書，建檔并負(fù)責(zé)督導(dǎo)落實。四、方法步驟(一)前期準(zhǔn)備(2013年12月16曰至12月20日)1長豐學(xué)區(qū)中心校對各校園安全生產(chǎn)情況進行調(diào)查摸底、核準(zhǔn)，明確責(zé)任單位。每半年通過職工代表大會向本單位全體職工進行一次述職，每年末對承諾落實情況專題向承諾書組織簽訂單位述職，各組織簽訂單位在受理校園的報告或述職后，必須給予及時、有針對性的指導(dǎo)，督導(dǎo)校園糾正存在的問題。二是要將承諾落實情況納入日常督導(dǎo)檢查和執(zhí)法監(jiān)察的必查內(nèi)容。對于各校園名稱、法定代表人發(fā)生變更的，督促其在發(fā)生變動后1個月內(nèi)重新向政府做出承諾并遞交承諾書。實行屬地管理，學(xué)校具體組織、督導(dǎo)學(xué)校的安全生產(chǎn)承諾工作。以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化為核心，突出強化各部門主要負(fù)責(zé)人的“第一責(zé)任”，加強制度建設(shè)，深化隱患排查治理，加大安全投入，落實培訓(xùn)責(zé)任，健全應(yīng)急救援體系，有效防范安全事故。每半年對落實情況進行一次自查自評，并作出階段性工作小結(jié)，以書面形式報主管部門；每年末對承諾落實情況專題向單位主管部門述職；每半年向職工代表大會進行一次述職。（三）對兌現(xiàn)落實承諾情況進行集中檢查。（三）建立工作制度。以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化為核心，突出強化企業(yè)法人代表或主要負(fù)責(zé)人的第一責(zé)任，加強制度建設(shè)，深化隱患排查治理，加大安全投入，落實培訓(xùn)責(zé)任，防范職業(yè)危害，健全應(yīng)急救援體系，有效防范生產(chǎn)安全事故。3．企業(yè)簽訂承諾書后，要召開職工代表大會，單位法人現(xiàn)場宣讀承諾書，并將承諾書在顯要位置長期公示，接受廣大職工監(jiān)督；并將承諾事項逐級分解，在單位內(nèi)部層層簽訂承諾書。辦事處領(lǐng)導(dǎo)小組定期進行安全生產(chǎn)督查。