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年度黨建工作要點(更新版)

2024-11-04 05:36上一頁面

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【正文】 步推進(jìn)機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)1認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn) — 4 —則》。堅持“三會一課”和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會制度;發(fā)揮機關(guān)黨組織對中心工作的協(xié)助和監(jiān)督作用,健全和規(guī)范基層黨組織工作述職制度,認(rèn)真組織開展好民主評議黨員活動。加強機關(guān)黨建工作的調(diào)研,緊緊圍繞推進(jìn)馬克思主義中國化、時代化、大眾化,緊緊圍繞解決存在突出問題、提高機關(guān)黨的建設(shè)科學(xué)化水平,緊緊圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊伍開展研究,努力使機關(guān)黨建理論研究更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性,以機關(guān)黨建理論研究成果推動機關(guān)黨建工作創(chuàng)新和發(fā)展。組織機關(guān)黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆四中全會、省委八屆十二次全會、市委二屆十六次全委(擴大)會議和縣委十二屆十一次全委(擴大)會議精神,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、指導(dǎo)實踐、推動工作;建立學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀長效機制,不斷鞏固和擴大成果,推動理論武裝工作向深度和廣度拓展;以理想信念教育為重點,廣泛開展社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)機關(guān)黨員干部增強黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識和責(zé)任意識。黨建工作促中心工作,推動扶貧開發(fā)科學(xué)發(fā)展 一是認(rèn)真編制《大別山片區(qū)扶貧開發(fā)區(qū)域規(guī)劃》,實現(xiàn)扶貧開發(fā)大跨越,迎接扶貧開發(fā)新局面。認(rèn)真做好黨員教育、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、黨建信息報送工作,每季召開一次的支委會和支部大會、每半年召開一次的黨員民主生活會,開展機關(guān)支部委員會換屆選舉工作。把組織的關(guān)懷帶給他們,讓其安享晚年。履行好各自的職能,結(jié)合學(xué)校中心工作,加大民主管理的力度,提高校公開工作質(zhì)量。學(xué)校黨總支要切實加強對學(xué)校德育工作的領(lǐng)導(dǎo),堅持全面實施素質(zhì)教育中始終把德育工作放在首位。堅持把好黨員隊伍“質(zhì)量”關(guān)。(2)把誠信教育的實踐活動與開展“黨員示范崗”活動結(jié)合起來。學(xué)校請專家、教授、教研員、外聘教師來校培訓(xùn)教師,讓教師們到示范學(xué)校觀摩學(xué)習(xí)。加強民主管理,認(rèn)真落實校務(wù)公開,進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè),加強對黨員干部的黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)教育。(三)堅持工作創(chuàng)新,加強干部、黨員、教師隊伍建設(shè)。把學(xué)習(xí)踐行“三個代表”與“誠信教育”結(jié)合起來。學(xué)校以人為本,校長以教師的發(fā)展為本,教師以學(xué)生的發(fā)展為本。組織干部黨員教師交流學(xué)習(xí)體會。三、具體工作措施(一)以《黨章》為教材,興起學(xué)習(xí)“三個代表”的新高潮。努力做到以改革的精神創(chuàng)新黨建工作,以創(chuàng)新的成果推動黨建工作。是全黨全國人民在新世紀(jì)階段團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ),是加快教育改革發(fā)展,實現(xiàn)我校發(fā)展目標(biāo),即:爭創(chuàng)市級文明單位,把學(xué)校建成“大而強、有特色、適應(yīng)教育發(fā)展的品牌學(xué)?!?。把學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想與師德師風(fēng)建設(shè)、課堂教學(xué)及工作實踐結(jié)合起來,營造濃厚的學(xué)習(xí)宣傳氛圍。通過學(xué)習(xí)、宣傳、討論等活動,讓廣大干部教師明確誠信是教育事業(yè)的本質(zhì)要求,是育人目標(biāo)的內(nèi)在要求。重點研討誠信教育的理念,誠信教育在崗位職責(zé)中如何體現(xiàn),在管理中如何實施,在學(xué)校思想政治工作中和黨建工作中如何落實的問題。增強黨員干部的黨性修養(yǎng),堅持中心學(xué)習(xí)組干部的學(xué)習(xí)、制度,并做好考勤記載與學(xué)習(xí)記錄,因故缺席要補課。加強教師隊伍建設(shè)。堅持“三會一課”制度,定期召開黨員大會、支部委員會、民主生活會。讓黨員們的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮,顯現(xiàn)出新時期教育戰(zhàn)線共產(chǎn)黨員的風(fēng)采。根據(jù)學(xué)校實際情況按比例建立入黨積極分子隊伍。每班自制定班規(guī),切實實施小公民道德建設(shè)計劃,加強校園文化建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境,讓墻壁說話。積累經(jīng)驗,寫出精辟的論文。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中及六中全會精神,堅持“扶貧開發(fā)服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展助推扶貧開發(fā)”思路,扎實開展黨組織建設(shè)工作,積極開展五星機關(guān)創(chuàng)建活動,切實加強黨的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、組織隊伍建設(shè)及基層黨組織建設(shè),促進(jìn)我縣2012的扶貧開發(fā)各項工作任務(wù)全面完成。二是積極開展支部活動,實施好黨員知識競賽、演講,開展七一慰問和城鄉(xiāng)共建等活動。四是繼續(xù)開展干部結(jié)對幫扶工程,推進(jìn)社會扶貧上臺階。健全學(xué)習(xí)組織,完善學(xué)習(xí)制度,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》下發(fā)之后,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹,推動新條例落到實處;進(jìn)一步優(yōu)化基層黨組織設(shè)置,試行機關(guān)黨組織公推直選,指導(dǎo)和督促基層黨組織按時換屆;繼續(xù) — 2 —開展規(guī)范化黨支部建設(shè),著力推動“機關(guān)黨建工作示范點”的創(chuàng)建;扎實推進(jìn)機關(guān)黨組織與社區(qū)黨組織、農(nóng)村黨組織結(jié)對共建活動,實現(xiàn)以城帶鄉(xiāng)、資源共享、優(yōu)勢互補、協(xié)調(diào)發(fā)展;繼續(xù)做好黨員發(fā)展、黨費收繳、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員信息庫建設(shè)等黨務(wù)常規(guī)工作。舉辦機關(guān)專兼職黨務(wù)干部培訓(xùn)班和入黨積極分子培訓(xùn)班。不斷拓寬監(jiān)督渠道,完善監(jiān)督手段,督促黨員、干部自覺遵守黨的紀(jì)律,扎實推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系的構(gòu)建。堅持以人為本,深入開展創(chuàng)建和諧機關(guān)活動;加強和改進(jìn)思想政治工作,深入細(xì)致地做好化 — 5 —解矛盾、疏導(dǎo)情緒、凝聚人心、促進(jìn)和諧的工作;及時了解黨員干部的思想狀況,建立思想情況分析制度;認(rèn)真落實穩(wěn)定工作責(zé)任制,切實采取措施,確保穩(wěn)定。建立典型引導(dǎo)和推進(jìn)機制,以“無為縣直機關(guān)黨建網(wǎng)”為載體,定期宣傳推廣各級黨組織的典型經(jīng)驗與做法,做到相互交流、相互借鑒,不斷拓寬機關(guān)黨建工作交流合作的領(lǐng)域。引導(dǎo)全局黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系,把握中國特色社會主義理論體系的重大意義、時代背景、實踐基礎(chǔ)、科學(xué)內(nèi)涵和歷史地位。一是全面落實縣委黨建工作目標(biāo)。三是以?反映我縣煤礦企業(yè)違法、非法開采行為、反映礦民糾紛、檢舉揭發(fā)煤礦違法亂紀(jì)行為、對日常監(jiān)管檢查工作的意見和建議、上級有關(guān)部門要求指定領(lǐng)導(dǎo)接待處理的重大信訪等情況?為接訪內(nèi)容。3.意見辦理反饋制。運用0活動,創(chuàng)新結(jié)對共建方式方法。積極研究把握新形勢下機關(guān)精神文明建設(shè)的特點和規(guī)律,強化思想道德教育,著力解決干部職工關(guān)注的熱點、難點問題,使廣大黨員干部成為實踐社會主義核心價值體系的模范。后半年以各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,分期分批深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,在全鎮(zhèn)掀起新一輪學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、貫徹科學(xué)發(fā)展觀新高潮;推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。著力加強領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè).把能力建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的核心內(nèi)容,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、實踐鍛煉、自我鍛煉等多種途徑,不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)水平。三、以創(chuàng)新機制為動力.大力推進(jìn)人才工作社會化抓好各類人才隊伍建設(shè).堅持《關(guān)于堅持黨管人才原則進(jìn)—步完善人才工作新格局的意見》,加強對人才工作的宏觀管理。制定下發(fā)關(guān)于在全鎮(zhèn)農(nóng)村大力推廣“支部、協(xié)會、基地、農(nóng)戶”四位一體黨建促經(jīng)濟工作模式實施意見,年內(nèi)選擇在北王村、崔木等村,抓點示范、樹立典型,帶動全面,不斷提高農(nóng)村基層組織領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的能力和水平,使黨建促經(jīng)濟工作始終充滿活力。重點做好在生產(chǎn)一線、工作一線和高知識群體、青年中發(fā)展黨員工作。探索推行鎮(zhèn)村黨的基層組織互幫互助機制的辦法和措施。把目標(biāo)責(zé)任考核與領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核有機結(jié)合,形成規(guī)范的干部考評辦法
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