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環(huán)衛(wèi)所工人管理制度(更新版)

2024-10-29 06:33上一頁面

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【正文】 校治安綜合治理,嚴(yán)格控制、管理外來施工人員,特制定如下管理制度:一、外來施工人員系指非本校職工,臨時(shí)在我校施工作業(yè)的外來人員。(易燃、易爆物)進(jìn)入樓層,如有特殊情況(確需攜帶儲存時(shí),應(yīng)提前向消防管理部門進(jìn)行申報(bào),得到批準(zhǔn)后方可進(jìn)行),并做到一日一清,并必須設(shè)專人管理。(2)產(chǎn)品的有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。三、公司安全檢查部門和項(xiàng)目部負(fù)責(zé)對以上產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)督和驗(yàn)證。、炸藥庫、電鋸房、木料加工場及其他易燃易爆物品附近,嚴(yán)禁吸煙及攜帶明火、引火物入內(nèi)。,不得擅自離開工作崗位。,車輛進(jìn)入廠區(qū)后,如有超速現(xiàn)象按嚴(yán)重違章進(jìn)行處理,屢次出現(xiàn)超速現(xiàn)象進(jìn)行處罰。,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),必須立即糾正,否則將責(zé)令停工,停工損失由施工單位自負(fù),并對其處以1001000元的罰款。,必須佩戴安全帽系好下頜帶,禁止赤膊、赤腳、穿背心、短褲、裙子、拖鞋、高跟鞋,不準(zhǔn)動用本廠設(shè)備、工具、儀表、閥門、開關(guān)、刀閘、按鈕、電器、和安全裝置等等,不經(jīng)同意不準(zhǔn)動用水源及開展相關(guān)作業(yè),特殊作業(yè)必須遵循其他相關(guān)安全規(guī)程。、管架、電桿、機(jī)電設(shè)備等做吊裝錨點(diǎn),未經(jīng)確認(rèn)許可不得將生產(chǎn)性建筑、構(gòu)筑物等做吊裝錨點(diǎn)。使用移動式電動工具,必須安裝觸電保護(hù)器。在生產(chǎn)設(shè)備管道上作業(yè)必須辦理高處作業(yè)票。外來施工單位必須配備專職或兼職安全員,在施工現(xiàn)場必須佩戴袖標(biāo)。同一作業(yè)項(xiàng)目涉及多單位、多人員參與的,在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)的任何操作,都有可能發(fā)生影響化工裝置物料、水、電、動力等正常運(yùn)行或其他工藝設(shè)備、設(shè)施,以及人員傷害、火災(zāi)、爆炸事故的發(fā)生。企業(yè)針對臨時(shí)工工作的特殊性,制定了特殊作業(yè)協(xié)管制度,由企業(yè)對口業(yè)務(wù)管理部門辦理特殊作業(yè)(高處、動土、斷路、吊裝)協(xié)管作業(yè)證,明確雙方的安全協(xié)管責(zé)任,做到職責(zé)明確、責(zé)任到位,加強(qiáng)現(xiàn)場的安全監(jiān)管。企業(yè)技安部門按簽訂的安全生產(chǎn)管理合同或協(xié)議和企業(yè)規(guī)章制度對相關(guān)人員、單位采取立即停止作業(yè)并下達(dá)整改通知書,并進(jìn)行相應(yīng)的處罰,或提出索賠訴求。廠級培訓(xùn)教育主要內(nèi)容包括:有關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)管理制度、企業(yè)職業(yè)危害因素及防護(hù)措施、相關(guān)安全知識、事故案例等。1保護(hù)好礦方物品,凡損壞者,一律以原價(jià)培償。休班必須輪休,不得出現(xiàn)集體休班,出現(xiàn)集體休班一次,罰款100元/人次。早班班前會時(shí)間:7:30,中班班前會時(shí)間:3:30,夜班班前會時(shí)間:11:30。每次事故單位損失3000元以下、500元以上司機(jī)負(fù)次責(zé)的罰款50300元,同等責(zé)任罰款2001000元,主責(zé)罰款2002000元,全責(zé)罰款3003000元。禁止酒后開車,服用影響駕駛安全的麻醉、興奮等藥物后,在藥力尚有作用的情況下,不準(zhǔn)駕駛車輛。二、崗位責(zé)任制遵守本單位各項(xiàng)規(guī)章制度,服從分配,執(zhí)行單位領(lǐng)導(dǎo)的指令,服從調(diào)配,不準(zhǔn)以任何借口拒絕出車。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,不得擅自使用車輛。每日做好調(diào)度日志,對當(dāng)天車輛及駕駛員的流向做好登記,以便月終總結(jié)。每位司機(jī)如實(shí)填寫好用車人、時(shí)間、地點(diǎn)及公里數(shù),車輛需要加油時(shí),及時(shí)反映給車隊(duì)長,加油需車隊(duì)長和司機(jī)同時(shí)簽字有效。車輛維修和保養(yǎng)必須在單位指定的汽車維修廠進(jìn)行,要確保一次性維修質(zhì)量合格,避免同一故障多次進(jìn)行維修。排除故障。檢查發(fā)動機(jī)潤滑油與冷卻水液面的高度和有無滲透現(xiàn)象。檢查照明信號、喇叭和雨刮器的工作情況。服從單位領(lǐng)導(dǎo)和管理員的工作安排,按時(shí)完成任務(wù)。擺放垃圾箱時(shí)未設(shè)立安全警示牌或者現(xiàn)場無人指揮的,罰款10元。檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)清掃的垃圾未及時(shí)清除有漏堆現(xiàn)象,扣10元。二、安全員要加強(qiáng)對車輛、垃圾場的安全檢查,并建立臺帳,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)告、及時(shí)修理,以防事故的發(fā)生。若需大修,必須先寫出書面報(bào)告,待批準(zhǔn)后方可進(jìn)行維修。五、服從單位領(lǐng)導(dǎo)和管理員的工作安排。六、嚴(yán)禁將車輛交給他人駕駛,如遇特殊情況需借用車輛,應(yīng)報(bào)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。加強(qiáng)冬季和雨季的安全教育。八、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。七、本細(xì)則自二0一五年一月一日起環(huán)衛(wèi)管理人員制度一、負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生及鎮(zhèn)區(qū)街道市容市貌管理,落實(shí)各種規(guī)章制度,圓滿完成各項(xiàng)工作。宜情保潔公司財(cái)務(wù)管理制度為規(guī)范我公司的財(cái)務(wù)管理,提高資金使用效益,保證公司里的正常工作秩序和環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康持續(xù)的發(fā)展,特制定財(cái)務(wù)管理細(xì)則:一、基本原則執(zhí)行國家法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持勤儉辦事的方針。二、清掃保潔人員要語言文明,以理服人,不準(zhǔn)辱罵過往行人和個(gè)體攤點(diǎn)、食堂、門市經(jīng)營者。清潔工每天要按時(shí)上班,不可無故缺勤,有事必須向管理人員請假,并找人按時(shí)完成當(dāng)天的任務(wù)。清潔工有下列行為之一的,予以清退:①一個(gè)月內(nèi)連續(xù)三次或累計(jì)五次清掃和保潔不徹底、不認(rèn)真的;②一個(gè)月內(nèi)無故三次完全不清掃或不保潔的。四、路面必須達(dá)到“四無、六凈、二不”標(biāo)準(zhǔn),(四無:路面無落地生活垃圾、建筑垃圾和雜物;無積水;無人畜糞便;無各類垃圾漏收堆積;六凈:路面凈,下水口凈,人行道凈,樹坑墻根凈,綠化帶凈,垃圾容器凈;不丟堆、不漏段)。支出單據(jù)必須在背面注明經(jīng)手人、證明人和用途,經(jīng)公司主要負(fù)責(zé)人審核后方能報(bào)銷,不符合要求的所里不予報(bào)銷。四、負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)工人的調(diào)配、管理、考核、加班核實(shí)工作。不準(zhǔn)酒后駕車、強(qiáng)行超車和違章超速行駛。第二篇:環(huán)衛(wèi)所各項(xiàng)管理制度駕駛員崗位職責(zé)一、認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到,不早退,做到隨叫隨到,努力完成工作。九、負(fù)責(zé)停車點(diǎn)衛(wèi)生保潔工作。二、處罰無故不參加單位組織的會議和學(xué)習(xí)的,發(fā)現(xiàn)一次處罰10元。五、各種生產(chǎn)車輛未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)許可,超越工作范圍辦私事,發(fā)現(xiàn)一次,扣司機(jī)100元。五、加強(qiáng)內(nèi)部的安全保衛(wèi)工作,做好防火防盜,財(cái)務(wù)室不要存放現(xiàn)金,下班后要關(guān)好門窗,切斷電源,鎖好辦公桌、柜及門,防止安全事故的發(fā)生。清掃保潔的垃圾不按指定的地方傾倒的,責(zé)令清除外,每次罰清掃保潔工10元。作業(yè)時(shí)未鳴警示音樂的每次扣司機(jī)工資10元。不得擅自將車輛轉(zhuǎn)交(借)給他人駕駛,不準(zhǔn)將車輛交給無駕駛證的人駕駛。檢查輪胎氣壓。檢查輪胎螺帽的緊定情況和輪胎的狀態(tài)。二、單位車輛維修規(guī)定車輛維修必須經(jīng)車隊(duì)負(fù)責(zé)人同意報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核、主管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可進(jìn)廠維修(特殊情況除外),司機(jī)本人不得擅自去廠維修或故意做出車輛故障。三、單位車輛保養(yǎng)規(guī)定落實(shí)每日每月的車輛檢查制度。車輛保險(xiǎn)管理單位車輛保險(xiǎn)采用單位統(tǒng)一投保方式,根據(jù)保險(xiǎn)周期,統(tǒng)一選擇保險(xiǎn)公司,統(tǒng)一簽訂所有車輛保險(xiǎn)框架協(xié)議,根據(jù)框架協(xié)議訂立的保費(fèi)折扣標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范要求確定的保險(xiǎn)公司簽訂具體保險(xiǎn)協(xié)議。負(fù)責(zé)處理突發(fā)事故,負(fù)責(zé)壞車報(bào)修送廠并及時(shí)寫出事故報(bào)告。加強(qiáng)道德品質(zhì)的學(xué)習(xí)以及單位服務(wù)意識的學(xué)習(xí),注重自身形象。車輛有故障要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),安排修理,嚴(yán)禁開故障車輛上路。1如接到特殊任務(wù)任務(wù)需要加班,司機(jī)須無條件接受。每次事故單位損失50000以上,由單位上報(bào)上級部門進(jìn)行處理。每月基準(zhǔn)班為26個(gè),當(dāng)月出勤為26個(gè)班的不獎不罰,當(dāng)月出勤每多上一個(gè)班,加獎20元人民幣或同等價(jià)值的物資。凡在井下打架者,一律罰款1000元,情況嚴(yán)重者,作開除處理并送交公安機(jī)關(guān)處理。但是,因?qū)εR時(shí)工管理、監(jiān)督不力所造成的種種不安全現(xiàn)象,又成為企業(yè)安全管理和安全監(jiān)督的薄弱點(diǎn),使得企業(yè)安全工作隱患重重。車間級培訓(xùn)教育內(nèi)容主要包括:作業(yè)現(xiàn)場的有關(guān)規(guī)定、現(xiàn)場注意事項(xiàng)、應(yīng)急措施等。對危險(xiǎn)性、技術(shù)含量高、有特殊要求的項(xiàng)目應(yīng)限制其進(jìn)行作業(yè),如下釜作業(yè)、危險(xiǎn)化學(xué)的包裝作業(yè),就不能讓臨時(shí)工進(jìn)行。進(jìn)入作業(yè)區(qū)域前,作業(yè)現(xiàn)場項(xiàng)目單位負(fù)責(zé)人應(yīng)向外來單位告之現(xiàn)場存在的危險(xiǎn)源,制定的作業(yè)方案和相應(yīng)安全技術(shù)措施,以及事故應(yīng)急救援等措施,讓其了解作業(yè)過程中的危險(xiǎn)因素,同時(shí)指定專門監(jiān)護(hù)人進(jìn)行現(xiàn)場協(xié)管,通過這些削減風(fēng)險(xiǎn)措施,做到事前預(yù)判危險(xiǎn),規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),達(dá)到防止事故的發(fā)生。對臨時(shí)工的安全管理,我們要做的還有很多很多,但通過規(guī)范各項(xiàng)工作,就可達(dá)到確保企業(yè)安全生產(chǎn),杜絕各類事故發(fā)生的目的。與外來施工單位做好溝通,告知安全注意事項(xiàng),如本單位出現(xiàn)異常情況,及時(shí)通知外來施工單位,制止其違章行為。,必須佩戴安全帽系好下頜帶。,遇有電焊、氣焊(塑料焊)、切割、使用噴燈、電爐、生火爐、烘烤、焚燒、鐵器工具摩擦、撞擊(鏟、鑿、敲)、噴砂、使用砂輪、電鉆、風(fēng)鎬、角向磨光機(jī)、砂輪切割機(jī)、電器試驗(yàn)、使用烙鐵、澆注瀝青、熔化金屬等情況之一的,必須辦理動火證并得到批準(zhǔn)。、閥門、手輪、開關(guān)、刀閘、按扭、電器、儀表和安全裝置等。首先對其進(jìn)行必要的安全教育,加強(qiáng)對外來人員的管理。、飲酒、斗毆、聚眾賭博、睡覺。,未造成事故或傷害的,按其性質(zhì)對其施工單位處以50—100元的處罰。不違章指揮、違章作業(yè),尤其要克服習(xí)慣性違章行為,保證安全生產(chǎn)。、信號、安全警示,不可通過“禁止通行”的區(qū)域。一、為我公司提供安全設(shè)施所需材料、設(shè)備及防護(hù)用品的供應(yīng)單位,必須是遵守法律其產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售符合施工安全要求的生產(chǎn)或銷售單位。,對有關(guān)責(zé)任人予以100200元罰款、撤職等處分。工人管理制度6藍(lán)灣街區(qū)關(guān)于施工人員安全秩序管理規(guī)定及處理辦法為了加強(qiáng)街區(qū)內(nèi)部安全秩序管理,保證內(nèi)部工作正常運(yùn)行及各施工裝修工作的順利進(jìn)行,特制定內(nèi)部管理規(guī)定如下:(包括短期、臨時(shí)裝修隊(duì)),均應(yīng)設(shè)一名專職或兼職安全員,負(fù)責(zé)檢查日常施工并對施工人員進(jìn)行安全教育,自覺遵守本公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。,發(fā)現(xiàn)醉酒狀態(tài)中有威脅他人安全的,將嚴(yán)肅處理。四、外來人員在校施工期間必須遵紀(jì)守法,如違反法律、法規(guī)或?qū)W校的規(guī)章制度,除依法追究其責(zé)任,賠償損失,情節(jié)嚴(yán)重者建議用工單位將其辭退。進(jìn)入本隊(duì)的職工必須簽訂黔金煤礦勞動合同、防突隊(duì)用工協(xié)議及師徒協(xié)議。施工場地要有護(hù)欄物隔離,預(yù)防發(fā)生意外事故。安全教育要建立檔案,鐵焦廠和施工隊(duì)伍安全管理人員各存一份。作業(yè)完畢要做到工完料凈場地清。3施工人員應(yīng)到門衛(wèi)辦理人員入廠登記、出入證件等有關(guān)手續(xù)方可進(jìn)廠,煙、火、手機(jī)存入門衛(wèi)煙火柜,每次進(jìn)出要出示證件,配合門衛(wèi)檢查。11承包單位的特種作業(yè)人員,必須持有相關(guān)部門核發(fā)的`有效證件,方可持證上崗。特殊情況需提前寫出請假報(bào)告,逐級上報(bào)申請,未得到經(jīng)理批準(zhǔn)一律不得擅自離崗。公共部位玻璃半月清潔1次。發(fā)現(xiàn)不講文明禮貌的行為或不按規(guī)定著裝,每次處罰1020元。工人管理制度131目的為保障進(jìn)入煉鐵作業(yè)現(xiàn)場的外來施工人員的健康安全,并避免對煉鐵廠員工的健康安全構(gòu)成威脅,不損害濟(jì)鋼的利益,特制定本管理程序。6管理內(nèi)容及要求,且初次進(jìn)入煉鐵廠施工的工程承包商,要到安全科進(jìn)行相關(guān)方教育并備案,同時(shí)交納安全管理保證金5000元。,或與生產(chǎn)交叉作業(yè),車間需設(shè)專人安全監(jiān)護(hù)。7相關(guān)文件《危險(xiǎn)源辨識、風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)控制策劃程序》《工業(yè)煤氣安全管理程序》《勞動防護(hù)用品管理程序》8記錄本程序產(chǎn)生的記錄按qsp42《記錄管理程序》執(zhí)行。、用具的驗(yàn)收、保管,不合格的用品、用具拒絕入庫。并按班交接。一、安全帽電力建設(shè)施工現(xiàn)場上,工人們所佩戴的安全帽主要是為了保護(hù)頭部不受到傷害。一般應(yīng)注意下列事項(xiàng):(1)戴安全帽前應(yīng)將帽后調(diào)整帶按自己頭型調(diào)整到適合的位置,然后將帽內(nèi)彈性帶系牢。但在使用時(shí)不要為了透氣而隨便再行開孔。所以不易長時(shí)間地在陽光下曝曬。為了防止作業(yè)者在某個(gè)高度和位置上可能出現(xiàn)的墜落,作業(yè)者在登高和高處作業(yè)時(shí),必須系掛好安全帶。(4)高掛低用。(5)安全帶要拴掛在牢固的構(gòu)件或物體上,要防止擺動或碰撞,繩子不能打結(jié)使用,鉤子要掛在連接環(huán)上。(9)安全帶不使用時(shí)要妥善保管,不可接觸高溫、明火、強(qiáng)酸、強(qiáng)堿或尖銳物體,不要存放在潮濕的倉庫中保管。(4)耐火工作服。(2)操作轉(zhuǎn)動機(jī)械時(shí),袖口必須扎緊。它們能防止金屬碎片或屑、砂塵、石屑、混凝土屑等飛濺物對眼部的打擊。(5)防灰塵、煙霧及各種有輕微毒性或刺激性較弱的有毒氣體的防護(hù)鏡必須密封、遮邊無通風(fēng)孔,與面部接觸嚴(yán)密,鏡架要耐酸、耐堿。這就決定了手經(jīng)常處在危險(xiǎn)之中。(2)帶電作業(yè)用絕緣手套。手套要有足夠的長度,手腕部不能裸露在外邊。施工單位可根據(jù)實(shí)際情況,在滿足試驗(yàn)負(fù)荷重標(biāo)準(zhǔn)情況下,因地制宜采取一些切實(shí)可行的辦法。需要注意的是,凡是做過試驗(yàn)的安全護(hù)具,不準(zhǔn)再用。五凈39。五凈39。環(huán)衛(wèi)工人有責(zé)任對責(zé)任區(qū)內(nèi)的機(jī)關(guān)單位、臨街門面、居民住戶、攤點(diǎn)的門前三包39。三、考核環(huán)衛(wèi)工人實(shí)行日工資制,即當(dāng)月滿勤,轄區(qū)衛(wèi)生狀況好,月固定工資全部兌現(xiàn)。五無
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